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产假怎么休，休多久可以休
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女员工休产假可以休多久？
女员工休产假的可以休息的时间标准为:女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
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假结婚私下签的协议有效吗
[律师回复] 关于假结婚私下签的协议在法律上的效力，通常是存在争议的。
1. 可能有效的情况：要是协议内容没违反法律、行政法规的强制性规定，也不违背公序良俗，并且是双方真实意愿的体现，那在某种程度上也许会被认定有效。打个比方，协议里清楚约定了假结婚时双方的权利义务，像财产怎么归属、债务谁来承担等，而且双方都签字确认了。
2. 可能无效的情况：要是协议内容违反了法律的强制性规定，例如为了躲债去假结婚，这种协议可能就会被判定无效。
总之，假结婚私下签的协议有没有效得看具体情形，不能简单地一概而论。要是对协议的效力心里没底，最好去咨询专业律师，这样能得到准确的法律意见。
1. 可能有效的情况：要是协议内容没违反法律、行政法规的强制性规定，也不违背公序良俗，并且是双方真实意愿的体现，那在某种程度上也许会被认定有效。打个比方，协议里清楚约定了假结婚时双方的权利义务，像财产怎么归属、债务谁来承担等，而且双方都签字确认了。
2. 可能无效的情况：要是协议内容违反了法律的强制性规定，例如为了躲债去假结婚，这种协议可能就会被判定无效。
总之，假结婚私下签的协议有没有效得看具体情形，不能简单地一概而论。要是对协议的效力心里没底，最好去咨询专业律师，这样能得到准确的法律意见。
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快速解决“婚姻家庭”问题
老公与情人同居多久算重婚
[律师回复] 1. 什么是重婚呢？就是已经有配偶了，还和别人结婚，或者明明知道对方有配偶，却还跟对方结婚，这种行为就是重婚。
2. 通常情况下，要是老公和情人一直以夫妻名义一起生活，那就有可能构成重婚。不过呢，光看同居时间，很难判断是不是重婚。重点是看他们是不是以夫妻名义共同生活，而且周围的人也都觉得他们是夫妻关系。
3. 如果只是偶尔在一起同居，一般是不会构成重婚罪的。但要是长时间、很稳定地以夫妻名义生活，那就可能触犯刑法了，会被判处二年以下有期徒刑或者拘役。
4. 要知道，重婚罪的认定挺复杂的，得综合好多方面的因素来判断。要是遇到了跟这方面有关的法律纠纷，最好赶紧找专业的律师咨询一下。
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3. 如果只是偶尔在一起同居，一般是不会构成重婚罪的。但要是长时间、很稳定地以夫妻名义生活，那就可能触犯刑法了，会被判处二年以下有期徒刑或者拘役。
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我1月份工资满勤，在2月3号时向公司老板提出离职，老板结算工资时以我假期后不准时返岗，1月只能算出勤天数工资，这是正常的吗？
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[律师回复] 你好具体什么情况需要深入了解才可以给到判断
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产假最多可以休多久
《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
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产假可以提前多久休
很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与产假可以提前多久休相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
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劳动纠纷怀孕监外，瞒着流产两个月了，现在瞒不住，被知道，会多久收监？
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本人性别女从事体力劳动，2024年12月27日，年满50岁公司，以我年满50岁到达国家法定退休年龄为由辞退我，同时本人有工伤伤残九级，并且本人没有交满15年的社保达不到退休条件，因此本人向公司申请工伤一次性就业补助金，公司给了我六个月的上一年度本人平均工资，按照国家法律应该是六个月的本地社评工资
[律师回复] 你好，你在这边工作多久，有劳动合同吗
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乡政企业工作退休金维权
