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在厂里上班病假怎么开证明

帮助5人 10w+浏览 匿名 2021-03-25 贵州黔南
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律师解答 共1条
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    你好,关于上述的问题,解答如下, 在工厂里上班请病假,需要提供二级甲等及以上医院的就医证明。
    具体内容有:
    职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。
    除劳动法第二十五条规定的情形外,劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳动,劳动合同期限届满时,用人单位不得终止劳动合同。劳动合同的期限应自动延续至医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。
    请长病假的职工在医疗期满后,能从事原工作的,可以继续履行劳动合同;医疗期满后仍不能从事原工作也不能从事由单位另行安排的工作的,由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力鉴定。被鉴定为一至四级的,应当退出劳动岗位,解除劳动关系,办理因病或非因工负伤退休退职手续,享受相应的退休退职待遇;被鉴定为五至十级的,用人单位可以解除劳动合同,并按规定支付经济补偿金和医疗补助费。
    《劳动法》第四十八条中的“最低工资”是指劳动者在法定工作时间内履行了正常劳动义务的前提下,由其所在单位支付的最低劳动报酬。最低工资不包括延长工作时间的工资报酬,以货币形式支付的住房和用人单位支付的伙食补贴,中班、夜班、高温、低温、井下、有毒、有害等特殊工作环境和劳动条件下的津贴,国家法律、法规、规章规定的社会保险福利。
    劳动者患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的,用人单位应按其在本单位的工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,同时还应发给不低于六个月工资的医疗补助费。患重病和绝症的还应增加医疗补助费,患重病的增加部分不低于医疗补助费的百分之五
    十,患绝症的增加部分不低于医疗补助费的百分之百。
    全文
    9 2021-03-25
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厂里请病假需要什么证明?
厂里请病假需要的证明是包括医院的诊疗证明以及病假条的。如果是我国的劳动者请病假的,此时我的用人单位在员工请病假时,应以员工正常工作时间工资的60%至100%之间确定员工病假期间的工资标准,并且发放的工资是不得低于当地最低工资标准的80%。?
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洗钱罪上海立案地点在哪里
[律师回复] 解析:
涉及到刑事罪罚的相关事项,原则上应当由实施犯罪行为地区的公安局负责裁定并展开调查审理工作。但在此基础上,假如犯罪嫌疑人的住所地的公安机关在处理此案时更为合适的话,当然,此类案件同样是可以由犯罪嫌疑人住房地的公安局去裁决和处理的。
另外当犯罪活动涉及多个区域或具备连续性、持久性,或是犯罪行为的准备阶段、初始阶段及经过区域、结束区域等等这些与罪行有关的地点上,只要相关行为持续发生的地点,相关地区的公安局都可以对此类案件进行管辖和处理。
此外,如果犯罪行为的受害对象所在地区、犯罪所得的实际获取地区、犯罪所得的隐藏地区、转移地区、使用地区、销售地区的公安局也可以对这类案件进行管辖和处理。对于那些通过计算机网络实施的犯罪行为,包括用于实施犯罪行为的网站服务器所在地、网络接入地以及网站建立者或者管理者所在地,被侵害的计算机信息系统及其管理者所在地,以及犯罪过程中犯罪分子、被害人使用的计算机信息系统所在地的公安局也都有权对此类案件进行管辖和处理。
最后,如果在行驶中的交通工具上发生了刑事案件,那么该交通工具最初停靠地的公安局将拥有优先管辖权;若情况需要,交通工具始发地、途经地、到达地的公安局也可对此类案件进行管辖和处理。总的来说,除了法律另有明确规定的情况外,所有的刑事案件都应由犯罪行为发生地的公安局负责裁定和调查审理。
法律依据:
《刑事诉讼法》第十九条
刑事案件的侦查由公安机关进行,法律另有规定的除外。
《公安机关办理刑事案件程序规定》第十五条
刑事案件由犯罪地的公安机关管辖。
如果由犯罪嫌疑人居住地的公安机关管辖更为适宜的,可以由犯罪嫌疑人居住地的公安机关管辖。
下班时间打警察算袭警罪吗
[律师回复] 解析:
的确如此。
首先,地方公安机关业务部门的警员具备基本的执法权限,故在这个意义上可以视为袭警行为,进而构成了袭警犯罪。
