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什么叫入室砸东西?

4.4w浏览 匿名 2020-11-06 海南三亚
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入室盗窃没偷东西算吗
入室盗窃本身就构成了盗窃罪,但是没偷到东西,属于情节轻微,可以不起诉或者免于刑事处罚,必要时会受到行政处罚,但以数额巨大和珍贵文物为目标的,还是需要追究刑事责任的。
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刑事辩护
5000w居间费打入私人账户合法吗
[律师回复] 解析:
私人方面获取居间费是具有合法性的,此处所述的居间费实际上便是指个人或机构在各类交易活动诸如买卖、租赁以及借贷等业务中担任中介,为买卖双方提供一系列如推荐、辅助等服务之后,获取的一种对其劳动付出的回报。
从法律角度来看,这类服务被定义为“居间服务”,对应的报酬便被称作“居间费”。
依据相关法律条文,居间合同是指居间人为委托人提供订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务,从而由委托人支付报酬的一份合同。
在此过程中,居间人有权请求委托人支付其提供服务所需的必要费用。
因此,私人作为居间人收取居间费是完全合法的。
然而,在收取居间费的过程中,必须满足以下几个基本条件:
首先,居间服务必须是合法的,不能违反任何法律法规中的强制性规定;
其次,居间费的金额设定应该是合理的,既不能过高也不能过低,通常情况下应与其所提供服务的性质、劳动强度、服务效果等因素相适应;
再者,居间费的标准及支付方式应在双方签署的居间合同中予以明确规定;
最后,居间人必须确实提供了居间服务,且服务的成果必须是真实的,不能有任何虚假的交易或服务行为。
此外,个人收取居间费还需依照国家税收政策的规定,缴纳相应的税费。
在实际操作环节,个人在收取居间费时,务必保证合同的合法性,同时避免牵涉到不当的交易行为甚至违法行为,以防触发法律责任。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第九百六十一条
中介合同是中介人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务,委托人支付报酬的合同。
股东的平等权和知情权有哪些规定
[律师回复] 解析:
在公司法领域下,股东享有全面且明确的查阅权及复制权,包括查阅与复印公司章程、讨论并纪录的股东会议记要、研究并决定的董事会议纪要、探究并了解的监事会议纪要以及财务会计相关报告。
对于股东而言,他们可以依法求偿要求查阅公司内部核算账本。
如果股东希望要求查阅公司的会计账册,那么他们应该向公司发出书面阅览请求,同时说明自身的具体目的。
然而,如果公司有充分的理由怀疑股东查阅会计账册的真实意图存在不当之处,或者可能对公司的合法权益带来负面影响,那么公司是可以拒绝股东的这一要求,并且需要在股东提出书面申请后的十五天内给予书面回复来解释原因。
倘若不幸遇到这种情况,股东仍旧可以寻求法律援助,并通过向人民法院递交相应的诉讼请求,要求法院院长对公司施加压力,促使其提供查阅服务。
法律依据:
《公司法》第五十七条
股东有权查阅、复制公司章程、股东名册、股东会会议记录、董事会会议决议、监事会会议决议和财务会计报告。
股东可以要求查阅公司会计账簿、会计凭证。股东要求查阅公司会计账簿、会计凭证的,应当向公司提出书面请求,说明目的。公司有合理根据认为股东查阅会计账簿、会计凭证有不正当目的,可能损害公司合法利益的,可以拒绝提供查阅,并应当自股东提出书面请求之日起十五日内书面答复股东并说明理由。公司拒绝提供查阅的,股东可以向人民法院提起诉讼。
股东查阅前款规定的材料,可以委托会计师事务所、律师事务所等中介机构进行。
股东及其委托的会计师事务所、律师事务所等中介机构查阅、复制有关材料,应当遵守有关保护国家秘密、商业秘密、个人隐私、个人信息等法律、行政法规的规定。
股东要求查阅、复制公司全资子公司相关材料的,适用前四款的规定。
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入室偷东西初犯怎么判刑
入室偷东西初犯判刑标准通常是三年以下有期徒刑、管制或者拘役等刑事处罚,不过具体也要看犯罪嫌疑人偷了多少钱,如果偷窃数额巨大,即便是初犯也有可能被判处3~10年不等有期徒刑,因此,入室偷东西初犯怎么判刑的这个问题不能一概而论。
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什么叫入室行凶
入室行凶的,根据其主观状态的不同,可能涉嫌故意杀人罪或者故意伤害罪。
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持股20%大股东分红是多少
[律师回复] 解析:
关于公司股东股权分配比例,通常情况下,对于两位股东而言,股权配比应为70%:
30%或者80%:
20%;
而当存在三位股东时,股权配比则可设置为70%:
20%:
10%或者60%:
30%:
10%;
倘若涉及到四名及以上的股东,我们建议创始人至少需确保其在股权生命线中占据一条线,例如绝对控股线(67%)、相对控股线(51%)以及一票否决权(34%)。
值得注意的是,股权分配基于各股东的出资额计算得出,但若贵司具备独特的业务知识并拥有相关专利,亦可将之视为无形资产进行估值并作为出资方式,此种情况适用于有限责任公司。
法律依据:
《公司法》第七十一条
有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。
股东向股东以外的人转让股权,应当经其他股东过半数同意。
