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工资争议应当先申请仲裁吗

帮助5人 3.1w浏览 匿名 2021-03-17 广西柳州
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    如果劳动者因为工资和用人单位产生纠纷的话,应当事先进行协商,然后进行调解,如果调解不成的话,再申请仲裁。

    【法律依据】

    《劳动法》第七十九条,

    劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
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    6 2021-03-17
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