辞职走了老板却拖欠工资是为什么

[律师回复] 你好  有什么可以 帮你的

[律师回复] 工作多久了，如果证据确凿可以2n赔偿

[律师回复] 你好，可以去劳动局进行咨询

[律师回复] 您好，我是法律顾问黄小姐
我们单位是为企业，个人提供专项法律服务
服务包括：
1：法律问题个人、企业、服务期免费咨询（给予专业法律意见）。
2：企业风险防控，员工管理，劳资体系的完善（员工入职至离职得所有手续规范化、根据企业实际情况起草制定）。
3：合同审核与起草。
4：律师函、解决货款拖欠。
5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。

如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询

[律师回复] 公司拖欠工资可以通过法律方式索要

[律师回复] 您好，孩子抚养权在谁那里

[律师回复] 地点人物金额案件时间

[律师回复] 你好可以委托律师介入会见

[律师回复] 你什么时候入职的？如果超过2个月，你可以主张更多的权利，然后辞职。

[律师回复] 死亡赔偿金可以由死者的近亲属主张，应当按照法定继承顺序进行分配

[律师回复] 目前的法律规定：：
《中华人民共和国农村土地承包法》

第27条　承包期内，发包方不得收回承包地。

国家保护进城农户的土地承包经营权。不得以退出土地承包经营权作为农户进城落户的条件。

[律师回复] 您好可就补偿事宜咨询解答

[律师回复] 如果老板拖欠农民工工资，以下是一些解决办法。

首先，可以尝试和老板协商解决。农民工们可以一起与老板沟通，明确要求其支付拖欠的工资，并且确定支付的时间节点，在沟通时最好保留好相关的记录，如谈话录音、短信等。

如果协商不成，可以向当地劳动监察大队投诉。带上能证明自己在该单位工作的证据，像工作证、考勤记录、工资条等。劳动监察大队会依法进行调查，责令老板限期支付工资。

还可以申请劳动仲裁。劳动仲裁是解决劳动争议的有效途径，农民工需要填写仲裁申请书，明确自己的诉求，比如要求支付拖欠的工资、经济补偿等，并提供相关证据。仲裁机构会根据双方提供的证据和相关法律规定进行裁决。

另外，在一些恶意拖欠工资的情况下，如果老板以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，可能构成拒不支付劳动报酬罪，农民工可以向公安机关报案，通过刑事手段维护自己的权益。

[律师回复] 这个的话可以根据你这边的一个具体情况

[律师回复] 您好，具体是什么情况，。。

[律师回复] 您好 具体是什么情况呢？

[律师回复] 这种情况老板是需要承担责任的

[律师回复] 具体情况具体分析，来电沟通一下具体情况

[律师回复] 你好，违法辞退可以主张赔偿金，没签劳动合同可以主张二倍工资差额

[律师回复] 你好，借款人欠债1万元以下不还,债权人可向当地法院提起民事诉讼。需证明借贷关系并提交相关证据,如借据、转账凭证等。