股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意,其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的,视为同意转让。
其他股东半数以上不同意转让的,不同意的股东应当购买该转让的股权;
不购买的,视为同意转让。
经股东同意转让的股权,在同等条件下,其他股东有优先购买权。
两个以上股东主张行使优先购买权的,协商确定各自的购买比例;
协商不成的,按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。
公司章程对股权转让另有规定的,从其规定
快速解决“公司经营”问题
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国家企业信用公示信息可以打印出股东信息作为证据吗
[律师回复] 解析:
自然是可以的。
根据相关法律法规,不论作为自然人亦或法人,在参与民事诉讼活动过程中都享有许多法定权益。
其中包括:
1.授权委托代理律师,请求回避案件调查官的权限;
储存以及提供相关证明文件及资料;
进行法律论证等;
请求审判机构予以调节处理;
就判决结果提起上诉;
以及对裁判进行强制执行的申请。
2.当涉及该案件的相关档案材料时,当事人享有查阅和复印这些材料与法律文书的权限。
具体关于可查阅、复制案件相关材料的范围和操作规程将由最高人民法院予以明确规范。
3.当事人在行使其诉讼权利时需依据法律规定,严格遵守活动秩序,同时,还应负责任地履行已经生效的法律判决、裁决和调节协议。
法律依据:
《中华人民共和国民事诉讼法》第四十八条
公民、法人和其他组织可以作为民事诉讼的当事人。
法人由其法定代表人进行诉讼。其他组织由其主要负责人进行诉讼。
第四十九条
当事人有权委托代理人,提出回避申请,收集、提供证据,进行辩论,请求调解,提起上诉,申请执行。
当事人可以查阅本案有关材料,并可以复制本案有关材料和法律文书。查阅、复制本案有关材料的范围和办法由最高人民法院规定。
当事人必须依法行使诉讼权利,遵守诉讼秩序,履行发生法律效力的判决书、裁定书和调解书
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在超市偷东西算入室盗窃吗
在超市偷东西不算入室盗窃。盗窃行为虽然发生在户内,但行为人不以实施盗窃犯罪为目的进入他人住所,而是在户内临时起意实施盗窃的,不属于入户盗窃。“入户盗窃”,是指为实施盗窃行为而进入他人生活的与外界相对隔离的住所,包括封闭的院落、牧民的帐篷、渔民作为家庭生活场所的渔船、为生活租用的房屋等进行盗窃的行为。
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刑事辩护
怎么成立自己的工作室
[律师回复] 解析:
注册成立一家工作室,通常需要按照以下详细步骤进行:
首先要决定工作室的名字,必须确保该名字符合法定要求且与现有企业的名称不会发生冲突。
您可以通过国家企业信用信息公示系统来进行名称的查询以及预先核准。
其次,您需要准备相关的文件资料,包括但不限于身份证的原件及其复印件,经营场所的证明(例如租赁合同或者房产证明),如果有合作伙伴的话,还需要提供他们的身份证信息以及合作协议。
接下来,您需要明确自己的经营范围,这个将会在营业执照上进行详细的记录。
然后,您需要向所在地的工商行政管理部门递交《个体工商户开业登记申请书》以及其他相关的文件资料。
如果涉及到特殊行业,可能还需要额外提交相关行业的许可证书。
当工商部门对您的申请进行审核并且确认无误之后,就会颁发给您营业执照。
营业执照是您开展业务活动的合法凭证。
紧接着,您需要刻制公章以及办理税务登记,这些都需要您亲自去办理。
最后,您需要带上营业执照、税务登记证以及其他相关的文件资料前往银行开设公司账户。
除此之外,如果需要的话,您还需要办理社会保险登记、统计登记等等。
在完成了所有的注册手续之后,您就可以正式地开始经营您的工作室了。
请注意,以上所述的步骤仅仅是一个参考,具体的流程可能会因为地区和行业的不同而有所区别。
因此,我们强烈建议您在实际操作过程中,向当地的工商行政管理部门进行咨询,或者通过官方渠道来获取最新的注册指南。
法律依据:
《中华人民共和国企业名称登记管理规定》第十一条
设立企业应当向企业名称登记主管机关申请企业名称预先核准。申请人可以自行选择企业名称,也可以委托企业名称登记代理机构代为选择企业名称。
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入室盗窃没偷到东西怎么判
刑法第二十三条规定:已经着手实行犯罪,由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的,是犯罪未遂。对于未遂犯,可以比照既遂犯从轻或者减轻处罚。
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手中指这被砸了,工伤怎么处理
[律师回复] 解析:
在受伤情况中,若伤者一手除大拇指之外的其余2-3根手指(包含食指)近侧的指间关节发生完全离断现象,经评定后被确认为伤残等级第七级别;
而若伤者同一只手上除了大拇指和食指以外,还有另外两根手指的近侧指间关节也发生了完全离断的情况,则这种情况应被鉴定为伤残等级第八级别。
按照相关规定,其相应的赔偿标准如下所示:
七级伤残的赔偿金额为13个月的个人平均工资;
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法律依据:
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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