敲诈勒索，诈骗，境外地下钱庄诈骗

[律师回复] 结论：
试用期内用人单位不缴纳社保属于违法行为，劳动者可通过协商、投诉、仲裁等途径索赔。
法律解析：
根据《中华人民共和国社会保险法》等相关法律规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。试用期包含在劳动合同期限内，所以用人单位在试用期也应为劳动者缴纳社保。
具体索赔途径如下：
1. 协商：劳动者可与用人单位协商，要求其补缴试用期的社保，以保障自身社保权益的连续性。
2. 投诉：若协商不成，可向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权监督检查，责令用人单位限期改正并补缴社保，还可能对其罚款。
3. 仲裁：劳动者可申请劳动仲裁，要求用人单位补缴社保。若因未缴纳社保造成损失，如自行承担的医疗费用等，可要求用人单位赔偿相应损失。同时，要注意收集能证明劳动关系的证据，如劳动合同、工资条、考勤记录等。
如果在索赔过程中遇到问题，建议及时向专业法律人士咨询，以更好地维护自身合法权益。

[律师回复] 您好，我是刑事律师，可以找我

[律师回复] 你好你是诈骗一方还是被诈骗一方呢？哪里的案子。点头像可以电给你具体研究一下

[律师回复] 您好，目前在哪一个阶段

[律师回复] 保留证据第一时间向公安机关报案

[律师回复] 你好 方便电话沟通吗

[律师回复] 可以预约咨询有关情况，田拥军专业律师团队为您服务。

[律师回复] 需要根据实际案情及证据追究相关人员责任，需要帮忙和我电话联系

[律师回复] 您好需要那方面法律问题的回答

[律师回复] 是否已经立案，现在在什么阶段

[律师回复] 在外面的外面是哪个外面，是饭店门口楼梯还是离饭店好几百米开外？

[律师回复] 这不一定构成诈骗。你朋友应与对方协商，说明情况并制定还款计划。若协商不成，可等警方调查处理，积极配合说明情况。

[律师回复] 你好，可以考虑委托专业律师进行辩护

[律师回复] 通常来讲，单纯的分手可没法索赔精神损失费。因为恋爱关系主要是在道德范畴之内，法律一般不会去插手。不过，如果在恋爱过程中出现了过错方的重大过错行为，像重婚、跟别人同居、家暴、虐待或者遗弃家庭成员之类的，这就给另一方造成了很严重的精神损害。那此时，无过错方就可以向法院提起诉讼，要求过错方赔偿精神损失费。而且，这个赔偿数额得根据具体的情况来定，比如过错的程度、损害产生的后果等等这些因素。
总之，不能仅仅因为分手本身就去索赔精神损失费，必须得有那种特定的过错行为导致了严重的精神损害，才有可能获得支持。

[律师回复] 具体怎么回事呢？能详细说说吗

[律师回复] 您好，为了更好得给您解答，请说一下详细情况

[律师回复] 您好，为了更好得给您解答，请说一下详细情况

[律师回复] 侦查阶段：立案/调查取证/采取强制措施/侦查终结！
审查起诉阶段：案件受理/证据审查/决定起诉！
审判阶段：庭前准备/开庭审理/作出判决!
具体情况电话沟通!

[律师回复] 你好你是嫌疑人一方还是受害人一方呢？案涉流水有多少点头像可以电给你具体研究一下

[律师回复] 没有把工资结清，工本也弄丢了，组织证据起诉要这部分工资