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四级残疾国家有补贴吗?

帮助5人 4.3w浏览 匿名 2021-03-29 湖南长沙
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    你好,关于上述的问题,解答如下, 1、在医疗期内,停工医疗累计不超过180天的,由企业发给本人工资70%的病假工资;
    2、累计超过180天,发给本人工资60%的疾病救济费。医疗期内的医疗待遇仍按现行规定执行。
    3、超过医疗期,用人单位未按规定组织劳动能力鉴定的,按不低于当地最低工资标准的80%支付疾病救济费。
    4、病假工资和疾病救济费最低不得低于当地最低工资标准的80%,最高不超过企业上年度职工月平均工资。被鉴定为一至四级的,又符合国发[1978]104号文件规定的退休、退职条件的,可办理退休、退职手续。其退休金和退职生活费,凡参加退休费用社会统筹的,由当地社会保险机构发给;未参加社会统筹的,由企业从原渠道列支
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    11 2021-03-29
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四级残疾国家有补贴吗?
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2023年四级残疾人补贴有哪些?
对残疾人的补贴只要有两项:困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴。这两项补贴是通过残疾人本人或者委托他人向户籍所在地街道办事处或乡镇政府民政部门提交书面申请,届时要提供第二代中华人民共和国残疾人证和其他材料。各地区标准不同,仅供参考,详情可以咨询当地相关部门。
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残疾辅助器具鉴定机构
[律师回复] 解析:
在面临伤害事故时,第一时间应该前往所在地辖区公安局报案,在接报单位经过详尽的调查之后,将会出具相应的《法医鉴定委托书》。接到委托书以后,需要携带其连同相关病历等证明材料赴法医鉴定中心进行鉴定。在鉴定过程中,我们严格遵守“首诊负责制”,对受伤经历进行深入询问、查验伤势并及时拍照存档,如有必要,还将安排患者前往相关医院进行必要的检查以及定期复查。此外,对于某些关键性的医学资料,我们将依照“会诊制度”邀请相关医学领域的专家进行集体诊断。鉴定团队将根据这些详细信息,精心打造出规范且科学严谨的鉴定报告(包括鉴定主文、病损图像等),
最后,通过委托鉴定书审核签发制度,由相应部门的高层领导进行核准签发,然后交至法医鉴定中心的办公室进行归档,同时告知受害方或者案件负责单位前来领取鉴定书。关于补充鉴定与重新鉴定的问题,只需受害方向办案单位提交申请,待获得县级以上公安机关负责人的审批之后,即可前往法医鉴定中心进行再度鉴定或者重新开始鉴定程序。
法律依据:
《司法鉴定程序通则》第十三条
司法鉴定机构应当自收到委托之日起七个工作日内作出是否受理的决定。对于复杂、疑难或者特殊鉴定事项的委托,司法鉴定机构可以与委托人协商决定受理的时间。
第十四条
司法鉴定机构应当对委托鉴定事项、鉴定材料等进行审查。对属于本机构司法鉴定业务范围,鉴定用途合法,提供的鉴定材料能够满足鉴定需要的,应当受理。对于鉴定材料不完整、不充分,不能满足鉴定需要的,司法鉴定机构可以要求委托人补充;经补充后能够满足鉴定需要的,应当受理。
套取国家专项资金罪认定标准是怎样的
[律师回复] 解析:
在现行刑法典中并无特定罪名将“套取国家资金”纳入其中,然而关键在于对套取之后的行为予以判断,其中如若涉及个人私自占有的情况则会被判定为贪污罪,而若是以单位名义向他人进行分配,那么就可能涉及到私分国有资产罪的指控。
对于套取国家资金应如何辨别是否构成贪污罪,其具体认定条件如下:
首先,作为国家工作人员,其套取国家资金的行为必须是对社会层面产生了负面影响并具备一定程度的社会危害性;
其次,该种行为侵犯的对象必须是公法上的财物且这一行为具备刑事违法性;
第三,被告人需有明知自己的行为构成犯罪却依然为之的主观意图;
最后,行为人的做法主要呈现出利用职务上的便利,通过侵吞、窃取、骗取等手段非法占有公共财物的特征。
而针对于套取国家资金构成私分国有资产罪的情况,评价该行为的关键因素包括:
首先,所侵害的首要客体是国有资产的管理制度以及这部分财产的相关所有权;其次,必须满足私分国有资产的金额达到一定数额的要求;
