律图审稿专业委员会3轮严审

我刚辞职,找了份工作,老板以为我是来窃取他们公司的商业机密的,叫我开一个宁波市终止劳动合同证明书书,我给原单位打电话,老板叫我直接写好他盖章就可以了,所以我想咨询一下是怎样写的呢?

帮助5人 2.6k浏览 匿名 2017-06-25 新疆喀什
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律师解答 共1条
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    以下有一个宁波市终止劳动合同证明书书范本:
    同志系我单位员工,性别 ,身份证号 , 年 月参加工作, 年 月起在我单位工作,已签订劳动合同。现因(请选择如下其中一项打“√”):

    1、协商一致解除(由用人单位提出)

    2、协商一致解除(由个人提出)

    3、劳动者单方解除

    4、劳动者试用期内解除

    5、用人单位裁员

    6、因用人单位违法,由劳动者提出解除(劳动合同法第38条规定)

    7、因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的规章制度,由用人单位提出解除(劳动合同法第39条规定)

    8、因劳动者非过失性原因,由用人单位提出解除 (劳动合同法40条规定)

    9、其他: (法律、行政法规规定的其他情形)
    我单位决定从 年 月 日起与该同志解除劳动合同。该同志解除劳动合同前十二个月平均工资为 元人民币,依据有关劳动法律法规规定,我单位依法支付其经济补偿共计 元人民币,工资发至 年 月份,特此证明。
    员工签名:
    年 月 日
    用人单位(盖章)
    年 月 日
    全文
    9 2017-06-25
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撞了人,谁也没受伤,就车擦伤了,还得到了谅解书,会被判刑嘛
[律师回复] 回答
一般不会
分析
根据《中华人民共和国刑法》及相关司法解释,交通肇事罪是指违反道路交通管理法规,发生重大交通事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失,并依法被追究刑事责任的行为。在您的情况中,由于没有人受伤,仅车辆受到轻微擦伤,并且已经获得了对方的谅解,这种情况一般不构成交通肇事罪。

首先,交通肇事罪的构成要件包括违反交通管理法规、造成严重后果(如人员伤亡或重大财产损失)等。您的情况中,虽然发生了交通事故,但并未造成人员伤亡或重大财产损失。

其次,已经获得了对方的谅解书,这表明对方已经接受了您的赔偿或道歉,放弃了追究您进一步责任的权利。在实践中,被害人的谅解可以作为从轻或减轻处罚的情节。

最后,根据《中华人民共和国刑事诉讼法》的规定,对于轻微刑事案件,可以根据具体情况考虑不予追究刑事责任。因此,如果没有造成严重后果,且已经得到了被害人的谅解,一般不会被判刑。

综上所述,只要确实没有造成人员伤害,且已经得到了对方的谅解,一般不会被判刑。但是,建议您在处理此类事故时,仍应遵循相关法律法规,确保自身权益的同时,也尊重和保护他人的合法权益。
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