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超速50% 以上怎么计算？
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限速50多少算超速
超速行驶规定：车速达到51km/h即视为超速。高速公路及城市快速路外，超速10%内暂不处罚；超速10%-20%记1分，20%-50%记3分，50%以上记9分；校车、中型以上车辆等特殊车辆，在高速公路或快速路上超速20%以上或普通公路上超速20%-50%记6分，50%以上或高速/快速路上超速50%以上记12分。
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交通事故针对问题：退休职工医疗保险费如何缴纳？，我想进一步了解：我退休后，医疗保险费如何计算？
[律师回复] 你好，你的诉求是什么，需要了解具体情况
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快速解决“医疗纠纷”问题
我想替女儿咨询一下离婚的事情，她是去年2月份生的孩子，出院回家就吵架，把我们都赶出来了，从那时候起就一直分居，宝宝一直我们在带，他难得过来看看孩子，现在离婚的话我们肯定要孩子的抚养权，估计他跟我们作对也会争取抚养权，那样的话就得起诉离婚了吧？我们应该如何做呢？谢谢
[律师回复] 孩子3岁以内，抚养权优先考虑母亲
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限速50开到52算超速吗？
已经超速了，而且超的严重，道路的限速起始点并不是以限速牌为起点的，是这条路的开头为起点，显示牌显示的是这条路的限速是20KM/H，是这条路，不是从限速牌开始，这点要理解清楚，所以你超速350%，如果那条路有双实线，就可能是次要责任，如果是虚线，就是主要责任。
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限速40开到50算超速吗？
超速25%了，这要看是否被电子眼拍到。一般来说，超速10%以下是处以警告，不扣分和罚款的，不需要去接受处理的;超过10%～20%，那就要扣3分，罚款200元;超速20%～50%，要被扣6分，罚款200元;超速50%以上的，要一次性被扣12分，罚款500元，然后按照超速速度的增加，逐渐翻倍增加罚款额度，直至超速100%以上，罚款额度封顶2000元。
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未续签劳动合同双倍工资如何计算的
[律师回复] 关于未能续订劳动合同所涉及到的双倍工资计算方法，其基本原则通常是以上述劳动者每个月份应当获得的固定薪资作为基准。具体来说，该计算方法是从应当续订但实际未续订劳动合同的第二个月份开始，持续计算直至被要求补签劳动合同时的前一天为止，然而在这个过程中，最长的期限不得超过十一个月。例如，假设您每个月的固定薪资为8000元人民币，那么自未续订的第二个月份开始，用人单位便有义务每月额外向您支付8000元人民币。
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2024超速50%以上处罚
1、在限速为50公里以下的道路。超速50%以上不到70%的，处300元罚款。超速70%的，处500元罚款。2、在限速为50公里以上80公里以下的道路。超速50%以上不到70%的，处500元罚款。超速70%的，处1000元罚款。3、在限速为80公里以上100公里以下的道路。超速50%以上不到70%的，处1000元罚款。超速70%的，处1500元罚款。
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8级工伤伤残赔偿标准与计算方法有哪些
[律师回复] 对于八级工伤伤残之赔偿项目，主要涵盖了一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等多项内容。其中，一次性伤残补助金的金额为劳动者十一个月的个人平均工资。至于一次性工伤医疗补助金与一次性伤残就业补助金的具体标准，则需依据各省市自治区及直辖市政府所制定的相关法规进行确定。在实际计算赔偿数额时，我们将充分考虑到您的薪资待遇、所在地的相关政策以及其他相关影响因素。
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快速解决“工伤赔偿”问题
股权转让100万，个人所得税如何计算？
[律师回复] 个人转让股权所得税的计算方法包括确定应纳税所得额（转让收入减去原值和合理费用）、按20％的税率计算应缴税额，并根据每次股权转让的实际情况进行征收。
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孩子超两岁了。老公一直在外地上班。我一直在娘家带孩子。他父母身体不好 年龄大。我父母身体好 年轻 会判给谁
[律师回复] 您好，法院按照更有利于孩子成长的原则确定抚养权，按您的描述孩子抚养权给您的可能性更大
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超速50%以上扣几分
超速50%以上，后果严重。
在高速公路上，超速50%将被记12分并罚款200元；其他公路同样超速，罚款200元并扣6分。
但请注意，限速40公里/小时的道路上，超速50%以下不扣分。
收到罚单后，务必在15日内前往指定银行缴纳罚款，逾期将产生滞纳金。
电子眼记录的非现场违章，也需在车辆年检前到交警部门处理，再凭罚单15天内到银行缴纳罚款，否则同样收取滞纳金。
请遵守交通规则，安全驾驶。
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交通事故你好 我是车主 交通事故致一死一伤 赔偿超出保险赔偿范围 超出保险的由车主和司机谁来赔偿
[律师回复] 看车主有没有责任 比如司机无证酒驾 再比如司机是车主雇佣的
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快速解决“交通事故”问题
咨询一下：三人合股开公司，拟注册1000万的公司，股份按60%，20%，20%分配认缴。其中一人60%实缴清，20%的一人只实缴了100万，另一人实缴了50万，请问年底分红怎样分？假如亏损又怎样分担？
[律师回复] 你好，你具体是什么情况呢W
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