公司可以安排加班吗

[律师回复] 解析：
作为一个严谨的建议，我不能直接给出肯定或否定的回答，因为这取决于您所提出的商业模式是否具有足够的吸引力和可行性，同时还需要考虑到相关技术支持以及财务状况等多方面因素。
若您认为您的商业模式具备他人加盟的价值与潜力，那么实施加盟策略便是可行的选择。
在初期阶段，采取师傅带徒弟的运营模式或许能够帮助您更好地控制成本并积累经验。
然而，从长远角度出发，我更倾向于建议您设立独立的公司进行规范化运作。
法律依据：
《商业特许经营管理条例》第三条本条例所称商业特许经营(以下简称特许经营)，是指拥有注册商标、企业标志、专利、专有技术等经营资源的企业(以下称特许人)，以合同形式将其拥有的经营资源许可其他经营者(以下称被特许人)使用，被特许人按照合同约定在统一的经营模式下开展经营，并向特许人支付特许经营费用的经营活动。
企业以外的其他单位和个人不得作为特许人从事特许经营活动。

[律师回复] 解析：
为了顺利实现企业规模的扩大化以及资本运作的优化，在涉及到股东事项变动时，请务必依照严谨的程序进行操作。
首要环节，便是组织召开全体股东参与的股东大会，待股东会表决后，获得会议通过的关于新进股东增资入股的提案。
紧接着，新纳入的股东将有必要与其所在的企业签署详尽且合理的入股协议，从而明确界定彼此间的各项权益及责任。
在此之后，企业须对原有的公司规章制度做出相应修订，以真实体现出股东变更后的实际状况。
而最后一步，也即最关键的环节，便是企业需向所在地的工商行政管理部门递交变更登记申请，以完成所有相关的法律手续。
通过以上步骤的严格执行，企业便能够依法合规地增加新的股东，同时确保各方面的权益都能得到充分的保护。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第三十二条
【股东名册】有限责任公司应当置备股东名册，记载下列事项：
（一）股东的姓名或者名称及住所；
（二）股东的出资额；
（三）出资证明书编号。
记载于股东名册的股东，可以依股东名册主张行使股东权利。
公司应当将股东的姓名或者名称向公司登记机关登记；登记事项发生变更的，应当办理变更登记。未经登记或者变更登记的，不得对抗第三人。

[律师回复] 解析：
当被保险人未能履行关于车辆加装和改装的通知义务时，若由于上述行为导致车辆在正常使用过程中面临的危险程度明显加重以致于诱发了保险事故的发生，那么保险机构有权拒绝履行对投保人支付保险金的责任。
在此需要特别强调两点：
第一点，只有确确实实是因为车辆经过加装或改装之后，其所面临的风险程度显著提高，保险公司才有权利拒绝承担相应的保险责任。
换句话说，如果车辆的改装并没有实质性地改变其固有的风险状况，或者即使有所改变但这种变化并不显著，那么保险公司都无权以任何理由拒绝承担保险责任；
第二点，必须要证明这种显著增加的风险与实际发生的保险事故之间存在着必然的因果关系，否则保险公司同样无法拒绝履行赔偿责任。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第七十四条对交通事故损害赔偿的争议，当事人可以请求公安机关交通管理部门调解，也可以直接向人民法院提起民事诉讼。经公安机关交通管理部门调解，当事人未达成协议或者调解书生效后不履行的，当事人可以向人民法院提起民事诉讼。

[律师回复] 解析：
如一方股东面临资金困境无法追加投资，为保证公司运营的持续发展，建议对已制定的增资方案做出适当调整，邀请其他股东参与认购被放弃的那部分增资股权。
依照国家相关的法律法规以及公司的章程制度，有限责任公司在申请增加注册资本时，各股东在各自承诺的范围内，应按照约定的期限足额缴纳所认购的新增资本的出资份额。
为了确保解决方案的合法性与合理性，我们必须严格遵守相关的法律法规和公司章程，并确保所提出的措施均能体现公平、公正、公开的原则，从而保障公司的稳定经营及股东们的切身利益。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第一百七十八条
有限责任公司增加注册资本时，股东认缴新增资本的出资，依照本法设立有限责任公司缴纳出资的有关规定执行。
股份有限公司为增加注册资本发行新股时，股东认购新股，依照本法设立股份有限公司缴纳股款的有关规定执行。
第一百七十九条
公司合并或者分立，登记事项发生变更的，应当依法向公司登记机关办理变更登记；公司解散的，应当依法办理公司注销登记；设立新公司的，应当依法办理公司设立登记。
公司增加或者减少注册资本，应当依法向公司登记机关办理变更登记。

