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拖欠工资会有什么惩罚

帮助5人 4.6w浏览 匿名 2020-11-30 辽宁辽阳
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律师解答 共1条
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    你好,关于上述的问题,解答如下,   公司拖欠员工工资会有什么惩罚  《劳动合同法》第八十五条规定,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:  
    (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;  
    (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;  
    (三)安排加班不支付加班费的;  
    (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。  我国刑法第二百七十六条之一规定:以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。  单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。  有前两款行为,尚未造成严重后果,在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬,并依法承担相应赔偿责任的,可以减轻或者免除处罚。要了解更多劳动法相关,请点击:劳动法
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    14 2020-11-30
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拖欠工资会有什么惩罚
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用人单位拖欠工资会有什么样的惩罚
1、单位拖欠工资的,可以由劳动行政部门责令限期支付。要是逾期还不及时支付工资,那么可以责令单位想劳动者加付赔偿金,这里赔偿金的标准是应付金额的50%-100%。2、若是拖欠工资情节严重,构成拒不支付劳动报酬罪的话,可以依法追究单位及其主要负责人员的刑事责任。一般是判处拘役或3年以下有期徒刑,并处或者单处罚金。而要是因此造成了严重后果的,可以在3-7年有期徒刑之间进行处罚,同时并处罚金。
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劳动纠纷
贪污罪受贿罪哪个刑罚重
[律师回复] 解析:
针对刑法中所规定的贪污罪及受贿罪之间的关键性区别,具体如下:
首先,依照我国现行法律的明确规定,对于涉嫌贪污犯罪的被告人,司法机关将依据其实际涉案金额大小以及案件情节的轻重进行量刑判决。通常来说,除非涉案金额较低且属于轻微性质,否则罪犯将有可能面临由三年以下有期徒刑或者拘役构成的严厉制裁,同时还必需承担相应的罚金作为惩戒措施。
其次,当贪污数额巨大或者涉及更为严重的情节时,司法机关将依法对其处以三至十年不等的有期徒刑,并且罚金或者没收个人财产这两种附加刑罚手段也是必不可少的。
最后,然而同样值得重视的是,一旦贪污行为达到了极其恶劣的地步,比如贪污数额巨大无比或者存在更为严重的违法情节,那么罪犯将有可能面临十年以上的有期徒刑甚至是终身监禁的严厉处罚,此外,他们还必须支付高昂的罚款或者被没收全部个人财产,以此来彰显法律的权威和公正。
法律依据:
《刑法》第三百八十三条
对犯贪污罪的,根据情节轻重,分别依照下列规定处罚:
(一)贪污数额较大或者有其他较重情节的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
(二)贪污数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金或者没收财产。
(三)贪污数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;
数额特别巨大,并使国家和人民利益遭受特别重大损失的,处无期徒刑或者死刑,并处没收财产。
从犯的洗钱罪最多罚款多少
[律师回复] 解析:
洗钱犯罪的法律制裁措施包括:
首先,被判处五年以下有期徒刑或拘役,同时并处或单处罚款;
其次,情节较重者将面临五年以上至十年以下有期徒刑的惩罚,并且还会有罚款的附加刑罚;
最后,对于企业法人机构实施的洗钱行为,会对相关公司给予罚金的经济制裁,此外,对于那些对洗钱活动负有主要责任的领导干部及其下属员工,也会依据以上法律条款进行分别处罚。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益,为掩饰、隐瞒其来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金:
(一)提供资金账户的;
(二)协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转账或者其他结算方式协助资金转移的;
(四)协助将资金汇往境外的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。
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用人单位拖欠员工工资会有什么惩罚?
