厂家跟供应商财务纠纷，要怎么起诉

[律师回复] 你好，需要了解具体情况再做回复

[律师回复] 你好，具体情况麻烦讲一下，

[律师回复] 没有钱的话，只能等公司有钱，随时关注公司的动向情况

[律师回复] 您好，方便电话接洽吗？3

[律师回复] 你好，涉及金额多少可以起诉或者非诉操作

[律师回复] 你好呀有什么可以帮您

[律师回复] 你好父亲是由你赡养，妹妹读书，现在要分财产是吗

[律师回复] 你所描述的情况做如下回复，可以留言

[律师回复] 请求镇人民政府依法裁决

[律师回复] 一共多少钱？转账还是礼物赠与

[律师回复] 劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务给劳动者结清工资并且办理离职手续。

[律师回复] 劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务给劳动者结清工资并且办理离职手续。

[律师回复] 你好，你是遇到什么样的劳动纠纷，你具体的讲下

[律师回复] 具体需要了解您的实际案情，可以来电详谈

[律师回复] 你好
那还很有可能不合法，但是也要具体情况才能分析确定

[律师回复] 你好，因工受伤是可以认定工伤，索要赔偿的。但具体情况还是要根据你的伤势程度来判断。并且工伤案件的处理流程是第一步先进行工伤认定 第二步进行劳动能力鉴定 ，然后伤势现在怎样，因为工伤案件的赔偿很大一部分是和伤残等级所挂钩，所以建议你先把详细的医疗材料发给我看看，我们可以帮你计算出一整套详细的赔偿清单及金额，不管之后你是打算和老板协商处理，还是委托专业律师维护权益，都是用的着的。

[律师回复] 你好，你这个门槛费交了多少呢

[律师回复] 你好 请问保留证据了吗q

[律师回复] 你好，可以委托律师处理

[律师回复] 你好，可否说下具体情况是怎样的？