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请假除了扣除当天工资满勤外,还要另外扣除22.5这属于违反劳动法吗?

5.3k浏览 #劳动纠纷 匿名 2017-07-21 江苏无锡
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律师解答 共1条
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    按照法律规定,劳动者请事假单位可以扣除该日工资。至于单位扣工资是否合理,提供如下计算方法供参考:
    一、日工资数:
    日工资计算方式为:基本工资21.75,可以算你每天的实际工资数。基本工资是你的劳动合同约定的工资,不是当月拿到的实际工资。月计薪天数为21.75,而不是21.16.
    二、应得工资数:
    基本工资减加上你的加班费、津贴、补助就是你的实际应得工资数。
    三、实得工资数:
    应得工资扣除去请事假天数的工资、社会保险数额、个人所得税(如果有的话),剩余的就是你是的工资数。
    全文
    6 2020-12-15 04:24:51
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请假除了扣除当天工资满勤外,还要另外扣除22
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