再次,行为的实施方可能是国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体等正规单位;最后,尽管此类犯罪一般作为单位犯罪处理,但是司法实践中仅针对该类犯罪中的直接负责人及其他责任人施加处罚,按照相关法律法规执行。
法律依据:
《刑法》第三百八十二条:
国家工作人员利用职务上的便利,侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的,是贪污罪。
受国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体委托管理、经营国有财产的人员,利用职务上的便利,侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有国有财物的,以贪污论。
与前两款所列人员勾结,伙同贪污的,以共犯论处。
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三级残疾人有什么补贴
三级残疾属于轻度残疾,一般地方的补助在100-200之间,具体的按照地方的政策标准,对于三级残疾不一定会有资金补贴,主要还是生产生活经营的优惠条件。困难残疾人生活补贴主要补助残疾人因残疾产生的额外生活支出,对象为低保家庭中的残疾人,有条件的地方可逐步扩大到低收入残疾人及其他困难残疾人。
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劳动纠纷
广东省十级工伤赔偿2024是怎样的
[律师回复] 解析:
关于“拒执罪”的案件立案程序如下所示:
首先,您可以向公安机关、检察院或者人民法院提出控告或进行报案。
与此同时,申请执行人亦有权直接向上述三个主体中的任意一方进行控告。
然而,若公安机关、检察机关在接收到相关控告后经调查并未予以刑事追究的情况下,申请执行人则有权依照法律制度的相关规定,以个人名义向有管辖权的法院提起诉讼。
此外,公安机关、检察院以及人民法院将会对收到的案件立案材料进行独立审查,如若发现符合刑事立案的各项条件,便会批准立案。
以下是具体的法律依据:
“拒执罪”的案件立案程序:
首先可以向公安机关、检察院、人民法院进行控告、报案。
申请执行人可直接向公安、检察机关控告。
公安、检察机关不予追究的,申请执行人可以根据法律规定向法院提起自诉。
公安机关、检察院、人民法院对立案材料予以审查,符合立案条件的,准予立案。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三百一十三条
对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
快速解决“工伤赔偿”问题
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交通事故伤残9级的最新标准是什么
[律师回复] 解析:
发明专利的申请费用定为人民币玖佰伍拾圆整,而实用新型与外观设计两种类型的专利申请费用则分别确定为人民币伍佰圆整。
同时,国家知识产权局会针对由各授权代理机构受理的实用新型及外观设计专利申请书,向每位申请人发放补贴,具体标准为每份申请书按照人民币贰拾伍圆的标准进行补贴;
然而对于由国家知识产权局直接受理的发明专利申请,其补贴标准将调整至人民币贰拾捌圆。
至于专利费用的缴纳,规定每个申请人需按照每份为人民币叁圆的标准予以支付。
所有的申请文件以及费用凭证均须在专利申请被受理后次日起的两天内,由申请人送达至国家知识产权总局,如有延迟递交的情况出现,将会扣除申请人相当于每逾期一日所应获得补贴金额的百分之十作为迟到罚金。
法律依据:
《中华人民共和国专利法》第二十六条
申请发明或者实用新型专利的,应当提交请求书、说明书及其摘要和权利要求书等文件。
请求书应当写明发明或者实用新型的名称,发明人的姓名,申请人姓名或者名称、地址,以及其他事项。
说明书应当对发明或者实用新型作出清楚、完整的说明,以所属技术领域的技术人员能够实现为准;必要的时候,应当有附图。
摘要应当简要说明发明或者实用新型的技术要点。
权利要求书应当以说明书为依据,清楚、简要地限定要求专利保护的范围。
依赖遗传资源完成的发明创造,申请人应当在专利申请文件中说明该遗传资源的直接来源和原始来源;申请人无法说明原始来源的,应当陈述理由。
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三四级残疾证有补助吗
三四级残疾的,目前还没有实现全国覆盖,当然,实现全面覆盖是未来的趋势,现在具体还要根据当地实行政策为准。一般每月享受生活补助金100元,具体要以当地政策为准。
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工伤赔偿