在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于用人单位拖欠员工工资会有什么惩罚问题带来帮助。
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劳动纠纷
帮信罪二次被抓会加重处罚吗
[律师回复] 解析:
对于涉及网络犯罪活动的帮信行为,如果犯罪者先前已遭受法律制裁并留下刑事犯罪记录,那么在其再次触犯相关法律时,可能会面临更严厉的司法处罚。
至于最终所判处的刑期长短,则需要依据案件的实际情况进行判断。
根据现行的法律规定,通常情况下,这类罪犯将被处以三年以下有期徒刑、拘役或者罚金的惩罚。而具体的量刑标准主要包括以下几个方面:
首先是支付结算金额达到二十万元人民币以上的;
其次是通过投放广告等方式提供资金支持超过五万元人民币的;
第三是违法所得达到一万元人民币以上的;
第四是为三个及以上对象提供网络犯罪活动协助的;
第五是在过去两年内曾经因为非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动以及危害计算机信息系统安全等原因受到过行政处罚,并且在此之后仍然从事此类犯罪活动的;
第六是被帮助对象实施的犯罪行为导致了严重的社会影响和后果的;
最后是收购、出售、出租信用卡、银行账户、非银行支付账户、具有支付结算功能的互联网账号密码、网络支付接口、网上银行数字证书数量达到五张(个)以上的;或者是收购、出售、出租他人手机卡、流量卡、物联卡数量达到二十张以上的。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
包头市盗窃罪处罚标准是多少
[律师回复] 解析:
1.个人盗窃公共或私人财物,其涉及金额达到“数额较大”范畴,以一千到三千人民币作为衡量标准。此种情况下,将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金的刑事责任。
2.若个人盗窃行为涉及金额达到“数额巨大”范畴,则以三万元至十万元人民币作为衡量标准。在此情况下,将被判处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
3.若个人盗窃行为涉及金额达到“数额特别巨大”范畴,则以三十万元至五十万元人民币作为衡量标准。在此情况下,将被判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
值得注意的是,各省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院有权根据本地区的经济发展水平以及社会治安状况,参考上述数额标准,制定符合本地实际情况的执行数额标准,并向最高人民法院、最高人民检察院进行备案。
此外,对于盗窃数额较大但未达到法定刑三年有期徒刑以下的犯罪分子,也有相应的量刑标准:
1.若涉案金额在1000元以上而不足2500元,将面临管制、拘役、有期徒刑六个月或单处罚金的处罚。
2.若涉案金额在2500元以上而不足4000元,将面临有期徒刑六个月至一年的处罚。
3.若涉案金额在4000元以上而不足7000元,将面临有期徒刑一年至二年的处罚。
4.若涉案金额在7000元以上而不足10000元,将面临有期徒刑二年至三年的处罚。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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企业恶意拖欠工资怎么办 会受到什么惩罚
电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。根据《劳动保障监察条例》劳动监察部门有权责令拖欠工资的企业支付职工工资,处以拒不整改企业支付职工应发工资额50—100%的赔偿金,处以屡教不改企业2000元至20000元罚款。
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劳动纠纷
涉黑案中开设赌场罪怎么处罚
[律师回复] 解析:
关于涉黑开设赌场罪的具体量刑标准,需根据案件实际情况判定,情节严重者可能面临数罪并罚的严厉惩罚。倘若有人组织和带领黑社会性质的团伙,将遭受最高七年有期徒刑以及没收全部财产的惩戒。而对于利用赌博机开设赌场行为,若存在下列任意一种情形,则构成开设赌场罪。如明知他人正在利用赌博机开设赌场,仍为其提供必要的维修或技术支持,此类行为同样构成犯罪:
1.设置赌博机数量超过10台;
2.设置赌博机数量超过2台且容许未成年人参与赌博活动;
3.在中小学校周边地区设置赌博机数量超过2台;
