律图审稿专业委员会3轮严审

男方因意外植物人,医院要求转院,没有医院接手,妻子不管。怎么办

2.5k浏览 匿名 2017-07-18 山东临沂
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我

    1、医疗费
    医疗费根据医疗机构所出具的医药费、住院费等收费的凭证,然后结合患者的病例和诊断证明等材料来确定。医疗费的赔偿额按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。受损器官功能恢复的康复费、适当的整容费等,赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用,可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。
    2、误工费
    误工费主要是根据受害人的收入状况和误工的时间来确定的,而误工的时间则是根据受害人接受的治疗机构所提供的证明来确定。如果受害人是因伤残而导致的持续误工,那么误工的时间可以计算到定残日的前一天。如果受害人有固定的收入,那么误工费就按照实际减少的收入来计算。如果受害人没有固定的收入,那么就按照其最近三年的平均收入来计算,但是如果受害人无法证明其最近三年的平均收入情况,那么就根据受害人所在地区同一行业一年度职工的平均工资计算。
    3、护理费
    护理费根据护理人员的收入情况和护理人数、护理期限确定。一般如果护理人员有收入的,那么就按照误工费的规定来计算,如果护工人员没有收入的,那么就按照当地同级别护理的劳务报酬标准来计算。护理人员一般在原则上只能是一人,但是如果医疗机构有明确意见的,可以参照确定护理人员人数。护理的期限则应从受害人受害之日算起,一直到恢复自理能力为止。如果受害人因残疾而不能恢复自理能力了,那么就根据受害人的年龄,身体状况等因素来确定护理的期限,但最长不能超过20年。
    4、交通费
    交通费按照受害人因就医而产生的实际费用来计算,交通费应当以正式票据为凭,有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。
    5、住院伙食补助费
    住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。如果受害人需要到外地接受治疗,但是却因为一些原因而不能住院,需要有医护人员陪同时,一般其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费,其合理部分应予赔偿。
    6、营养费
    根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
    7、财产损失的实际赔偿金额
    按照民法通则第一百三十一条以及本解释第二条的规定,确定第十九条至第二十九条各项财产损失的实际赔偿金额。
    全文
    5 2017-10-22
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6981位律师在线平均3分钟响应99%好评
男方因意外植物人,医院要求转院,没有医院接手
一键咨询
  • 174****0242用户1分钟前提交了咨询
    德州用户1分钟前提交了咨询
    152****6242用户2分钟前提交了咨询
    160****7668用户3分钟前提交了咨询
    烟台用户3分钟前提交了咨询
    淄博用户2分钟前提交了咨询
    170****7356用户3分钟前提交了咨询
    临沂用户1分钟前提交了咨询
    151****2020用户3分钟前提交了咨询
    淄博用户4分钟前提交了咨询
    聊城用户1分钟前提交了咨询
    聊城用户4分钟前提交了咨询
    142****6037用户3分钟前提交了咨询
    东营用户1分钟前提交了咨询
    临沂用户4分钟前提交了咨询
  • 137****0520用户2分钟前提交了咨询
    167****5317用户1分钟前提交了咨询
    东营用户3分钟前提交了咨询
    烟台用户1分钟前提交了咨询
    济南用户2分钟前提交了咨询
    130****1164用户2分钟前提交了咨询
    178****2076用户3分钟前提交了咨询
    济宁用户4分钟前提交了咨询
    日照用户4分钟前提交了咨询
    134****2100用户3分钟前提交了咨询
    144****1628用户4分钟前提交了咨询
    137****7808用户4分钟前提交了咨询
    德州用户4分钟前提交了咨询
    136****1617用户2分钟前提交了咨询
    158****5167用户1分钟前提交了咨询
    160****7763用户4分钟前提交了咨询
    滨州用户2分钟前提交了咨询
    济宁用户4分钟前提交了咨询
    济宁用户2分钟前提交了咨询
    临沂用户4分钟前提交了咨询
    160****4773用户1分钟前提交了咨询
    143****8137用户4分钟前提交了咨询
    138****8161用户3分钟前提交了咨询
    聊城用户1分钟前提交了咨询
    173****2128用户1分钟前提交了咨询
    济南用户2分钟前提交了咨询
