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我们公司现在要把外墙进行涂料,因为公司成立不久,很多制度也不是很完善,为了维护双方正当权益,想问问专业人士怎么订立外墙涂料工程施工合同?

帮助10人 10w+浏览 匿名 2017-02-03 湖北咸宁
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律师解答 共2条
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    关于怎么样订立外墙涂料工程施工合同,建议您参照以下范本方式订立:
        甲 方:
      乙 方:
      乙方承接甲方项目,结合本工程的具体情况,根据《中华人民共和国合同法》有关规定,为了甲、乙双方更好履行合同条款,便于以后现场施工管理,双方在确保工程质量、文明施工、安全、施工进度、平等互利、信守合同的前提下,在遵守国家有关政策法令及现行施工与验收规范前提下,双方充分协商,达成如下协议,双方共同遵守。
      
    一、 工程名称:
      
    二、 工程地点:
      
    三、 承包范围:
            
    1、乙方承包范围内的涂装工作包括:
    ;
          
    2、现场材料保管;
          
    3、乙方负责分色、分格;
            
    4、掩盖不同或不动部位的工作。
      
    四、 承包方式:以包工包料的方式。
      
    五、 工程量计算:按实做工程量以平方米计算。(按图纸的展开面积计算)
      
    六、 承包单价:按包工包料方式,承包单价为元/2。
      
    七、 付款方式:
      1民币
      支付方式:以现金结算或支票、转账结算。
      
    八、 工期条款:
      
    1、本涂装工程施工自年月完成工期为(在甲方配合之下完成工期)
      
    九、 施工验收标准:
      
    1、 工程竣工后,乙方应及时通知甲方验收,甲方应自接到通知后五天内组织验收。如甲方在规定时间内未能组织验收,需及时通知乙方另定验收日期,但甲方应承认竣工日期,如验收合格应按乙方申请验收之日起算保质期,并承担乙方的看管费用和相关费用。
      
    2、 工程以涂装施工效应向乙方支付此增加的费用效果图、施工方案、作法说明、设计变更及现行国家和行业的规范为质量验收标准。达到所列出的标准色,实样板效果为合格标准,甲方要求部份或全部超过样板及实样标准时,。
      
    3、 甲、乙双方应及时办理隐蔽工程和中间工程的检查与验收手续。甲方不按时参加隐蔽工程和中间工程验收,乙方可自行验收,甲方应予以承认。若甲方要求复验时,乙方应按要求办理复验。若复验合格,甲方应承担复验费用,由此造成停工,工期顺延;若复验不合格,其复验及返工费用由乙方承担,工期顺延。
      
    十、甲乙双方责任:
      
    1、指派,负责合同履行,对涂装工程质量、进度进行监督检查,办理验收,变更登记手续。在工程管理过程中,对乙方提出问题和所遇到的难题及时协调解决。
      
    2、开工前,向乙方提供经确认的施工图纸或确认的施工方案,并向乙方进行现场交底。
      
    3、 甲方负责组织建设单位、监理单位进行各类验收工作。负责提供工地人员住宿用房及生活、施工用水电。
      
    4、 施工期间,甲方负责做好施工现场的保卫及消防等项工作,及时提供本工程满足施工要求的施工场地作业面给乙方施工。
      
    5、甲方负责检验所提供的作业面要符合现行的有关建筑施工验收规范标准,如未达到施工规范要求,应由甲方整改至达标;如由乙方负责整改,则乙方收取由此而增加的费用。
      
    6、甲方须为乙方施工提供满足施工要求的脚手架(脚手架须为乙方施工提供操作面)直到乙方完成涂料施工的相关工序。
      
    7、乙方指派 为乙方代表,负责合同履行,严格按照国家有关质量标准、施工规程以及甲方设计要求组织施工,解决由乙方负责的各项事宜。
      
    8、乙方严格执行有关施工现场管理的规定,妥善保护好施工现场周围建筑物、设备管线不受损坏,不得扰民和污染环境。
      
    9、乙方工程竣工未移交甲方之前,负责对现场的设施和工程成品进行保护。
      十
    一、争议解决:
      凡因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议,合同各方面应通过友好协商解决;如果协商不能解决,任何一方均可向人民法院起诉。
      十
    二、其他:
      