[律师回复] 解析：
在中国，闯黄灯所面临的处罚标准等同于闯红灯，即扣除驾照分数6分并罚款高达200元人民币。
根据《中华人民共和国道路交通安全法》的相关规定，对于机动车辆驾驶人员违反道路交通安全法律、法规中有关道路通行条件规定的行为，将给予警告或20元人民币至200元人民币不等的罚款；
若本法中有其他具体规定的，则应按照相应规定进行处罚。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第三十八条
车辆、行人应当按照交通信号通行；遇有交通警察现场指挥时，应当按照交通警察的指挥通行；在没有交通信号的道路上，应当在确保安全、畅通的原则下通行。
第九十条
机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的，处警告或者20元以上200元以下罚款。本法另有规定的，依照规定处罚。

[律师回复] 解析：
在法律领域中，关于个人借款协议上加盖公章的合法性是否得到认可，需要依据具体的借款事实情况进行判定。
如果借款行为明确为个人性质并不涉及第三方，且资金确已实际汇入借款人个人账户，那么即便该协议上加盖了公司公章，其法律效力亦无法得到确认，因为公司并无义务对个人债务承担偿还责任。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第四百九十条
当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。
在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。
法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立，当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。

[律师回复] 解析：
若需准确评估一点一滴支付加工款项之行为是否构成违约现象，则须参考特定合同条款及履约状况。
若所签订的合约中有明确规定加工款的支付方式以及付款期限，且明确要求一次性或定期全额支付，那么逐步支付加工款便有可能被视为违约行为。
这是由于此种行为未能依照合同约定的方式与期限履行支付责任。
然而，若在合同中未明确规定支付方式或期限，亦或是在实际执行过程中，双方对于支付方式进行了调整并达成共识，那么逐步支付加工款或许并不构成违约行为。
另外，即便确实存在违约行为，依据我国《中华人民共和国民法典》的相关规定，当事人可自行约定违约金或损失赔偿金额的计算方法。
若约定的违约金低于实际损失，当事人有权向法院或仲裁机构申请予以提高；
反之，若约定的违约金过高，当事人也可向法院或仲裁机构申请适当降低。
因此，要准确判定逐步支付加工款是否构成违约行为，必须查阅具体的合同条款以及双方的履约情况，同时结合相关法律法规进行深入分析。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五百八十五条
当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。
当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。

[律师回复] 解析：
严格遵循《药品目录》要求的情况下，利伐沙班被归类为医保乙类药品范畴内，这意味着此类药物可以纳入医保报销范围之内。
然而值得注意的是，如果涉及到“乙类目录”药品产生的相关费用，参保患者需先行承担一定比例的自费部分，之后再依据基本医疗保险的具体规定进行相应的支付流程。
法律依据：
《社会保险法》第二十九条
参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。
社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度，方便参保人员享受基本医疗保险待遇。

[律师回复] 解析：
在此类事件当中，保安人员的唾液排放行为或许牵涉到了诸如公共卫生及行为规范等多重议题。
由于此类举动通常被视为非文明行为，园区管理者可能会考虑对此类行为施以相应的纪律惩戒或者警示训诫。
然而，园区管理方是否需承担法律责任，则须依据当地的法律法规以及园区管理方与保安人员之间的雇佣协议中所包含的相关条款进行判断。
一般而言，在聘用保安人员之际，园区管理方可能会要求其遵循特定的行为准则和职业道德，其中便包括在公共场合展现出良好的形象和行为举止。
若园区管理方能够证实已向保安人员明确强调过禁止唾液排放等行为，而保安人员仍未遵守相关规定，那么园区管理方可能会采取相应的管理措施。
然而，在法律责任层面，还需根据实际情况进行具体分析。
倘若此类行为给他人带来了实质性的伤害，那么园区管理方可能需要承担相应的民事赔偿责任。
总的来说，对于保安人员的唾液排放行为，园区管理方可能会采取行政管理手段或者纪律惩戒措施，但至于是否需承担法律责任，则需根据具体情况进行深入剖析。
法律依据：
《治安管理处罚法》第四十二条有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；
（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；
（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；
（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；
（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；
（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。

[律师回复] 解析：
根据我国现行法规，由国务院劳动保障行政部门全面承担全国范围内的工伤保险工作的管理和执行职能；
而在地方层级上，则由县级以上的地方各级人民政府的劳动保障行政部门具体负责本行政区域内的工伤保险工作。
此外，为了更加有效地开展此项工作，国务院劳动保障行政部门还依据相关规定设立了社会保险经办机构（以下简称“经办机构”），专门负责处理工伤保险事务。
法律依据：
《工伤保险条例》第五条
国务院社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作。
县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。
社会保险行政部门按照国务院有关规定设立的社会保险经办机构（以下称经办机构)具体承办工伤保险事务。