    聊城用户2分钟前提交了咨询
    135****4308用户1分钟前提交了咨询
    173****3431用户3分钟前提交了咨询
    137****8515用户3分钟前提交了咨询
    141****7486用户1分钟前提交了咨询
    济南用户2分钟前提交了咨询
    174****3435用户3分钟前提交了咨询
    淄博用户2分钟前提交了咨询
    东营用户4分钟前提交了咨询
    146****1040用户4分钟前提交了咨询
    175****4807用户2分钟前提交了咨询
    158****3418用户2分钟前提交了咨询
    滨州用户3分钟前提交了咨询
    143****0075用户1分钟前提交了咨询
    德州用户4分钟前提交了咨询
    147****6817用户3分钟前提交了咨询
    潍坊用户2分钟前提交了咨询
    172****0467用户3分钟前提交了咨询
    170****5265用户1分钟前提交了咨询
    162****5405用户4分钟前提交了咨询
    162****4463用户1分钟前提交了咨询
    173****0064用户2分钟前提交了咨询
    德州用户1分钟前提交了咨询
    聊城用户2分钟前提交了咨询
    165****6876用户2分钟前提交了咨询
    177****7605用户3分钟前提交了咨询
    161****6266用户4分钟前提交了咨询
    日照用户3分钟前提交了咨询
    172****6624用户3分钟前提交了咨询
    148****5258用户4分钟前提交了咨询
    141****7480用户3分钟前提交了咨询
    济南用户1分钟前提交了咨询
    泰安用户3分钟前提交了咨询
    174****6604用户4分钟前提交了咨询
    滨州用户3分钟前提交了咨询
    145****8426用户1分钟前提交了咨询
    临沂用户3分钟前提交了咨询
    枣庄用户4分钟前提交了咨询
    157****4137用户1分钟前提交了咨询
    泰安用户3分钟前提交了咨询
    131****2275用户4分钟前提交了咨询
    淄博用户4分钟前提交了咨询
    146****3115用户3分钟前提交了咨询
    164****1411用户3分钟前提交了咨询
    170****0167用户4分钟前提交了咨询
    济宁用户4分钟前提交了咨询
    济南用户3分钟前提交了咨询
    威海用户1分钟前提交了咨询
    济南用户4分钟前提交了咨询
    日照用户4分钟前提交了咨询
    济南用户4分钟前提交了咨询
    淄博用户4分钟前提交了咨询
    聊城用户2分钟前提交了咨询
    日照用户1分钟前提交了咨询
    176****4501用户4分钟前提交了咨询
    142****1281用户3分钟前提交了咨询
    济南用户1分钟前提交了咨询
    德州用户2分钟前提交了咨询
    淄博用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
南京178****6306用户4分钟前已获取解答
沭阳178****7623用户3分钟前已获取解答
苏州156****8387用户3分钟前已获取解答
因工伤出院医院给什么?
因工伤出院医院给病历、医疗费等相关费用支付的一个票据等相关材料。然后工伤的职员,就可以拿着病历等相关能够证明伤情与工作有关的证据,到指定机构提出工伤认定的请求。若是材料不足的,那么该请求一般不会被受理。
10w+浏览
工伤赔偿
结婚登记要求户口本婚姻状态填什么
[律师回复] 解析:
关于婚姻状态的填写标准如下所示:
首先,未婚的情况,即无论任何公民只要尚未缔结正式的婚姻关系,无论是已经订立婚约,或是未婚生育子女,但只要尚未完成婚姻登记手续,抑或尚未取得结婚证书,其婚姻状态均属于未婚。
其次,已婚的情况,这意味着该人士已经完成了婚姻登记程序,即便并未举办盛大的婚礼仪式,但在法律层面上已经得到了认可。
具体来说,它涵盖了初次结婚且拥有配偶者、再次结婚且拥有配偶者以及复婚且拥有配偶者等多种情形。
第三,离异的情况,这是指已经办理了离婚登记手续的人士,尽管他们可能仍然共同居住在同一屋檐下,但只要办理了离婚登记,就必须如实填写为离异,而非未婚。
最后,丧偶的情况,这是指婚姻关系中的一方由于各种原因不幸去世。
法律依据:
《婚姻登记工作规范》第二十九条
内地居民办理结婚登记应当提交本人有效的居民身份证和户口簿,因故不能提交身份证的可以出具有效的临时身份证。
居民身份证与户口簿上的姓名、性别、出生日期、公民身份号码应当一致;不一致的,当事人应当先到有关部门更正。
户口簿上的婚姻状况应当与当事人声明一致。不一致的,当事人应当向登记机关提供能够证明其声明真实性的法院生效司法文书、配偶居民死亡医学证明(推断)书等材料;不一致且无法提供相关材料的,当事人应当先到有关部门更正。
当事人声明的婚姻状况与婚姻登记档案记载不一致的,当事人应当向登记机关提供能够证明其声明真实性的法院生效司法文书、配偶居民死亡医学证明(推断)书等材料。
快速解决“婚姻家庭”问题
当前6784位律师在线
立即咨询
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
医疗过错间接因果关系是怎样的