    1、按施工规范、施工方案、技术交底、质量验收标准执行。
      
    2、本合同自双方签字、盖章之日起生效,结清余款后自行终止。
      
    3、双方认可的来往工程纪录、会议纪要、均为合同的组成部分,与本合同具有同等的法律效力。
      
    4、本合同一式四份,甲乙双方各执二份,每份均具同等法律效力。
      甲 方: 乙 方:
      法定代表人: 法定代表人:
      签约代表: 签约代表:
      联 系 人: 联 系 人:
      联系电话: 联系电话:
      传 真: 传 真:
      签约时间: 年 月 日
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    14 2017-02-03
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    订立外墙涂料工程施工合同要注意以下事项:
    一、关于发包人与承包人。
    1、对发包方主要应了解两方面内容:
    主体资格,即建设相关手续是否齐全。例:建设用地是否已经批准?是否列入投资计划?规划、设计是否得到批准?是否进行了招标等。
    履约能力即资金问题。施工所需资金是否已经落实或可能落实等。
    2、协议书中发包人、承包人应与中标通知书上所确认的招标人、中标人相吻合,更应注意其主体资格和履约能力。合同签字、盖章的主体应与发包人、承包人主体相一致。
    二、关于合同价款。
    1、招标工程的合同价款由发包人、承包人依据中标通知书中的中标价格在协议书内约定。非招标工程合同价款由发包人承包人依据工程预算在协议书内约定。
    2、合同价款是双方共同约定的条款,要求第一要协议,第二要确定。 暂定价、暂估价、概算价、都不能作为合同价款,约而不定的造价不能作为合同价款。
    3、此条款应是被发包人经招标程序确认的承包人投标报价,若合同为可调价格合同,在此处可注明“暂定”字样。
    三、 工程质量标准。
    工程质量标准应达到国家标准规定的合格标准,但发包人亦有在招标文件中提出更高要求,在签订此条款时,可以约定“合格,力争获奖”,以降低风险。
    四、施工组织设计和工期。
    发包人、承包人双方应约定承包人提供施工组织设计和进度计划的时间,同时约定工程师的确认时间,并明确工程师在约定时间内未予认可,且未提出修改意见,视为认可。
    五、关于材料设备供应。 
    1、应详细填写材料设备供应的具体内容、品种、规格、数量、单价、质量等级、提供的时间和地点。
    2、应约定供应方承担的具体责任。
    3、双方应约定供应材料和设备的结算方法(可以选择预结法、现结法、后结法或其他方法)。
    六、关于违约条款。
    1、应约定发包人对违约应承担的具体违约责任,应承担的具体违约责任。
    2、违约金与赔偿金应约定具体数额和具体计算方法,要越具体越好,具有可操作性,以防止事后产生争议。
    在现代社会生活中,对于一些双方或几方合作的事情,签订工作合同是很常见的事情,已经成为了一种生活常态。外墙涂料施工合同可以减少一些麻烦,保护双方的利益,所以如果你有外墙涂料施工的项目,无论工程款多少,都应该签订一份外墙涂料施工合同。
    全文
    13 2017-02-03
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外墙涂料工程承包合同书怎么写?
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居民楼外墙涂料开裂谁负责
可以找开发商负责,因为墙体出现裂缝一般都是开发商施工不当造成的。所以可以要求开发费维修,并赔偿相应的损失,如果房屋开裂严重的话,可以要求开发商退房,赔偿违约金。要是开发商不承担责任,可以向法院起诉,要求开发商给予赔偿。
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我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与居民楼外墙涂料开裂谁负责相关的法律方面知识。
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居民楼外墙涂料开裂谁负责
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大股东挪用资金罪最新立案标准如何判定
[律师回复] 解析:
依据中华人民共和国最高人民检察院与公安部共同出台的《关于经济犯罪案件追诉标准的相关规定》中所明确指出的,对于公司、企业以及其他各类机构内的工作人员,只要其在履行职务期间,恶意利用自身职权便利条件,擅自将本单位所拥有的资金挪作私用,或者是借由他人使用;并且,在这一过程中涉及到以下任何一种情况,那么就应当被视为刑事犯罪行为并予以立案侦查:
首先,如果这名员工所挪用的本单位资金数额超过了1万元人民币达到3万元人民币,且在超过三个月的时间内没有归还给本单位;
其次,如果这名员工所挪用的本单位资金数额同样超过了1万元人民币达到3万元人民币,但是却将这些资金用于了营利性活动;