[律师回复] 解析：
在自家门前安装摄像头监控区域属于合理范围内，并不构成对邻居隐私权的侵犯。
然而，以下几种行为则被认为是侵犯他人隐私权的表现：
未经相关公民同意便将其姓名、肖像、住址、身份证件号以及联系方式进行公开宣传或传播；
未经授权擅自闯入他人居所或进行搜寻；
在他人居住环境附近从事非法跟踪行为；
在他人住所周围安装窃听设备；
私自拍摄他人私人生活场景；
通过各种手段窥视他人室内活动等。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零三十三条
除权利人明确同意外，任何组织或者个人不得实施下列行为：
（一）以短信、电话、即时通讯工具、电子邮件、传单等方式侵扰他人的私人生活安宁；
（二）进入、窥视、拍摄他人的住宅、宾馆房间等私密空间；
（三）拍摄、录制、公开、窥视、窃听他人的私密活动；
（四）拍摄、窥视他人身体的私密部位；
（五）收集、处理他人的私密信息；
（六）以其他方式侵害他人的隐私权。

[律师回复] 解析：
详细情况需要取决于您实际操作时采用何种方法进行裁剪。
若仅是简略处理未经修饰的影片片段并上传至网络以获取经济收益，那么便可能涉嫌侵犯作品的版权。
然而，倘若在对影片进行处理的过程中融入了个人的配音、字幕及深入解读等元素，则这项活动或许便不再构成侵权行为，因为这些都是您本人的创意成果。
然而，我们同样需要提醒您注意，在未经许可的前提下将最新上映的电影片断进行剪辑并获得丰厚经济效应的行为，风险系数较高，未必能够逃脱制片方对于版权问题的追究与指控。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百六十六条
行为人造成他人民事权益损害，不论行为人有无过错，法律规定应当承担侵权责任的，依照其规定。
第一千一百六十七条
侵权行为危及他人人身、财产安全的，被侵权人有权请求侵权人承担停止侵害、排除妨碍、消除危险等侵权责任。

[律师回复] 解析：
关于房产问题所引起的纠纷，应采用和解、协商、仲裁或诉讼这些途径来妥善处理。
双方务必遵循平等互惠与公平合理的原则展开私密性的和解程序，若无法达成和解，亦无需担心，可寻求第三方介入进行协商以求得解决方案；
如协商无果，那么根据具体房产纠纷案情的内容选择将其提交给相关指定机构进行仲裁，仲裁未能解决的情况下，还可以向当地人民法院提出诉讼请求。
法律依据：
《仲裁法》第二条
平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷，可以仲裁。
《民事诉讼法》第一百二十二条
当事人起诉到人民法院的民事纠纷，适宜调解的，先行调解，但当事人拒绝调解的除外。

[律师回复] 解析：
在下班之后，尽管已离开工作岗位，警察依然保留着其执法权利。
特别值得强调的是，当遭遇扰乱社会秩序、威胁公共安全或对公民人身财产构成潜在威胁的违法犯罪行为时，无论是在正常工作时段抑或是非执勤期间，警察皆有权力开展相关执法行动。
法律依据：
《中华人民共和国人民警察法》第六条公安机关的人民警察按照职责分工，依法履行下列职责：
(一)预防、制止和侦查违法犯罪活动。(二)维护社会治安秩序，制止危害社会治安秩序的行为。(三)维护交通安全和交通秩序，处理交通事故。(四)组织、实施消防工作，实行消防监督。(五)管理枪支弹药、管制刀具和易燃易爆、剧毒、放射性等危险物品。

[律师回复] 解析：
首先，我们应当明确的是，新晋股东是打算以现金形式入股，抑或是以实物或技术资产作为股份。
在涉及非现金类资产时，必须要进行详尽的评估以确定其实际价值。
其次，如果新晋股东选择以现金形式注入资金，可以考虑以下两种参股方案：
一种是通过提升原有公司的注册资本额，另一种则是通过原股东转让其部分股权，以确保整体注册资本维持不变。
第三步，需要由原公司的所有股东共同作出决定，表决是否接纳新的股东以及采纳何种参股方式。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第三十四条
股东按照实缴的出资比例分取红利；公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。

