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劳动局讨要民工的工资需要什么资料
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去劳动局讨工资需要带什么资料
1、工资支付凭证或记录或职工工资发放花名册;2、缴纳各项社会保险费的记录;3、用人单位向劳动者发放的“工作证”;4、“服务证”等能够证明身份的证件;5、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”;6、“报名表”等招用记录、考勤记录;7、其他劳动者的证言等。
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劳动纠纷工程中死亡2人，安检局罚款交不起怎么处理？
[律师回复] 您好，我已查看您的问题，我稍后将向您致电沟通，请注意接听~
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数字人民币转账转错了，数字人民币看不了对方信息联系不上收款人
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去劳动局讨工资需要带什么资料
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题，我们需要学习一些相关的法律知识，为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识，本站整理了一些与去劳动局讨工资需要带什么资料相关的法律内容，我们一起来了解一下吧。
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劳动纠纷
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无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与去劳动局讨工资需要带什么资料相关的法律知识，希望能对您有帮助。
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劳动纠纷就是在网贷申请时填的资料只有工作单位 是以前工作的地方 会涉嫌犯罪，然后坐牢吗
[律师回复] 你好 有准备还钱吗 可以再沟通
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别人锁住我的脖子我咬了他一口挣脱了我报警了，去公安局和解了回去之后他要求赔偿2200说咬的那口留疤了要激光要求赔偿医药费然后辅导员找我签了个协议赔偿他2200
[律师回复] 您好，我们是专业律师上海愿景事务所，您的留言已收悉；我们会有专业客服和您联系；或欢迎您上门咨询，地铁11号线江苏路站可达。
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去劳动局讨工资需要带什么资料
劳动者追索薪资需准备文件资料，包括薪资支付凭证、社保记录、工作证、服务证、招工登记表、考勤记录等。对于拖欠薪资，可向劳动保障监察部门举报或申请劳动仲裁，必要时可提起诉讼。维权前，要收集与劳动关系和欠薪相关的证据，如劳动合同、工资记录、社保缴纳记录等。还需准备申诉书、身份证复印件、证据清单和用人单位工商登记信息。
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劳动纠纷
在苏州园区就是入职未满一个月，发生交通工伤，本人无责，最后判定10级伤残，劳动局给的一次性伤残补助金只有实际工资的百分之40左右！剩余部分可以让公司补足差额吗？公司缴纳的基数是4494，社保中心赔的的5600 实际工资1万多社保中心的回复就是因为未满一个月然后就按照公司之前员工的平均缴费基数来赔偿，剩下部分得找公司要！这种情况能主张到吗？公司已经明确了不给
[律师回复] 十级伤残应该根据一次性赔偿金给啊
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去劳动局讨工资需要带什么资料
劳动者追索薪资需准备文件资料，包括薪资支付凭证、社保记录、工作证、服务证、招工登记表、考勤记录等。对于拖欠薪资，可向劳动保障监察部门举报或申请劳动仲裁，必要时可提起诉讼。维权前，要收集与劳动关系和欠薪相关的证据，如劳动合同、工资记录、社保缴纳记录等。还需准备申诉书、身份证复印件、证据清单和用人单位工商登记信息。
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你好，孩子未满16周岁，用我的手机卡借给别人，并得到700元左右的报酬，公安局现在给娃判定为帮信罪。身份证上已经显示有案底，这个合理吗？
[律师回复] 已经过了16周岁生日了吧
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