我父亲砍了大树五棵枯萎小树18棵，请问构成犯罪吗？

[律师回复] 你好，公司不得随意克扣员工工资，如果克扣，可以申请劳动仲裁，要求公司补足工资。

[律师回复] 您好您是遇到什么法律问题了？

[律师回复] 你好，你的诉求是什么，需要了解具体情况

[律师回复] 您好，可以电话跟你详细沟通一下。

[律师回复] 可以报警，报警记录也可作为证据可以起诉离婚

[律师回复] 定了滥伐还是盗伐？不同罪名处罚不一样，滥伐林木10-50立方米蓄积，认罪态度好，有悔改表现，积极恢复造林的，可以判处缓刑。而盗伐林木10立方米以上的，属于数量巨大，一般会判实刑。

[律师回复] 你好，正常是18+1的赔偿，另外你的一次性医疗跟一次就业也要赔偿的

[律师回复] 你好，说下具体情况才能帮助你

[律师回复] 这个拘留不是刑事拘留就可以的

[律师回复] 您好，是否有人受伤？双方是否报警处理？

[律师回复] 电话联系讲下具体情况。

[律师回复] 你可以具体说一下情况，给你具体分析一下，还有就是征拆方有什么相关的文件下发？

[律师回复] 你好是属于维权的，可以起诉的

[律师回复] 请问您这个事情涉及多少金额呢？

[律师回复] 15 岁未成年人因口角纠纷将对方砍伤，判刑的时长会受到多种因素的影响，包括伤者的伤势程度（轻伤、重伤等）、犯罪的情节、认罪态度、是否有自首情节、是否积极赔偿取得谅解等。

如果伤者经鉴定为轻伤，由于未满 16 周岁对故意伤害致人轻伤的行为不负刑事责任，但可能会被政府收容教养。

如果伤者经鉴定为重伤，15 岁需要承担刑事责任，但应当从轻或者减轻处罚。具体判刑年限要根据案件具体情况由法院判定。

[律师回复] 你好，你是否有相关的证据

[律师回复] 如果你并不明知，不构成犯罪

[律师回复] 可以保留证据向村委会主张权益

[律师回复] 无论库存与否，出现质量问题可以要处理。

[律师回复] 你好这边可以要求被迫离职＋补偿金