[律师回复] 解析：
1.在拆迁过程中，拆迁安置的主要针对对象为房屋的实际使用者。
这个范围非常宽泛，既包括房产权属登记上所记载的所有权人，同时还涵盖了各类租赁关系中所产生的实际使用者，如房屋租赁合同中的承租方等。
2.作为房屋的实际使用者，他们有权利向负责此次拆迁工作的拆迁方提出具体的安置需求。
而拆迁方有义务根据法律法规以及相关政策，为这些使用者提供相应的安置方案和措施。
3.通常情况下，拆迁安置事宜会由拆迁方与被拆迁方通过协商达成一致意见，并将其明确地体现在双方签署的拆迁协议之中。
其中涉及到的内容包括但不限于安置方式、安置地点、安置标准等方面的约定。
法律依据：
《中华人民共和国土地管理法实施条例》第二十六条
土地补偿费归农村集体经济组织所有；
地上附着物及青苗补偿费归地上附着物及青苗的所有者所有。
征用土地的安置补助费必须专款专用，不得挪作他用。
需要安置的人员由农村集体经济组织安置的，安置补助费支付给农村集体经济组织，由农村集体经济组织管理和使用；
由其他单位安置的，安置补助费支付给安置单位；
不需要统一安置的，安置补助费发放给被安置人员个人或者征得被安置人员同意后用于支付被安置人员的保险费用。
市、县和乡（镇）人民政府应当加强对安置补助费使用情况的监督。
《最高人民法院关于审理涉及农村土地承包纠纷案件适用法律问题的解释》第二十四条
农村集体经济组织或者村民委员会、村民小组，可以依照法律规定的民主议定程序，决定在本集体经济组织内部分配已经收到的土地补偿费。
征地补偿安置方案确定时已经具有本集体经济组织成员资格的人，请求支付相应份额的，应予支持。
但已报全国人大常委会、国务院备案的地方性法规、自治条例和单行条例、地方政府规章对土地补偿费在农村集体经济组织内部的分配办法另有规定的除外。

[律师回复] 解析：
关于上下班途中遭遇意外事件是否属于工伤范畴的问题，依实际情况而定。
以下为详细说明：
若在上下班途中遭受并非由个人主要责任所导致的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故所带来的伤害，则可被视为工伤。
然而，若在上下班途中遇到其他类型的意外事件，尽管该意外发生在上下班途中，但由于并非由个人主要责任所导致的交通事故伤害，因此无法被认定为工伤。
法律依据：
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

[律师回复] 解析：
1.若法院采用简易程序审理案件，其应在三个月之内审结待定事宜，通常情况是在接手相关案件之后一个月左右举行初步庭审活动。
2.若法院选择采用普通程序来审理案件，则需在六个月内完成所有流程并作出最终判决，一般来说，在接收案件之后两个月左右便会举行首次庭审，然而如果涉及到公告送达、传单等待公开期结束等特殊情况，那么单独的庭审活动可能要等到公开期结束才能开始。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十二条
人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，经本院院长批准，可以延长六个月;还需要延长的，报请上级人民法院批准。
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十四条
人民法院适用简易程序审理案件，应当在立案之日起三个月内审结。有特殊情况需要延长的，经本院院长批准，可以延长一个月。

[律师回复] 解析：
搜集证据环节：
首要任务便是搜集各种有力的证据，这些证据能有效地支撑您所提出的主张。
具体而言，这可能涉及到文字记录、图片、影像资料以及证人证词等多种形式，以便充分证实您的名誉确实遭受了侵犯。
预先警示阶段：
在正式启动诉讼程序之前，您或许可以考虑向侵权方发送一份措辞严厉的警告信或者律师函。
这份信件应当明确揭示出对方的侵权行为，同时要求他们立即停止这种侵权行径，并且对给您带来的损失进行赔偿。
有时候，通过这样的预先警示，便足以解决问题，从而避免了进一步诉诸法律手段。
对侵权方提起诉讼：
若经过警告后问题仍然无法得到妥善解决，那么您就有权选择对侵权方提起诉讼。
此时，您可以委托专业的律师协助您筹备和发起诉讼，以全力捍卫您的名誉权。
在法庭审理过程中，您需要提供充足的证据来支持自己的主张，并向法官详细阐述为何您的名誉受到了侵犯。
寻求赔偿：
倘若法院最终裁定侵权方负有责任，那么您将有资格寻求相应的赔偿。
赔偿范围可能涵盖经济损失、精神损害赔偿等多个方面。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百四十六条以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。

[律师回复] 解析：
以恐吓方式对他人进行骚扰，将构成严重的违反治安管理的行为，这种行为被归类为“寻衅滋事”。
根据我国相关法律规定，此类行为者将面临五天至十天不等的拘留，以及五百元人民币以下的罚款；
若情节更为恶劣或严重，则可能被处以十天以上十五天以下的拘留，同时还需缴纳一千元人民币以下的罚款。
然而，如果行为人的行为已经触犯了《中华人民共和国刑法》，那么他们将会受到更加严厉的惩罚，即五年以下的有期徒刑、拘役或者管制。
法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第二十六条
有下列行为之一的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；
情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款：
（一）结伙斗殴的；
（二）追逐、拦截他人的；
（三）强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物的；
（四）其他寻衅滋事行为。
《中华人民共和国刑法》第二百九十三条第一款
有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制：
（一）随意殴打他人，情节恶劣的；
（二）追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的；
（三）强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的；
（四）在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的。