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打架被指甲挠伤,要打多少针才算轻伤

帮助5人 4.7w浏览 匿名 2020-11-12 云南保山
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律师解答 共1条
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    解答如下, 你好,报警,申请伤情鉴定:
    1、如果构成轻伤或轻伤以上,打人者就涉嫌故意伤害罪,依法应被追究刑事责任。处三年以下有期徒刑,拘役,管制。
    2、如果伤情鉴定为轻微伤,只能要求民事赔偿,受害者可直接向要求人身损害赔偿;同时可以要求给予行政处罚。
    3、公安机关立案后,受害者还可以提起刑事附带民事诉讼要求赔偿。当然也可以直接向要求人身损害赔偿。
    4、人身损害赔偿的项目包括:医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金等
    全文
    8 2020-11-12
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手指受伤缝针算工伤吗?
劳动者在工作期间及场所因工作受伤属工伤。员工因工作遭意外或患职业病,有工伤医疗保障。职业危机导致的身体损伤需及时治疗,应选与公司签约的医疗机构治疗,突发状况则就近急救。
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[律师回复] (一)关于医疗费用赔偿
在工伤赔偿中,对于手指筋断裂治疗期间产生的各类医疗费用,像挂号费、检查费、手术费、药费以及康复费用等,都应当由用人单位来承担。员工要注意妥善保存好所有的医疗费用票据,以便后续向用人单位进行报销。

(二)停工留薪期工资方面
在治疗和恢复的这段时间里,员工的原工资福利待遇不会改变,所在单位需要按月正常支付工资。这里的原工资福利待遇一般是指员工受伤前正常工作时的工资和相关福利,单位不能因为员工受伤而降低其工资待遇或者减少福利。

(三)伤残等级相关赔偿要点
要是手指筋断经过治疗后对手指功能产生了影响,那就需要进行工伤鉴定来确定伤残等级。以十级伤残为例,员工可以获得一次性伤残补助金,这个补助金的标准是7个月的本人工资。如果员工和用人单位解除了劳动关系,还能够获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。不过需要注意的是,这两项补助金的具体标准在不同地区是不一样的。比如说,部分地区十级伤残的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金可能分别是3个月和3个月的当地上年度职工月平均工资。员工在申请这些补助金时,要按照当地的具体规定和要求来准备相关材料并办理手续。

法律依据:
《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。职工因工致残被鉴定为一定伤残等级的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
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被打耳朵缝针10针算轻伤吗
轻伤鉴定需由公安机关法医鉴定机构进行,涉及肢体、面容、听觉、视觉等生理功能部分受损的中等程度伤害。面部器官如鼻部轻伤评定标准包括鼻尖或单侧鼻翼缺失、鼻骨粉碎性骨折等。鉴定遵循属地管辖、逐级鉴定原则,初次鉴定即为最终鉴定,如有异议可补充鉴定,需重新鉴定则委托上级机构进行。
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大概在9、10级。应进行工伤认定、再劳动能力鉴定。九级工伤鉴定标准包括:颈部外伤致颈总、颈内动脉狭窄,支架置入或血管搭桥手术后无功能障碍;符合中度毁容标准之二项或轻度毁容者;发际边缘瘢痕性秃发或其他部位秃发,需戴假发者等更多内容。
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手指被风扇打到缝了5针,有十级工伤吗
根据相关法律规定,手指部位若需五道缝合手术,一般可认定为十级伤残。但具体伤残级别需综合考虑事故主客观因素、术后康复情况和手指功能影响程度等。为获得精准且具法律效力的认定,建议先向劳动能力鉴定机构提交申请,等待鉴定结果公布。
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