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病假期间工资扣除吗

帮助5人 4.2w浏览 匿名 2021-03-24 河南漯河
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律师解答 共1条
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    根据你的问题解答如下, 一、病假期间是有工资的。
    二、但是病假期间由于员工不上班,因此其工资并非按实计发,而是按照“日工资×病假工资比例×病假天数”的公式来发放。 日工资并非完全是员工每天的工资,它是“月工资计算基数÷当月计薪日”的结果。计薪日是指国家规定的制度工作日加法定休假日。
    三、有三个原则可供计算:
    1、劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合(工资集体协议)确定的标准高于劳动合同约定标准的,按集体合同(工资集体协议)标准确定。
    2、劳动合同、集体合同均未约定的,可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定,协商结果应签订工资集体协议。
    3、用人单位与劳动者无任何约定的,假期工资的计算基数统一按劳动者本人所在岗位(职位)正常出勤的月工资的70确定。
    此外,按以上三个原则计算的假期工资基数均不得低于本市规定的最低工资标准。
    全文
    8 2021-03-24
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3、取保候审的解除主要存在以下三种情形:
(1)由于不再需要追究刑事责任而被解除。
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(3)由于取保候审期限届满而必须予以解除。依据《中华人民共和国刑事诉讼法》及其相关司法解释,解除取保候审的决定应由原作出该决定的司法机关作出,并通过书面形式通知公安机关进行执行。
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《刑事诉讼法》第七十九条
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解除取保候审、监视居住,应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。
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