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工资被拖欠怎么妥善解决

3.7w浏览 匿名 2021-04-01 浦东新区
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律师解答 共6条
  • 黄金枝律师
    黄金枝律师
    您好,建议您先与用人单位协商,协商不成您可以提起劳动仲裁。如有需要您可以联系我详谈,我会尽可能维护您的合法权益。
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    8 2021-04-01
  • 赖厚平律师
    赖厚平律师
    您好,单位如果拖欠您的工资,可以去申请劳动仲裁
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    7 2021-04-01
  • 郑晓龙律师
    郑晓龙律师
    评分 5.0 服务1776万人
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    你好,这种情况可以向当地的劳动监察大队反映,请求处理
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    3 2021-04-01
  • 方乐律师
    方乐律师
    评分 5.0 服务1.8万人
    咨询我
    你好,具体拖欠你多少工资呢?可以申请劳动仲裁的。方便的话跟我详细说说,我会尽力帮助你。
    全文
    9 2021-04-01
  • 张鸽律师
    张鸽律师
    你好,这个可以申请劳动仲裁
    全文
    3 2021-04-01
  • 尹锦云律师
    尹锦云律师
    你好,如果你是正常上班的员工,拖欠工资可以申请劳动仲裁;如果不属于劳动关系,可以直接提起民事诉讼
    全文
    9 2021-04-01
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工资被拖欠怎么妥善解决
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帮信罪法院判决多久下来
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“帮信罪”的判决通常在两个月内完成,但最长期限不应该超过六个月。
根据相关法律法规,人民法院对于公诉案件的审判流程应遵循以下原则:在受理案件后的两个月内进行宣判,如有特殊情况,可申请延期三个月。在构成帮信罪的情况下,一般的量刑标准为三年以下的有期徒刑或拘役,并处以罚金;若涉及到单位犯罪,则应对单位处以罚金,同时对其直接负责的主管人员及其他直接责任人判处三年以下有期徒刑或拘役,并处以罚金。
此外,如果同时还触犯了其他罪行,将依据处罚较重的规定来确定最终的罪名和量刑。确定帮信罪的关键因素包括:主体方面为一般公民均可成为犯罪分子,主观方面需出于故意心理,即明确知晓自己所实施的行为是为他人的信息网络犯罪提供方便,犯罪行为所侵害的客体是国家的正常信息网络环境管理秩序,客观方面主要指通过互联网接入、服务器托管等方式参与信息网络犯罪活动且情节严重者。
法律依据:
《刑事诉讼法》第二百零八条
人民法院审理公诉案件,应当在受理后二个月以内宣判,至迟不得超过三个月。
对于可能判处死刑的案件或者附带民事诉讼的案件,以及有本法第一百五十八条规定情形之一的,经上一级人民法院批准,可以延长三个月;
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帮信罪简易流程多久判决
[律师回复] 解析:
关于帮信罪的判决时间问题,通常情况下仅需两个月即可完成,但最长亦不会超过六个月。依照相关法律法规,人民法院在接到起诉之后应在两个月内进行判决,最晚不得超过三个月。若遇特殊情况,可适当延长三个月。该罪行必须具备以下几个核心要素方能成立:
首先,犯罪主体应为普通大众,主观动机则必须明确表示其已知晓自己的协助行为将对他人的信息网络犯罪产生积极影响。
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最后,客观方面表现为为信息网络犯罪提供互联网接入、服务器托管等技术支持或者其他形式的帮助,且情节严重者。
至于何谓“情节严重”,具体包括以下几种情况:
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法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
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工资拖欠怎么解决
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与工资拖欠怎么解决相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
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洗钱罪不成立怎么判决的
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针对洗钱罪所涉及的法律问题及量刑标准,具体详细的内容可以归纳如下:
1.对于个人洗钱行为,依据法律法规应当被判处五年以下有期徒刑或拘役,同时还需开出相应罚金。
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法律依据:
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益,为掩饰、隐瞒其来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金;
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快速解决“刑事辩护”问题
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合同诈骗罪哪里解决的
[律师回复] 解析:
关于您提到的“合同诈骗”问题,这属于典型的公安机关主管立案处理的范畴之内。当犯罪活动发生地或被告人居住地属于同一辖区内时,该情况应由所在区域的公安机关负责立案管辖。待公安机关完成初步调查并将案件移交给检察机关之后,检察官经过详细审查,若认定相关证据足以支持起诉条件且确有必要提出公诉的,便会正式向司法机关提起诉讼。因此,“合同诈骗”行为所涉及的法律责任,实际上是刑事责任,也就是我们通常所说的刑事案件。在我国现行法律制度下,对于刑事案件的管辖权,主要遵循的是属地原则。
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法律依据:
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
盗窃罪不立案会怎样判决
[律师回复] 解析:
倘若该宗盗窃犯罪案件并未得到公安机关立案处理,则不会出现相应的刑事判决,这意味着涉案当事人并不构成盗窃罪的事实。未达到犯罪程度的此类事件,公安机关有权对违法者予以五日至十日之间的拘留处罚,同时可能附加对应金额五百元以下的罚款。若情节较为严重,则可处以十日以上十五日以下的拘留,并有可能附加一千元以下的罚款。关于盗窃罪的立案标准,主要包括以下几个方面:
首先是盗窃公私财物价值达到了一千元以上;
其次是在两年内实施了三次以上的盗窃行为;
再次是非法侵入供他人家庭生活且与外界相对隔离的住所进行盗窃;
此外还包括在公共场所或公共交通工具上盗窃他人随身携带的财物;
最后是以非法占有为目的,盗窃公私财物数额较大或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃以及扒窃公私财物等行为。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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工资拖欠怎么解决
在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于工资拖欠怎么解决问题带来帮助。
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犯了职务侵占罪应该怎么解决
[律师回复] 解析:
对于职务侵占问题的处理方式主要包括以下几个步骤:
首先,公司、企业或其他单位的相关从业人员,如果通过其职位上所享有的职权优势,将本单位的财物非法占据为个人所有,且职务侵占的金额达到一定规模(即“数额较大”),那么涉嫌犯罪的人员将被移送至人民法院进行审判和判决。判处的刑期幅度分为两种情况:如果职务侵占的数额较小,犯罪嫌疑人可能会面临着五年以下有期徒刑或者拘役的处罚;而如果职务侵占的数额较大,犯罪嫌疑人则可能会被判处五年以上有期徒刑,同时还可能被要求缴纳罚金或者没收财产。
其次,关于职务侵占罪的定罪量刑标准,根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定,职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位的财物非法占为己有,数额较大的行为。对于职务侵占罪既遂的认定,通常会依据涉案金额的大小来决定刑罚的轻重。具体而言,如果职务侵占的金额在五千元至一万元之间,应当予以立案追究刑事责任;若职务侵占的金额超过一万元,则属于数额巨大的范畴,犯罪嫌疑人将会面临更为严重的法律制裁,可能会被判处五年以上有期徒刑,并且可能需要缴纳罚金或者没收财产。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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