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产假可以提前多久休
具体的提前时间没有明确规定，但通常需要提前至少15天向单位提出申请，并提交医院出具的证明。在实际操作中，女职工可以根据自己的身体状况和医生的建议，提前至预产期前15天左右开始休产假。这样的安排可以确保女职工有足够的时间休息和准备，同时也符合法律规定。如果女职工在休产假期间提前分娩，剩余的产假天数仍然可以继续休。
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劳动纠纷我是荆门的，想起诉已经离婚的儿媳妇，儿子有案底，为了考事业编制，假借离婚后变成真离婚，不给孩子抚养费，离婚后又转给儿媳20万，但是转给她父亲账上，离婚前我们父母出的学习费用4.5万，考上了需要偿还我们吗？
[律师回复] 您好！我是嘉潍律师事务所的工作人员。针对您咨询的问题，需进一步沟通细节。现邀您到嘉潍律所面谈，请携带相关案件材料，辛苦您回复一下时间。
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起诉多久可以立案
[律师回复] 通常来讲，只要起诉之后满足立案的条件，法院差不多会在七天之内给立案。不过具体的时间，可能会因为各个地方的法院工作流程不太一样，还有案件的复杂程度也有差别，所以会有所不同。
要是起诉的材料都准备齐全，也符合法定的形式，那法院一般就会当场给立案；要是材料有一些小毛病或者需要补充一些东西，法院就会在规定的时间内通知咱们去补充材料，等补充齐全了之后再进行立案审查。
在一些比较简单的民事案件里，可能很快就能立案；但是对于那些比较复杂的案件，就像要收集大量的证据，法律关系又特别复杂之类的情况，立案的时间就有可能会延长。
总而言之，起诉之后立案的时间可没有一个固定的期限，得看具体的情况来决定。要是长时间都没有收到立案的通知，咱们就可以去向法院咨询一下进展的情况。
要是起诉的材料都准备齐全，也符合法定的形式，那法院一般就会当场给立案；要是材料有一些小毛病或者需要补充一些东西，法院就会在规定的时间内通知咱们去补充材料，等补充齐全了之后再进行立案审查。
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产假可以提前多久休
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于产假可以提前多久休的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
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劳动纠纷犯罪的追诉时效期限是多久
[律师回复] 追诉时效期限，那可是根据犯罪的法定最高刑来确定的。①要是法定最高刑不满五年有期徒刑，那追诉时效就是经过五年；②要是法定最高刑在五年以上不满十年有期徒刑，追诉时效就得经过十年啦；③要是法定最高刑为十年以上有期徒刑，那追诉时效就要经过十五年呢；④要是法定最高刑是无期徒刑或者死刑，追诉时效就得经过二十年。不过呢，如果二十年以后觉得必须要追诉，那可就得报请最高人民检察院核准。比如说吧，某一个罪的法定最高刑是三年有期徒刑，那追诉时效期限就是五年啦；要是法定最高刑是七年有期徒刑，追诉时效期限就变成十年。这里要注意哦，追诉时效期限是从犯罪之日开始计算的呢；要是犯罪行为有连续或者继续的状态，那就得从犯罪行为终了之日起开始计算。
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遗嘱法律时效规定是多久
[律师回复] 关于遗嘱的法律时效规定，主要有下面两个方面：
一、遗嘱什么时候生效
遗嘱要在立遗嘱的人去世的时候才开始生效。也就是说，只要立遗嘱的人还活着，那这份遗嘱就没有法律效力。而且，在立遗嘱人在世的时候，他可以根据自己的想法，随时去变更或者撤销之前立好的遗嘱。
二、遗嘱继承和受遗赠的时效问题
1. 遗嘱继承
遗嘱继承没有特别明确的时效限制。只要这份遗嘱是合法有效的，那么在被继承人去世之后，继承人随时都能够按照遗嘱的内容，去主张继承相应的遗产。
2. 受遗赠
受遗赠的情况就不一样了。受遗赠人在知道自己受到遗赠之后，需要在六十天之内，表明自己是接受这个遗赠，还是放弃。如果到了规定的六十天，受遗赠人还没有做出任何表示的，那就会被看作是放弃受遗赠了。
总结一下就是，遗嘱本身是在立遗嘱人死亡的时候才生效的。对于受遗赠这种情况，是有明确的时效要求的，必须在知道受遗赠后的六十日内作出表示。而遗嘱继承人在主张继承遗产这件事上，是没有特别严格的时效限制的。大家要清楚这些规定，这样在涉及到遗嘱相关的事情时，就能更好地维护自己的权益，避免因为不了解规定而出现一些不必要的麻烦。
一、遗嘱什么时候生效
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