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上班途中摔伤是属于工伤吗

帮助5人 3.1w浏览 匿名 2021-03-30 云南文山
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律师解答 共1条
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    您好,针对您的问题解答如下, 不是工伤。根据工伤保险条例规定,职工只有在上下班途中,发生交通事故,且职工不负事故主要或全部责任的,才是工伤,如果是由于职工自己的原因在上班途中摔死的,不属于工伤。《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    (四)患职业病的;
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    全文
    6 2021-03-30
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下班途中摔伤属不属于工伤
一般职工在下班途中摔伤都不会认定为工伤。因为这并非是因为交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害,根据《工伤保险条例》中的规定,不符合认定为交通事故工伤的条件要求,因而属于工伤。若是由他人行为造成摔伤,可以向对方索赔。
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上下班途中摔伤属于工伤吗?
上下班途中摔伤一般是不算工伤的,劳动者摔伤是因为自己没有注意相关环境导致,同时也没有处于一种交通环境的大前提下,因而不能认定其构成工伤。
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上班途中摔死属不属于工伤吗
在我国相关的劳动者上班期间摔死的,非交通事故本人不承担主要责任的不算是工伤。需要相关案件的当事人对这类案件受害者进行赔偿,保护自身的合法权益进行办理。案件的受害者的家属,可以按照我国的法律规定要求赔偿。
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上下班途中摔伤不属于工伤吗
一般上下班途中摔伤的,不能被认定成工伤,根据规定,上下班途中员工遭受到非本人主要责任的交通事故或者火车事故伤害的,才能被认定成工伤,其他情况下上下班途中发生的意外事故不能被认定成工伤。工伤认定的标准,主要是看员工受伤的原因,是否和工作相关。
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上下班途中摔骨折属于工伤吗
劳动者在上下班的过程中,由于自身的原因发生意外情况,导致摔倒受伤的,此时一般是不能认定属于工伤。因为劳动者摔伤是因为自己没有注意相关环境导致,同时也没有处于一种交通环境的大前提下,因而不能认定其构成工伤。
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