律图审稿专业委员会3轮严审

劳动者的权利有那些,哪些情况可以被派遣

帮助5人 3.1w浏览 #劳动纠纷 匿名 2020-11-12 山西大同
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共1条
  • 本地专业法务
    本地专业法务
    59人赞同了该解答
    咨询我
    劳务派遣是指劳务派遣企业根据有关单位的要求,与用工单位签订劳务派遣协议,将与自己有劳动关系的劳动者派遣到用工单位工作,劳动者的劳动过程由劳务派遣企业管理,劳动者的工资、福利、社会保险费由用工单位提供给劳务派遣企业,再由劳务派遣企业支付给劳动者,并为劳动者办理社会保险登记和缴费等项事务的一种用工形式。劳务派遣的用工形式有别于传统的用工方式,传统的用工方式只涉及双方主体,即用人单位和劳动者,而劳务派遣却不同,它存在三方主体,包括用人单位、用工单位和派遣职员。-被派遣的劳动者有如下权利:

    1)享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位无同类岗位劳动者的,参照用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。

    2)与劳务派遣单位协商一致,可以解除劳动合同。

    3)在劳务派遣单位违反劳动法规定时,有权解除劳动合同。(4)劳动者被跨地区派遣的,其享有的劳动报酬和劳动条件,按照用工单位所在地的标准执行。
    全文
    7 2020-11-12
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3176位律师在线平均3分钟响应99%好评
劳动者的权利有那些,哪些情况可以被派遣
一键咨询
  • 155****3607用户3分钟前提交了咨询
    154****8362用户1分钟前提交了咨询
    晋中用户2分钟前提交了咨询
    164****6410用户1分钟前提交了咨询
    临汾用户4分钟前提交了咨询
    晋中用户4分钟前提交了咨询
    131****7511用户4分钟前提交了咨询
    晋中用户1分钟前提交了咨询
    运城用户2分钟前提交了咨询
    大同用户2分钟前提交了咨询
    137****7806用户4分钟前提交了咨询
    长治用户2分钟前提交了咨询
    176****2462用户4分钟前提交了咨询
    晋城用户1分钟前提交了咨询
    晋城用户4分钟前提交了咨询
  • 运城用户4分钟前提交了咨询
    160****3853用户3分钟前提交了咨询
    运城用户1分钟前提交了咨询
    133****1161用户2分钟前提交了咨询
    173****3031用户4分钟前提交了咨询
    155****2843用户3分钟前提交了咨询
    141****2041用户3分钟前提交了咨询
    晋中用户1分钟前提交了咨询
    161****8483用户4分钟前提交了咨询
    168****3203用户1分钟前提交了咨询
    136****3257用户1分钟前提交了咨询
    161****8203用户3分钟前提交了咨询
    临汾用户1分钟前提交了咨询
    174****3005用户2分钟前提交了咨询
    大同用户3分钟前提交了咨询
    157****6812用户4分钟前提交了咨询
    忻州用户4分钟前提交了咨询
    阳泉用户2分钟前提交了咨询
    大同用户4分钟前提交了咨询
    176****4800用户4分钟前提交了咨询
    147****6401用户2分钟前提交了咨询
    大同用户1分钟前提交了咨询
    运城用户1分钟前提交了咨询
    太原用户1分钟前提交了咨询
    大同用户1分钟前提交了咨询
    134****1803用户1分钟前提交了咨询
    135****0564用户3分钟前提交了咨询
    162****7224用户1分钟前提交了咨询
    晋中用户1分钟前提交了咨询
    141****1584用户4分钟前提交了咨询
    忻州用户4分钟前提交了咨询
    165****1612用户3分钟前提交了咨询
    167****5547用户2分钟前提交了咨询
    晋城用户4分钟前提交了咨询
    运城用户1分钟前提交了咨询
    晋中用户1分钟前提交了咨询
    154****1587用户3分钟前提交了咨询
    135****8078用户3分钟前提交了咨询
    晋中用户2分钟前提交了咨询
    朔州用户4分钟前提交了咨询
    运城用户2分钟前提交了咨询
    晋城用户1分钟前提交了咨询
    临汾用户1分钟前提交了咨询
    长治用户1分钟前提交了咨询
    175****2405用户4分钟前提交了咨询
    晋城用户1分钟前提交了咨询
    174****0107用户4分钟前提交了咨询
    145****0748用户4分钟前提交了咨询
    161****1445用户1分钟前提交了咨询
    长治用户3分钟前提交了咨询
    太原用户1分钟前提交了咨询
    忻州用户1分钟前提交了咨询
    137****0385用户1分钟前提交了咨询
    太原用户1分钟前提交了咨询
    晋城用户4分钟前提交了咨询
    忻州用户2分钟前提交了咨询
    155****2300用户1分钟前提交了咨询
    154****8434用户2分钟前提交了咨询
    137****5060用户3分钟前提交了咨询
    朔州用户4分钟前提交了咨询
    长治用户1分钟前提交了咨询
    忻州用户2分钟前提交了咨询
    171****7264用户2分钟前提交了咨询
    忻州用户4分钟前提交了咨询
    166****4531用户2分钟前提交了咨询
    忻州用户3分钟前提交了咨询
    133****0553用户2分钟前提交了咨询
    133****3358用户3分钟前提交了咨询
    长治用户3分钟前提交了咨询
    152****0012用户3分钟前提交了咨询
    阳泉用户1分钟前提交了咨询
    131****1833用户2分钟前提交了咨询
    朔州用户1分钟前提交了咨询
    131****3706用户3分钟前提交了咨询
    运城用户4分钟前提交了咨询
    167****0500用户2分钟前提交了咨询
    165****3421用户1分钟前提交了咨询
    155****0377用户1分钟前提交了咨询
    144****8737用户4分钟前提交了咨询
    晋中用户2分钟前提交了咨询
    150****0252用户1分钟前提交了咨询
    168****2816用户2分钟前提交了咨询
    阳泉用户3分钟前提交了咨询
    160****2250用户1分钟前提交了咨询
    177****2143用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
淮安177****9452用户1分钟前已获取解答
扬州178****6227用户4分钟前已获取解答
宿迁180****9411用户3分钟前已获取解答
什么情况下被派遣劳动者可以解除劳务派遣合同
在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于什么情况下被派遣劳动者可以解除劳务派遣合同问题带来帮助。
10w+浏览
劳动纠纷
劳务派遣企业需要具备那些资质
根据《劳务派遣行政许可实施办法》规定,注册劳务派遣公司注册资本不得少于人民币200万元;有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;法律、行政法规规定的其他条件。
10w+浏览
公司经营
被派遣劳动者在哪些情况下可解除劳动合同
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着被派遣劳动者在哪些情况下可解除劳动合同的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
10w+浏览
劳动纠纷
被派遣劳动者在哪些情况下可解除劳动合同
在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于被派遣劳动者在哪些情况下可解除劳动合同问题带来帮助。
10w+浏览
劳动纠纷
劳务派遣单位应当与被派遣者订立几年
劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬。被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,向其按月支付报酬。另外,劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。
10w+浏览
劳动纠纷
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应