1、认定医疗过失行为的因果关系,与其他因素的参与不矛盾医疗损害的因果关系,有一因一果、多因一果的不同情况。2、“间接”因果关系也应当予以认定3、医疗鉴定的因果关系多是“法律因果关系”。
10w+浏览
医疗纠纷
物业空调漏水纠纷解决方法是什么
[律师回复] 解析:
1.争议各方将通过积极的和解协商过程,达成一份彼此满意的解决方案;
2.在无法通过自行和解的情况下,争议各方可以邀请第三方,例如当地房地产管理部门、居民委员会、街道办事处或者乡镇政府等具有调解职能的组织进行参与,进而通过调解工作寻求妥善解决;
3.如果在前述两种途径均未能解决争端的情况下,争议各方可选择通过公正而中立的仲裁程序或是提交至法庭进行诉讼,从而获得最终的裁决。
法律依据:
《最高人民法院关于审理物业服务纠纷案件具体应用法律若干问题的解释》第二条
符合下列情形之一,业主委员会或者业主请求确认合同或者合同相关条款无效的,人民法院应予支持:
(一)物业服务企业将物业服务区域内的全部物业服务业务一并委托他人而签订的委托合同
(二)物业服务合同中免除物业服务企业责任、加重业主委员会或者业主责任、排除业主委员会或者业主主要权利的条款。
前款所称物业服务合同包括前期物业服务合同。
第三条
物业服务企业不履行或者不完全履行物业服务合同约定的或者法律、法规规定以及相关行业规范确定的维修、养护、管理和维护义务,业主请求物业服务企业承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任的,人民法院应予支持。
快速解决“房产纠纷”问题
当前6392位律师在线
立即咨询
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
因为医院延误病情如何赔偿?
因为医院延误病情的赔偿标准是要根据所在地上一年工资水平进行确定。需要注意的是,伤残补助金的支付是要根据伤残等级,按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算,自定残之月起最长赔偿30年;但是,60周岁以上的,不超过15年;70周岁以上的,不超过5年。
10w+浏览
医疗纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
医疗事故赔偿可以直接和医院协商吗
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着医疗事故赔偿可以直接和医院协商吗的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
10w+浏览
医疗纠纷
医院实习请一个月假被辞退怎么维权
[律师回复] 解析:
除劳动者自身因素外,劳动者在试用期阶段也同样应当享有法律所赋予的权益和保障,如遭无故辞退,则有权提出索求相应赔偿金的请求。
若用人单位有违相关法规及政策的规定,擅自与劳动者签订试用协议,此种行为将被劳动行政部门严肃处理,责令其立即纠正错误;
而对于已实施的违法试用期约定,用人单位必须按照劳动者在整个试用周期内足额领取的工资总额作为基准,依照已超出法定试用期期限的实际天数,向劳动者支付相应的赔偿金。
关于经济补偿方面,根据劳动者在用人单位的服务年限,每满一年即需支付一个月的工资作为补偿标准;
若服务时间在六个月至一年之间,则视为一年计算;
若不足六个月,则仅需向劳动者支付半个月的工资作为经济补偿。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
(七)法律、行政法规规定的其他情形。
问题紧急?在线问律师 >
5215 位律师在线,高效解决问题
医院因医疗事故致人死亡应赔偿多少钱?
根据我国相关的规定,医院因医疗事故致人死亡应赔偿金一般都是根据,当地上一年度职工的平均年度工资乘以二十年来进行赔偿,但若是医疗事故致老人死亡的,那一般不用赔二十年。
10w+浏览
医疗纠纷
交警强制要求签署责任认定书怎么办
[律师回复] 解析:
首先,应由交通警察部门作出准确无误的事故认定书,从而依据此认定书来合理地划分各方承担的事故责任。
若对于事故认定书存有异议,您有权在接收到认定书后的三个工作日内向上一级交管部门提出申诉请求并要求复核处理。
若对方涉及到无证驾驶等情况,您有权要求交通警察部门出具相应的事故认定书,如若未能如愿得到,那么这将构成违法行为,您可以向上级交管部门进行举报投诉,甚至可以考虑提起行政诉讼以维护自身权益。
其次,交通事故认定书的出具与否与对方是否出席并无直接关联性,尽管在执行过程中,对方未出席可能会导致问题解决的难度增加,但您仍可以通过法律途径寻求合法的解决方案。
如果在交通事故发生之后,对方拒绝与您就赔偿事宜进行协商,您可以凭借交通警察部门所出具的交通事故责任认定书,向具有管辖权的人民法院提起诉讼。
最后,如果对方仍然拒绝出席,您可以考虑聘请专业的委托律师,他们能够协助您维护自己的权益,为后续的起诉做好充分的准备工作。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;
造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
快速解决“交通事故”问题
当前6057位律师在线
立即咨询
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应