最后,如果这名员工所挪用的本单位资金数额达到了5000元人民币至2万元人民币之间,但却是为了从事非法活动。
法律依据:
《刑法》第一百八十五条
第一款,银行或者其他金融机构的工作人员利用职务上的便利,挪用本单位或者客户资金的,依照本法第二百七十二条的规定定罪处罚。
第二百七十二条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下有期徒刑。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。
职务侵占罪立案后是否可以撤销
[律师回复] 解析:
1.在职务侵占罪案件中,公安局在立案处理之后通常无法撤销该案件;
2.当公安机关决定对职务侵占案件进行立案调查时,报案人通常无权请求撤销此案。只有在公安机关经过深入侦查且发现符合撤案条件的情况下,才能撤销案件;
3.需要明确的是,职务侵占罪并非民事诉讼案件,而是刑事自诉案件。因此,一旦立案,当事人便无法自行提出撤案申请。为了证明犯罪嫌疑人的职务与身份,需要调取相关的被害单位企业注册登记资料以及劳动合同作为证据;
同时,还需收集能够证明犯罪嫌疑人所占有财物是否为利用职务之便所得的证据;
此外,还应调取财物账目等关于犯罪对象及其价值的证据,并由司法会计审计部门出具审计鉴定报告等。即使职务侵占全额款项已退还,仍有可能面临法律制裁。职务侵占罪属于行为犯,且属于公诉案件,一旦实施侵占行为,其危害后果已然发生,不论是否退回财产,均须依法定罪量刑。
至于量刑标准,则取决于具体涉案金额。若涉嫌侵占罪的数额较大,将面临五年以下有期徒刑或拘役的惩罚。对于积极退赃、赔偿损失的被告人,法院将结合犯罪性质、退赃、赔偿行为对损害结果的弥补程度、退赃、赔偿数额以及主动程度等因素,酌情予以从轻或减轻处罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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[律师回复] 解析:
1、针对职务侵占罪这一类罪行,尽管在公安局已立案的情况下,通常难以予以撤销处理;
2、当公安机关正式就职务侵占案件做出立案决定以后,理论上讲,涉案的举报者无权自主要求撤销此案。唯有当公安机关完成相关侦查工作且确实符合撤案条件时,才有可能撤销案件;
3、需要明确指出的是,职务侵占罪作为刑事法律体系中的自诉案件范畴,而非民用法律程序所包含的民事诉讼案件。因此,一旦此类案件得以立案,当事人便无法自行提出撤案申请。为了确认犯罪嫌疑人的职务与身份,我们需要调阅被害单位的企业注册登记资料以及劳动合同等文件;
同时,还需收集能够证明犯罪嫌疑人所占有财物确系利用职务之便获取的相关证据材料;
此外,还应调取财物账目等关于犯罪对象及其价值的关键证据,并委托司法会计审计部门出具审计鉴定报告等权威性文件。即使职务侵占罪犯全额退还赃款,也仍有可能面临刑事审判。因为职务侵占罪属于行为犯,且属于公诉案件,一旦实施侵占行为,其所带来的危害后果已然发生,不论是否退回财产,均须依法定罪量刑。
至于量刑标准,则主要取决于具体的侵占金额大小。若涉及到侵占罪数额较大的情况,将面临五年以下有期徒刑或拘役的惩罚。
然而,对于那些愿意积极退赃、赔偿损失的犯罪分子,我们将结合犯罪性质、退赃、赔偿行为对损害结果的弥补程度、退赃、赔偿的数额以及主动程度等多方面因素,根据具体情节酌情予以从轻或减轻处罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
故意伤害罪多少钱可立案
[律师回复] 解析:
在司法实践中,对于轻微程度的故意伤害行为,通常不会进行刑事立案处理。只有当故意侵害他人人身健康达到一定的严重程度,也就是我们常说的造成轻伤及以上损害结果时,才能被认定为故意伤害罪,从而启动刑事侦查程序。
根据我国现行的相关法律法规,对于实施殴打或故意伤害他人身体的行为,将面临五天至十天不等的拘留处罚,同时还需承担二百元至五百元的罚款责任。若情节相对较轻,则可能只受到五天以下的拘留或五百元以下的罚款。
然而,如果存在以下任一情况,则将面临十天以上十五天以下的拘留,以及五百元以上一千元以下的罚款:
(1)结伙殴打、伤害他人的;
(2)殴打、伤害残疾人士、孕妇、未满十四岁的未成年人或者六十八岁以上的老年人的;
(3)多次殴打、伤害他人或者一次性殴打、伤害多名人员的。
法律依据:
《治安管理处罚法》第四十三条
殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;
情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
有下列情形之一的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款:
(一)结伙殴打、伤害他人的;
(二)殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六八周岁以上的人的;
(三)多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。
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