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达州地区9级工伤能赔多少钱

帮助5人 2.3w浏览 匿名 2017-03-15 四川达州
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律师解答 共2条
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    大概十多万,地区标准和工资标准不同,你给的信息不全,无法精确计算
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    1 2017-03-15
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    一、工伤停工期间留薪期(医疗期间)待遇:医疗费、康复费、工资福利、护理费用、伙食补助、交通食宿、假肢辅助器具等单位支付或社保支付;br
    二、工伤医疗终结后一次性发放待遇:
    1、一次性伤残补助金:10级,本人工资的06个月,社保支付。
    2、一次性工伤医疗补助金:10级,本人工资的01个月,职工与单位终止劳动关系时,由单位支付。
    3、一次性伤残就业补助金:10级,本人工资的04个月,职工与单位终止劳动关系时,由单位支付。br
    三、nbsp;用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由劳动保障行政部门责令改正;未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。brbr
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    6 2018-12-21
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工伤9级
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9级工伤鉴定标准
凡伤残达到如下情形之一的,均应认定为九级伤残,享受九级伤残赔偿标准。癫痫轻度;中毒性周围神经病轻度感觉障碍;脑挫裂伤无功能障碍;开颅手术后无功能障碍者;颅内异物无功能障碍。
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工伤9级赔偿标准
享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。九级伤残的还可获取由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
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9级工伤工伤医疗期是什么
工伤医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。医疗期三个月的,按六个月内累计病休时间计算;六个月的,按12个月内累计病休时间计算;九个月的,按15个月内累计病休时间计算。
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工伤9级医疗期多久
工伤医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。医疗期三个月的,按六个月内累计病休时间计算;六个月的,按12个月内累计病休时间计算;九个月的,按15个月内累计病休时间计算。
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9级工伤赔偿多少钱 ?
工伤保险条例第三十七条:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。
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