工伤二级大概赔几万
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关于工伤二级所导致的赔偿金额,因诸多变量而存在差异性,具体金额应依据伤残级别、工作年限、薪资水平及所在地区的具体赔付准则来加以确定。
通常情况下,此类赔偿额度可能介于数万元至十余万元之间波动。
对于工伤二级受害者的赔偿内容主要涵盖了医疗费用赔付与伤残就业补助金两个环节。
其中,医疗费用将依照实际产生的治疗支出进行相应补偿;而伤残就业补助金计发数额则需要综合考虑工伤基本赔付款项、赔付比例以及最低生活保障标准等多重因素。
法律依据:
《工伤保险条例》第十四条
符合下列条件之一的,应当认定为工伤:
(一)职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)职工工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)职工在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)职工患职业病的;
(五)职工因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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宝应工伤10级赔付多少钱
[律师回复] 解析:
工伤事故至残程度达第十等级,索赔包括以下各项:
医疗费用、伙食补贴费用、生活护理费用、工伤生效期间的薪资、旅途中食宿费用、辅助使用工具费用以及一次性伤残补贴金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金三项。
具体的赔付金额如下所示:
一次性伤残补贴金数额为七个月工伤人员基本工资;一次性工伤医疗补助金额度为一个月该员工基本工资;而一次性伤残就业补助金数额则为四个月工伤员人基本工资。
法律依据:
《工伤保险条例》
第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:
一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:
一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。
伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;
(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。
基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。
第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:
五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;
(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。
难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:
五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。
伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:
七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
手指缝针算几级伤残
[律师回复] 解析:
根据我国制定的国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》(GB/T16180-2014)中的规定,瘢痕面积如果达到了2个平方厘米的长度,就可以认定为十级伤残;倘若疤痕宽度达到或超过了8平方厘米,或者出现了3处以上但是面积不低于1平方厘米的瘢痕情况,则可以确定其为九级伤残。
具体而言,该标准第五章九级5.9条指出,人体某些部位器官部分缺损、形态结构异常,同时轻度功能障碍且没有重大的医疗依赖,亦或是存在中等程度的医疗依赖,然而并不影响日常生活。
而在5.9.2节中则列出了七项可能被评定为九级工伤的具体条款。
值得强调的是,符合以下条款任何之一者皆可被评定为工伤九级。
其中包括了“面部出现了2个平方厘米和3处以上的2次方厘米的瘢痕”这样的特定条件。
