我一内蒙朋友在当地一私营企业上班，前几天外出工作时发生意外车祸而入院治疗，然而就交通事故赔偿和误工费赔偿问题与他公司产生纠纷。我就想帮我朋友问问，根据兴安盟交通事故误工费赔偿标准该怎么处理？

[律师回复] 关于工伤误工费的计算和支付，有以下相关内容：
1. 计算标准：
    - 一般是按照受伤职工在因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月的平均月工资来算。
    - 要是职工工资比统筹地区职工平均工资高300%，那就按统筹地区职工平均工资的300%计算。
    - 若职工工资低于统筹地区职工平均工资的60%，则按统筹地区职工平均工资的60%计算。
2. 具体数额确定：
    上面说的是一般情况，实际的误工费数额还得结合具体情况，像受伤程度、停工留薪期这些因素综合确定。
3. 支付及维权：
    工伤误工费得由用人单位来支付。要是用人单位没给支付，职工可以依法去申请劳动仲裁，或者向法院提起诉讼来维护自己的权益。

[律师回复] 1. 营养费：一般是参照医疗机构的意见来定。主要是结合受伤人员的伤情以及身体恢复的需求等方面去计算，没有一个固定不变的标准。通常来说，每天的营养费大概在几十元到上百元这个范围。

2. 误工费：得根据受害人的误工时间以及收入状况来确定。误工时间要按照医疗机构出具的证明来算，要是受害人因为受伤致残，并且持续误工，那误工时间就能算到定残日的前一天。

如果受害人有固定收入，误工费就按照实际减少的收入来计算。要是受害人没有固定收入，那就按照最近三年的平均收入计算。要是受害人没办法拿出证据证明最近三年的平均收入情况，就可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资来计算。
不过具体的赔偿金额还是得根据实际情况来确定。

[律师回复] 根据《工伤保险条例》，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残，能享受这些待遇：
1. 工伤保险基金要按伤残等级付一次性伤残补助金。具体标准是：七级伤残给13个月本人工资，八级是11个月本人工资，九级为9个月本人工资，十级则是7个月本人工资。
2. 要是劳动、聘用合同期满终止，或者职工自己提出解除合同，工伤保险基金得付一次性工伤医疗补助金，用人单位要付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府定。

不过，具体赔偿数额得看当地相关标准和实际情况。

所以，要是遇到这种情况，建议及时去申请工伤认定，这样才能保障自己的合法权益。

[律师回复] 虚构事实、隐瞒真相的证据，转账记录，对方的账号和身份信息。

[律师回复] 1. 诈骗罪的构成要件

非法占有目的：对方是否有通过虚假婚姻骗取财产的意图。
欺骗行为：是否通过虚构事实或隐瞒真相骗取财物。
财产损失：是否因欺骗行为导致财产损失。
2. 是否构成诈骗

仅不回家：如果只是不回家，没有骗取财物，一般不构成诈骗。
涉及财产：如果对方以结婚为名骗取彩礼、财物等，可能涉嫌诈骗。
建议措施

收集证据：保留聊天记录、转账凭证等，证明对方有诈骗行为。
咨询律师：寻求专业法律意见，评估是否构成诈骗。
报警处理：如证据充分，可向公安局报案。
民事诉讼：如不构成刑事犯罪，可通过民事诉讼要求返还财物或赔偿。
建议给本律师来电详谈

[律师回复] 一般来说，如果车主无过错，交强险会在限额内进行赔偿，但商业险可能会因驾驶人无证驾驶及逃逸等情况存在拒赔的可能，具体需根据保险合同条款来确定。

[律师回复] 你好，你这边遇到什么案子

[律师回复] 您好，您这边具体是什么纠纷，可以进一步详细了解

[律师回复] 关于工伤陪护家属的误工费问题，一般来说是没有的。

1. 工伤赔偿方面，主要是保障工伤职工本人。在停工留薪期内，会给予职工相应的工资待遇，这样能保证职工因伤停工时收入不会受影响。
2. 不过，要是陪护家属有实际的误工损失，而且这个损失和工伤事故存在因果关系，那经过协商或者走法律途径，有可能获得一定赔偿。比如，家属为了照顾工伤职工，没办法继续工作，收入因此减少了，这种情况就可能符合赔偿条件。
3. 要注意，不同地区的赔偿标准和规定可能不一样，具体得按照当地的法律法规来确定。如果家属觉得自己应该得到误工费赔偿，可以先和用人单位或者相关部门协商。要是协商没办法达成一致，那就可以通过法律途径来解决问题。

[律师回复] 工伤保险赔付误工费的依据主要是《工伤保险条例》。具体情况如下：
1. 职工因工作受伤或者患职业病，需要暂停工作接受工伤医疗时，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。比如，原来每月工资5000元，福利待遇有餐补等，停工留薪期内这些都不会变。
2. 停工留薪期一般不超过12个月。要是伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认后，可以适当延长，不过延长时间不能超过12个月。
3. 工伤职工评定伤残等级后，就停发原待遇，按相关规定享受伤残待遇。
4. 停工留薪期满后还需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。

需要注意的是，具体的赔付标准和流程得根据当地的工伤保险法规以及相关政策来执行。

[律师回复] 如果没有证据，就比较难直接去申请保全。因为保全是需要有一定的事实依据以及合理的怀疑的，得证明存在那种可能会让被保全财产遭受损失或者引发争议的情形。要是没有证据的话，法院可能就没办法确定保全的必要性和合理性，也就不会批准保全申请啦。不过，如果能给出一些初步的线索或者情况说明，让法院对可能存在的风险有个大概的了解，那法院也有可能会根据实际情况酌情考虑。就像虽然没有直接证据能证明对方有转移财产的行为，但是根据以往的交易习惯、对方的财务状况等方面，能够合理地推测出对方有这种可能性，这时候是可以尝试去申请保全的，不过成功的概率可能会受到一些影响。总的来说，没有证据去申请保全确实是有一定难度的，所以在申请之前一定要谨慎考虑，并且尽量多提供一些相关的线索和说明。

[律师回复] 你好，这种情况会被行政处罚

[律师回复] 你好，行政处罚包括行政拘留和罚款

[律师回复] 全国通用标准：根据《最高人民法院、最高人民检察院关于办理诈骗刑事案件具体应用法律若干问题的解释》，诈骗公私财物价值三千元至一万元以上认定为“数额较大”；三万元至十万元以上为“数额巨大”；五十万元以上为“数额特别巨大”。

[律师回复] 若你要起诉对方侵权，需要提供相关证据证明的。

[律师回复] 你好 现在是被辞退了吗

[律师回复] 需要详细了解情况，为您做针对性解答。

[律师回复] 您好，具体是什么情况呢

[律师回复] 您好可就骨折咨询解答

[律师回复] 您好，具体研判分析案情，