学校强制实习合法吗

学校强制交实训费显然是不合法的，对于学校根据实际情况来组织学生进行实习活动的，应当严格遵守国家出台的相关法律规定，并且不得强制性收费处理，对于上述情况可以向有关部门举报处理。

我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与学校放假期间学生留校学习受伤学校还要负责吗,内宿生校外租房受伤，学校能免责吗相关的法律方面知识。

在校学生实习期间受伤的应该根据受伤的原因，如果学生也有一部分责任，就根据各自过错承担相应的责任，实习生跟用人单位之间建立的不是劳动关系，所以不能享受工伤待遇，只能按照人身损害侵权纠纷，若单位有重大过错的单位，要承担赔偿责任。

学校强制补课是违法的。在任何时间，凡是在法定假日学校进行补课的都是违法的，可以进入当地教育局网站或上级教育行政部门网站进行投诉。只要学校按国家规定足额向老师支付加班费用，国庆期间学生补课问题就不能被视为违法行为。

学校不一定可以申请强制执行，现行法明确规定了可以提出强制执行申请的条件，如果学校可以拿出证明自己满足了特定条件的材料，可以向法院提交强制执行申请书。对学校可以申请强制执行吗依旧不清楚的，可以选择继续用阅读这篇文章。