至于针对十级伤残的认定,同样依据该标准第五章十级5.10条给出的规定进行评定,即人体某些部位必须存在器官部分缺损、形状结构异常,同时在功能上没有明显的受损,没有严重的医疗依赖,亦或是存在轻微的医疗依赖,但却对日常生活没有造成太大的影响。
在此基础上,5.10.2节又详细罗列了六项可能被评定为十级工伤的具体条款。
特别需要指出的是,只要符合以下条款任何之一者就可以被判定为工伤十级。
其中也包含了“面部有瘢痕、植皮,或者异物色素沉着or脱失达到了2个平方厘米”这样的特殊情况。
法律依据:
《劳动能力鉴定管理办法》
第八条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,用人单位、工伤职工可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出初次劳动能力鉴定申请。
申请劳动能力鉴定的时限自作出工伤认定结论之日起最长不超过2年。
工伤职工本无法提出申请的,可由其近亲属代为提出。
第九条申请劳动能力鉴定应当提交以下材料:
(一)劳动能力鉴定申请;
(二)《工伤认定决定书》原件和复印件
(三)诊断证明、检查检验报告等原件和复印件,完整有效的病历;
(四)职工身份证或其他有效身份证明原件和复印件;
(五)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。
走私普通货物罪需要上报高级法院吗
[律师回复] 解析:
经由人民检察院审查判定,走私犯罪嫌疑人的犯罪事实已然确凿,相关证据亦属充足,依法有追究其刑事责任之必要时,应当依照法定程序发起诉讼程序。
如果涉及到基层人民法院管辖范围内的案件,相关部门可依据相关法规之规定,向当地中级人民法院递交刑事起诉状,争取得到公正审判及恰当裁决。
一、刑事案件管辖问题探讨
1、基层人民法院负责审理各级别普通刑事案件,唯限于依照法规规定应由上级人民法院管辖的情况。
2、中级人民法院依法审理一审包含以下类型的刑事案件:
(1)危害国家安全及恐怖主义活动类案件;
(2)涉及可能判决无期徒刑或死刑的案件。
3、高级人民法院所受理与审理的第一审刑事案件,则为涉及全地区性特别重大刑事案件之事。
4、最高人民法院的权限范围包括审理全国范围内的重大刑事案件。
二、关于管辖权的定义及范围解释,一般是指一个国家依据既定的法律规范明确其权利、义务以及在进行行政管理、处理自然人及法人的正规行径等诸方面的法律权力。
而在国际法范畴中,如何精准划分国家之间在涉及特定议题上的管辖权限,以确保维护一国之独立地位与主权平等,成为极其关键且亟待解决的问题之一。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二十一条
中级人民法院管辖下列第一审刑事案件:
(一)危害国家安全、恐怖活动案件;
(二)可能判处无期徒刑、死刑的案件。
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四级残疾证一年领多少钱?
四级残疾证一年是领不到钱的,因为根据我们国家法律当中的规定,如果是一级伤残或者是二级伤残,可以享受到残疾人生活补贴费用,三级和四级伤残都是享受不到这些费用的,但是如果从事一些经营活动的时候,可以享受相关的政策优惠。
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债权债务
九级伤残的赔偿标准是怎样的
[律师回复] 解析:
以下是具体计算公式:
医疗费用计算方式如下:
医疗费赔偿金额等于诊疗项目金额加上药品单价乘以使用量再加上住院期间相关服务费用以及可能需要的后期医疗费用,也称为后续治疗费用。
交通与食宿费:
交通食宿费金额由交通费、住宿费及伙食费三部分组成。
首先,交通费根据单位员工出差交通费标准进行计算,同时还要考虑往返次数和乘坐人数,然后住宿费同样按照单位员工出差食宿费标准来确定,最后伙食费则依据单位员工因公出差伙食费标准,乘以人数和天数得出。
住院伙食补助费:
该费用的赔偿金额为因工出差伙食补助标准(元/人/日)乘以70%,除以人数和天数的结果。
辅助器具费用:
辅助器具费的赔偿金额为普通适用器具的合理成本乘以器具的数量。
在停工留薪期间内,工伤员工的工资福利待遇应等于他们受伤前的月工资福利标准,再乘以相应的医疗期。
关于护理费用的计算方法包括:
若是完全失去生活自理能力,则按照护理费用=上一年度所在地区的平均月工资×护理期限(月)×50%进行计算;若为大部分不能自理,则按照护理费用=上一年度所在地区的平均月工资×护理期限(月)×40%进行计算;如果仅是部分失去了生活自理能力,则按照护理费用=上一年度所在地区的平均月工资×护理期限(月)×30%进行计算,并将护理期限计算至工伤员工恢复生活治理能力为止,最多不会超过20年注意,此处所指的护理费用可不包括陪护人员的工资酬劳。
法律依据:
《工伤保险条例》
第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:
七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
快速解决“损害赔偿”问题
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车祸伤残鉴定等级1-10赔偿标准是什么
[律师回复] 解析:
关于车祸导致的人身损害程度的一至十级所对应的相应赔偿措施如下:
首先是医药费用部分,此所需共计费用应依据医疗机构开具的医药费、住院费等相关收据,并结合病历以及诊断证明等多种相关证据来综合认定。
其次,涉及到住院伙食补助费这一项目,其额度需参考我国制定的一般工作人员出差时的伙食标准为依据进行计算。
第三个关注的方面便是护理费,在考虑护理费的情况下,我们需要注意以下两点内容:
(1)若护理人员具有自己的收入来源,那就需要对照工资损失的相关规定进行计算;
(2)如果护理人员并无任何收入或者选择雇用外来护工的话,则参照当地的护工在相同级别护理工作中所获得的劳酬标准进行计算。
接下来,重点要介绍的是交通费用,对此我们需要通过正式发票作为根据来进行事实性的计算。
然后谈谈住宿费这个问题,在这里也需要参照我国机关一般工作人员出差时享有的住宿补贴标准来确定。
关于营养费方面,康复过程中必要的营养成本应当由医生的医嘱或者专业鉴定部门作出的判断结果来支撑。
再往后,涉及到误工费的问题,同样也是分为以下几种情况:
(1)当受害人为拥有稳定收入者时,误工费的金额将按照他实际收入减少的部分进行衡量;
(2)而对于那些没有固定收入来源的受害人来说,他的误工费则需要根据他过去三年的平均收入水平来进行核算。
最后是在伤残赔偿金这一块的责任承担方面,情况如下:
(1)受害人尚未达到60周岁的界限时:
这个时候应该在上一年度城镇居民(或者农村居民)人均可支配收入x法定赔偿系数x20年来计算赔偿金额;
(2)如果受害人已经超过了60岁但还未能达到75周岁的话:
这个时候应当在上一年度城镇居民(或者农村居民)人均可支配收入x法定赔偿系数x【20年—(受害人实际年龄—60)】来进行计算;
(3)如果受害人已经达到了75周岁的高龄:
这个时候应在上一年度城镇居民(或者农村居民)人均可支配收入x法定赔偿系数x5年来进行计算赔偿金额。
除上述各项之外,还有三项关于被扶养人生活费的不同情况,具体包括:
(1)若被扶养人尚未成年,应在上一年度城镇居民人均消费性支出或农村居民人均年生活消费支出×(18—被扶养人实际年龄)年×法定赔偿系数来计算赔偿金;
(2)若被扶养人已经成年但仍未达到60岁,则应在上一年度城镇居民人均消费性支出或农村居民人均年生活消费支出×20年×法定赔偿系数来计算赔偿金;
(3)若被扶养人超过了60岁但尚未达到75周岁,则应在上一年度城镇居民人均消费性支出或农村居民人均年生活消费支出×【20—(被扶养人实际年龄—60)】年×法定赔偿系数来计算赔偿金。
同时,若是被扶养人已经满了75岁,那么他该得到的赔偿金额便应在上一年度城镇居民人均消费性支出或农村居民人均年生活消费支出×5年×法定赔偿系数来进行计算。
法律依据:
《民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
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劳动纠纷
生育津贴领取流程是怎样的
[律师回复] 解析:
首先,建筑物动迁补偿面积的计算依据《城市房屋拆迁管理办法》所规定,其明确指出了房屋拆迁补偿的面积应按照房屋的建筑面积来进行计算,而该房屋的建筑面积由房屋所有权证书上记载的数据为准。
若在拆迁过程中出现当事人质疑房屋权属证书记载面积与实际面积存在差异时,应当通过依法设立的房屋面积鉴定机构来对实地测量的面积予以认定。
以下向您详细介绍具体的计算方法:
1、房屋拆迁补偿的计算基础
(1)货币形式的房屋拆迁补偿等于合法所有房产的评估价值加上房屋装修装饰商定补偿金额(或者是经过评估得出的特定房屋装修装饰补偿金额)
(2)房屋拆迁补偿差额等于合法所有房产的评估价值加上房屋装修装饰商定补偿金额(或者是经过评估得出的特定房屋装修装饰补偿金额)减去被拆迁者获得调换产权的房屋的评估价值
2、房屋拆迁安置费用的计算标准(被拆迁者或租赁方)房屋拆迁安置费用=搬迁补助费用+未提供周转住房条件下的临时安置补助费用+超过度期的临时安置补助费用+受停产、歇业影响的非住宅房屋损失赔偿费注意事项:
(1)若拆迁方已提前提供周转用房且拆迁房屋被用于住户居住,那么公式的第二项补助费用将变为零;
(2)若拆迁的房屋属于住宅性质,则公式的第四项赔偿费用也将变为零。
法律依据:
《国有土地上房屋征收与补偿条例》第二条
为了公共利益的需要,征收国有土地上单位、个人的房屋,应当对被征收房屋所有权人
(以下称被征收人)给予公平补偿。
第十九条
对被征收房屋价值的补偿,不得低于房屋征收决定公告之日被征收房屋类似房地产的市场价格。
被征收房屋的价值,由具有相应资质的房地产价格评估机构按照房屋征收评估办法评估确定。
对评估确定的被征收房屋价值有异议的,可以向房地产价格评估机构申请复核评估。
对复核结果有异议的,可以向房地产价格评估专家委员会申请鉴定。
房屋征收评估办法由国务院住房城乡建设主管部门制定,制定过程中,应当向社会公开征求意见。
第二十五条
房屋征收部门与被征收人依照本条例的
就补偿方式、补偿金额和支付期限、用于产权调换房屋的地点和面积、搬迁费、临时安置费或者周转用房、停产停业损失、搬迁期限、过渡方式和过渡期限等事项,订立补偿协议。
补偿协议订立后,一方当事人不履行补偿协议约定的义务的,另一方当事人可以依法提起诉讼。
第十七条
作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括:
(一)被征收房屋价值的补偿;
(二)因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿;
(三)因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。
市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法,对被征收人给予补助和奖励。
单位未30天备案工伤一次性伤残补助金谁付
[律师回复] 解析:
在此,我们详细阐述了在遭遇工伤事故时,一次性残疾赔偿金应如何通过工伤保险基金进行支付的相关事宜。
根据中国最新发布实施的《工伤保险条例》规定我们得知,无论你是工伤等级一级到十级的任何一类人群,都有资格领取这笔一次性的残疾补助金。
有关的申请程序也非常简单快捷,申请人或者法定代表人只需携带着相关规定的申请材料前往本地的社会保障机构提出申请即可。
当职工因为工作原因导致身体伤残程度得到国家鉴定部门的评估并确定为伤残等级之后,他们将会享受到一次性残疾补助金待遇,但是具体的支付标准会根据伤残等级的高低有所差异。
对于那些因为工作遭受严重伤害而被评为一级至四级伤残的工人来说,他们应该保有人事聘用关系,并且必须主动从工作岗位上退下来,同时还将享受到相应的一次性伤残补助金待遇。
支付的具体金额仍然依据伤残等级而定,具体标准如下:
1、一级伤残的受害者可以获得24个月的本人工资作为补偿;
2、二级伤残的受害者则可拿到22个月的本人工资作为补偿;
3、三级伤残的受害者能获取20个月的本人工资作为补偿;
4、四级伤残的受害者能够获得18个月的本人工资作为补偿。
法律依据:
《工伤保险条例》第三十五条规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额
(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家规定享受基本养老保险待遇,基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。
国赔法最新赔偿标准是怎样的
[律师回复] 解析:
国家在进行赔偿时具体的赔偿额度标准如下:
当受害人遭受部分或完全失去劳动能力的损害时,责任人应负责赔偿医疗费用、护理费用及提供残疾生活辅助工具费用、康复服务费用等因残疾所产生必须支出的额外费用以及用于维持治疗的必要费用,此外还需支付残疾赔偿金;在受害人遭受人身伤害的情况下,责任人也须负责承担相应的医疗费用、护理费用,并需对由于受害人被迫暂停工作而导致的收入损失进行赔偿,该项收入损失补偿的每日赔偿金额将依据本国上年度全体在职员工日均工作收入予以计算。
法律依据:
《国家赔偿法》第三十四条
侵犯公民生命健康权的,赔偿金按照下列规定计算:
(一)造成身体伤害的,应当支付医疗费、护理费,以及赔偿因误工减少的收入。
减少的收入每日的赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算,最高额为国家上年度职工年平均工资的五倍;
(二)造成部分或者全部丧失劳动能力的,应当支付医疗费、护理费、残疾生活辅助具费、康复费等因残疾而增加的必要支出和继续治疗所必需的费用,以及残疾赔偿金。
残疾赔偿金根据丧失劳动能力的程度,按照国家规定的伤残等级确定,最高不超过国家上年度职工年平均工资的二十倍。
造成全部丧失劳动能力的,对其扶养的无劳动能力的人,还应当支付生活费。
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