企业将40多人员工派遣到派遣公司，用人单位会受到什么处分？

[律师回复] 你好，马上给您电话解答

[律师回复] 您好！如果有证据证明可以走法律程序。

[律师回复] 你好，你这个情况要具体问题具体分析的。

[律师回复] 您这边是什么民事案件的受害者呢

[律师回复] 你好，你有没有相关的证据，说一下你的详细情况，我可以给你提供正确的解决办法

[律师回复] 在上班过程中，如果您作为行人横穿马路且未走人行道，导致骑电瓶车者受伤，根据一般的交通事故责任划分原则，行人可能会因违反交通规则而承担一定的责任。在中国，对于此类交通事故的责任划分通常会考虑双方的过错程度。

一般情况下，如果行人横穿马路不走人行道被撞，车辆（这里指电瓶车）驾驶员虽然可能因未能充分避让等原因负有主要责任，但行人也会因其违规行为被认定为有次要责任。具体的责任比例可能依据事故具体情况和当地法律法规有所不同，但常见的是车辆承担大部分责任，行人承担小部分责任，比如车辆70%，行人30%这样的比例。
最终的责任分配和赔偿事宜，通常需要根据交警部门的事故责任认定书，并结合实际情况，通过法律程序来确定。建议涉及事故的双方保持沟通，并及时寻求法律咨询以妥善处理后续事宜。

[律师回复] 需要交警勘察现场依法处罚

[律师回复] 您好，可以帮助到您。

[律师回复] 只要是认定劳动关系，处理程序和一般的工伤程序是一样的。如果单位不承认是劳动关系就要去劳动仲裁委员会申请仲裁。

[律师回复] 如果对方没有资质，构成诈骗，可以选择报警

[律师回复] 若单位不配合，建议委托专业的律师协助处理，为您争取最大的权益。具体详情，可电话详谈。

[律师回复] 您好，我们可以处理的

[律师回复] 你好，具体情况可以先说一下

[律师回复] 您好，有什么可以帮您的嘛

[律师回复] 你好，你的问题已转入人工客服z

[律师回复] 公司欠缴社保，去社保局和税务局举报，或是拨打12333.

[律师回复] 你H！ 可以协商处理的 的

[律师回复] 您好 ，看到您这边有关于法律的问题咨询，方便的话可以再次留言。

[律师回复] 你好，这边是可以申请工伤认定的

[律师回复] 您好，需要根据责任进行赔偿。