其次,以暴力方式攻击正在依法履行职务的人民警察的,将面临三年以下有期徒刑、拘役或管制的刑事处罚;若采用枪支、管制刀具,甚至驾驶机动车撞击等极端手段,严重威胁到其人身安全的话,则将被判处三年以上七年以下有期徒刑。
法律依据:
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪、袭警罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
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厂里病假有工资怎么算 病假一般可以休几天
月病假工资=病假工资的计算基数×相应的病假工资的计算系数。日病假工资=病假工资的计算基数÷当月计薪日×相应的病假工资的计算系数。疾病或非因工负伤休假日数应按实际休假日数计算,连续休假期内含有休息日、节假日的应予剔除。
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逮捕后生病可以取保候审吗
[律师回复] 解析:
根据实际情况决定,倘若嫌疑人并非流窜作案、屡次作案或团伙作案等情节较为恶劣的重大犯罪分子,通常在满足某些特定条件后,大约需等待10至14个工作日方能获得取保候审的批准。
其次,若嫌疑人在公安侦查阶段未能成功申请取保候审,那么在移送检察机关起诉科之后,仍可尝试积极寻求取保候审的机会。若其行为表现良好且所造成的后果并不严重,即便最终未能取得取保候审的资格,亦可在审判环节尽力争取缓刑判决。
然而,在合法合规的前提下,法律操作过程中的策略与技巧同样至关重要。对于逮捕这一强制措施的执行,必须慎之又慎。
首先,从法律基本原则出发,无论是逮捕还是取保候审,皆为针对刑事犯罪行为所采取的相应措施;并且,相较于取保候审,批准逮捕的条件往往更加严格和苛刻。一般来说,二者最主要的区别在于是否存在再次危害社会的潜在风险。
然而,此项判断标准具有相当程度的主观性,在实践操作中,法律从业人员还需结合其他因素进行综合考量。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
看守所取保候审证明怎么办
[律师回复] 解析:
在法律规定下,具备资格的犯罪嫌疑人及其近亲,均可提出取保候审的申请。而在此过程中,需递交如下所示的相关证明文件:
一、犯罪嫌疑人的有效身份证明;
二、保证人的身份证明;
三、详细完备的取保候审申请书;以及四、具有法律效力的保证书。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
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哪里能开病假条申请病假?
作为用人单位对员工的病情有合理怀疑时,除了对员工提交的病假材料进行审查以外,还可以进行复查,可要求员工到指定的医院进行复查。复查的费用以及合理的交通费予以报销。员工提供的虚假病情,不仅需自行承担复查费用,还要面对因不实病假所需承担的责任。当然企业享有提出复查的权利,同样员工也有决定复查与否的权利。
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劳动纠纷
危险驾驶罪在哪里起诉
[律师回复] 解析:
依据我国现行法律法规的明确规定,恐怖主义犯罪活动的调查和取证工作应由公安机关全权负责,并由与公安机关毗邻的区域或县级人民检察院负责向同级人民法院提起诉讼。
然而需要注意,恐怖主义犯罪活动的最重惩罚仅限于单项审判期间为一至六个月范围内的拘役徒刑。因此,当恐怖主义犯罪活动以制造伤亡事故或其他严重损害公共利益事件为手段时,依据上述规定则需要被叛定为交通肇事罪;而对于妨碍警察执法人员执行纠正工作或是在恐怖主义犯罪活动中扰乱社会秩序等行为,将会被判定为妨害公务罪。针对恐怖主义犯罪活动的刑罚尺度通常是:可依照具体情况判处被告人拘役徒刑,同时给予罚金的刑法制裁。且拘役的时长需控制在一个月以上,但不能超过六个月,多重罪行的罪犯的最高刑期不得超过一年。
法律依据:
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
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和用人单位协商解决。如果没办法和用人单位协商解决的,可以向劳动监察大队投诉、向劳动仲裁委员会申请仲裁。
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在厂里上班不加班罚款违法吗
违法。工厂无权罚款。你可以拒绝交纳罚款,如果从工资里扣,可以以克扣工资为由申请劳动仲裁。同时,除非符合法定情形或具有充分合理性,用人单位安排员工加班,应及时通知员工并经员工同意,若员工不同意,原则上不能强制加班。
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