律图审稿专业委员会3轮严审

我在公司带了五年半,现在和经理吵架,决定辞职!请问有没有补助之类的!本人不了解!

10w+浏览 匿名 2017-07-22 安徽
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    员工自愿解除或终止劳动合同可不补偿,但在单位不及时足额支付工资等法定情形下依法解除劳动关系并保留证据,可争取经济补偿金。如果单位违法解除或终止劳动合同,员工可要求恢复劳动关系或按经济补偿金2倍的标准支付赔偿金。必要时可考虑在律师帮助下处理。
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    2 2017-10-23
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