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病假10个月工资咋算

帮助5人 3.6w浏览 匿名 2021-10-27 贵州六盘水
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律师解答 共1条
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    病假工资的支付标准为:
    本企业工龄不满2年者,为本人工资60;
    已满2年不满4年者,为本人工资的70;
    已满4年不满6年者,为本人工资的80;并且,不低于当地最低工资的80。
    另外,各地对于病假工资有特殊规定的,按照当地规定支付。
    例如深圳市规定,员工患病或者非因工负伤停止工作进行医疗,在国家规定的医疗期内的,用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资的60支付员工病伤假期工资,但不得低于最低工资的80。
    全文
    7 2021-10-27
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病假10个月工资咋算
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哪些病可以开一个月病假?
《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条:企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期。
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休息一个月病假有哪些?
休息一个月的病假要根据医院的诊断证明确定的,一般会包括骨折以及其他较为严重的伤害事故才可以休息一个月以上。在工作期间也是难免会发生一些头痛脑热的情况,那么员工在患病的时候是可以向用人单位申请病假的,在申请时也是需要向公司的人事部门提交医院诊断的病例以及缴费证明等材料的。
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病假连续两个月计算吗?
在我们国家的法律中规定了如果生病请病假的话假节日和双休日是不算的,因为这就是法定的节假日。《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期。
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怀孕7个月病假怎么开?
可以让医生开具病休证明,在证明中能证明自己的病情即可。民事主体在生病之后,可以按照既定的规定,向医院单位提出请假请求。根据相关法律的规定,可以知道,病假是需要提供医院出具的证明的,不同的病因的证明是不一样的,根据相关法律的规定。
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医生能开一个月病假吗?
医生能开一个月病假,主要是基于真实的原因,完全都是可以的。比如说现在因为劳动者本人的身体状况确实是非常的虚弱,所以需要长期的请病假来休养,那么就是可以由医院来出具诊断证明的。
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