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做完近视眼手术后出现一眼眩光,是否有可能

帮助5人 4.7w浏览 匿名 2021-03-24 江西赣州
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    (一)医疗费:按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算,凭据支付,但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的,按照基本医疗费用支付。
    (二)误工费:患者有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收入计算,对收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的,按照3倍计算;无固定收入的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。
    (三)住院伙食补助费:按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算。
    (四)陪护费:患者住院期间需要专人陪护的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。
    (五)残疾生活补助费:根据伤残等级,按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算,自定残之月起最长赔偿30年;但是,60周岁以上的,不超过15年;70周岁以上的,不超过5年。
    (六)残疾用具费:因残疾需要配置补偿功能器具的,凭医疗机构证明,按照普及型器具的费用计算。
    (七)丧葬费:按照医疗事故发生地规定的丧葬费补助标准计算。
    (八)被扶养人生活费:以死者生前或者残疾者丧失劳动能力前实际扶养且没有劳动能力的人为限,按照其户籍所在地或者居所地居民最低生活保障标准计算。对不满16周岁的,扶养到16周岁。对年满16周岁但无劳动能力的,扶养20年;但是,60周岁以上的,不超过15年;70周岁以上的,不超过5年。
    (九)交通费:按照患者实际必需的交通费用计算,凭据支付。
    (十)住宿费:按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差住宿补助标准计算,凭据支付。
    (十一)精神损害抚慰金:按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算。造成患者死亡的,赔偿年限最长不超过6年;造成患者残疾的,赔偿年限最长不超过3年。
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    14 2021-03-24
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做近视眼手术算病假吗?
做近视眼手术算病假的,职工因为做近视眼手术要请假的,要提供医院出具的诊断书及请假单,这样单位会批准病假,在治疗期间,职工可以享受病假工资。能否拿到医院的病假单很重要,没有的话就不能算病假。
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近视眼手术没做好可以退费吗?
近视眼手术没做好是否可以退费,应当是根据实际情况判断。如果说确实是因为医院方面存在着重大的过错导致手术失败的情况之下,那么是可以要求对此进行一定的赔偿,也就是退还相关的费用的。
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视同工龄认定去哪里认定
[律师回复] 解析:
关于视同工龄的认定手续,您可亲自前往社保部门进行详细的咨询与办理。在办理过程中,我们建议您提前做好以下几个方面的准备工作:
首先,您需要按照要求准备相应的申请材料,例如职工的工作档案、退伍证书或者退役军人登记表以及知情上山下乡认定表等。由于每位申请人所处地域及职业背景各异,所以所需提交的证明文件也可能存在差异,具体的要求请参考所在地社保部门的相关规定,您可以通过拨打当地社保部门的服务热线进行详细了解。
其次,在您达到法定退休年龄之前的1至3个月内,您可以选择由本人或者委托公司代表携带上述申请材料,前往当地具有档案管理权限的市属、区属单位的社保部门的养老待遇认定科室提出申请。
第三步,社保部门在收到您的申请之后,将会对您提供的材料进行核实与确认,并据此进行相关的工龄认定。
最后,社保部门将根据您提供的材料以及实际情况作出最终的认定结论。如果您的工作原始档案齐全,那么社保部门通常能够当场完成认定手续。
然而,如果您需要补充寻找认定资料,那么认定的时间可能会有所延长。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第九条
劳动合同法第十四条第二款规定的连续工作满10年的起始时间,应当自用人单位用工之日起计算,包括劳动合同法施行前的工作年限。
第十条
劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的,劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。
原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的,新用人单位在依法解除、终止劳动合同计算支付经济补偿的工作年限时,不再计算劳动者在原用人单位的工作年限。
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近视眼能不能参军
按照规定近视眼是不允许入伍的。应征入伍的公民要身心健康、体魄强健。
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公司名近似违规吗
[律师回复] 解析:
依照我国的《中华人民共和国反不正当竞争法》第六条以及《企业名称登记管理规定》第六条的严格规定,任何公司所选取的公司名称都应当具备其独特性,并且绝对不能在该登记主管机关所辖的范围之内与已经完成登记注册的同行业其他企业的名称产生雷同或相似之处。若一家公司违反上述法规,擅自采用了与其他业已有一定影响力的商品名称、包装设计、装潢样式等相类似的标识,或者未经授权擅自使用了其他具有一定知名度的企业名称,包括其简称、字号等,那么这种行为便构成了不正当竞争,并可能面临法律的严厉制裁。
法律依据:
《中华人民共和国商标法》第五十七条
有下列行为之一的,均属侵犯注册商标专用权:
(一)未经商标注册人的许可,在同一种商品上使用与其注册商标相同的商标的;
(二)未经商标注册人的许可,在同一种商品上使用与其注册商标近似的商标,或者在类似商品上使用与其注册商标相同或者近似的商标,容易导致混淆的;
(三)销售侵犯注册商标专用权的商品的;
(四)伪造、擅自制造他人注册商标标识或者销售伪造、擅自制造的注册商标标识的;
(五)未经商标注册人同意,更换其注册商标并将该更换商标的商品又投入市场的;
(六)故意为侵犯他人商标专用权行为提供便利条件,帮助他人实施侵犯商标专用权行为的;
(七)给他人的注册商标专用权造成其他损害的。
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按照规定近视眼是不允许入伍的。应征入伍的公民要身心健康、体魄强健。其中,有几项基本条件:身高:男性162cm以上,女性160cm以上。体重:男性:不超过标准体重的+20%、-10%。
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眼睛近视对工伤鉴定有影响吗?
工伤的鉴定要专门的医疗鉴定机构。但是一般工伤很难只是导致近视,很可能您是受伤前已经有近视,假如之前就有近视,那是不算工伤的。所以假如您要索赔,建议您到专门的医疗鉴定机构进行鉴定是否是工伤
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