4.违法所得累积金额超过5000元;
5.赌资总额累积超过5万元;
6.参赌人员总数累积超过20人;
7.因设置赌博机受到行政处罚后,在两年内再次设置赌博机数量超过5台;
8.因赌博或开设赌场犯罪行为被刑事处罚后,在五年内再次设置赌博机数量超过5台。
根据相关法律法规,开设赌场者将面临五年以下有期徒刑、拘役或管制,同时处以罚金;情节严重者,将被判处五年以上十年以下有期徒刑,并处以罚金。
法律依据:
《刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的,聚众赌博或者以赌博为业的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金。
开设赌场的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国(境)外赌博,数额巨大或者有其他严重情节的,依照前款的规定处罚。
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拖欠工资惩罚性赔偿金的标准是多少
关于拖欠工资的惩罚性赔偿金的标准是按照拖欠工资的25%支付赔偿金,但拖欠工资不等于必须要支付赔偿金的,一般是当地的劳动行政部门指定用人单位,在规定的期限内依法支付工资,在逾期不支付工资的情况下,才要支付赔偿金的。
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劳动纠纷
危险驾驶罪有啥处罚
[律师回复] 解析:
一、在我国刑法中,犯罪嫌疑人因实施危险驾驶行为而被判处刑事禁令和罚金的量刑标准是明确的。具体而言,这种特殊的犯罪类型主要包括以下三种情况:在道路上驾驶机动车过程中,存在追逐竞驶行为且情节恶劣者;醉酒后驾车者以及从事校车业务或旅客运输过程中,严重超过额定乘员载客或者严重超过规定时速行驶者。
二、另一方面,如果行为人在涉及危险化学品安全管理的情况下运输危险化学品,导致公共安全受到威胁,也将面临法律责任。
具体来说,此类违法者将面临如下三类刑罚:严重超过额定乘员载客,或严重超过规定时速行驶从事校车业务或旅客运输者。
法律依据:
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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强奸罪有免予处罚的吗
[律师回复] 解析:
强奸罪作为一种严重侵犯公民人身权利的不法行为,理所当然会面临严酷的法律惩处。
然而,在某些具体情境之下,基于犯罪情节以及犯罪者的态度等诸多方面考量,强奸罪行的惩罚力度或许可予适时减缓。以下列举几例可能促使司法机关对强奸罪行判处轻缓刑罚的情形:
1.犯罪中止:若在实施强奸罪行的过程中,犯罪者主动停止犯罪行为或者主动且有效地阻止了犯罪后果的发生,则此种行为可被认定为犯罪中止。针对中止犯,若未产生任何实质性损害,应免于刑事处罚;若已造成损害,则应酌情减轻刑罚。
2.自首:倘若犯罪者在犯罪行为发生之后能够主动投案,并且如实交代自身罪行,便构成自首。对于此类自首者,司法机关可依法予以从轻或减轻处罚。尤其当犯罪情节相对轻微时,甚至有可能免于刑事处罚。
3.赔偿并取得谅解:若犯罪者能向受害者支付相应的经济赔偿,同时获得受害者的谅解,这亦可能成为减轻刑罚的重要依据之一。在部分案件中,被告方通过积极赔偿并争取到受害者的谅解,法院可能会据此对其判处轻缓刑罚。
4.犯罪未遂:若犯罪者已经着手实施犯罪行为,但因意志之外的原因而未能最终完成犯罪,则称之为犯罪未遂。对于未遂犯,司法机关可参照既遂犯的标准,给予从轻或减轻处罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二十四条
在犯罪过程中,自动放弃犯罪或者自动有效地防止犯罪结果发生的,是犯罪中止。对于中止犯,没有造成损害的,应当免除处罚;
造成损害的,应当减轻处罚。
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公司拖欠工资会受到什么处罚
1、单位拖欠工资的,可以由劳动行政部门责令限期支付。要是逾期还不及时支付工资,那么可以责令单位想劳动者加付赔偿金,这里赔偿金的标准是应付金额的50%-100%。2、若是拖欠工资情节严重,构成拒不支付劳动报酬罪的话,可以依法追究单位及其主要负责人员的刑事责任。一般是判处拘役或3年以下有期徒刑,并处或者单处罚金。而要是因此造成了严重后果的,可以在3-7年有期徒刑之间进行处罚,同时并处罚金。
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