你好，欠的钱已还，但是对方还拿着欠条再次起诉怎么办

[律师回复] 对方伤情如何 醉驾血检多少

[律师回复] 您好，您具体是在什么单位工作？

[律师回复] 根据合同约定。。。。。

[律师回复] 你好，离婚抚养费想问什么

[律师回复] 你好，对方是因为什么原因拿您的钱？

[律师回复] 你好，可以通过相关法律问题处理

[律师回复] 可以委托律师了解案情进行辩护

[律师回复] 这种情况是否合理，需要看具体情况。

如果在公司的股权激励计划文件、员工持股协议等相关文件中有明确规定，离职时股权按本金加利息核算，那么公司这样做是合理的。这些协议和文件是双方的约定，只要不违反法律法规的强制性规定，就应当按照约定执行。

但如果没有这样的约定，从员工权益角度来说可能不太合理。因为公司股票已经上市5年，股权可能已经增值，员工应该有权按照市场价值或者公平合理的其他估值方式来兑现股权。比如，员工为公司的长期发展做出贡献，公司上市后的股权增值部分员工也应当有合理的份额。

[律师回复] 如果不是新车，是没有折损费的

[律师回复] 不可以，要等拿到离婚证后

[律师回复] 您好，有什么可以帮助你的？我们是专业的律师团队！

[律师回复] 作为实际施工人，在挂靠公司出现问题时，可以通过法律途径直接向发包人主张工程款。这需要确认挂靠关系、收集相关证据、向发包人提出主张，并可能需要通过法律程序来解决争议。在整个过程中，保持专业和谨慎的态度至关重要

[律师回复] 您好，有问题可以具体沟通

[律师回复] 你好，被骗的具体情况是怎么样的

[律师回复] 你好，没有签订劳动合同，可以去劳动局申请劳动仲裁，要求公司支付双倍工资差额。

[律师回复] 你好，请具体说明一下情况

[律师回复] 你好，公司不得随意克扣员工工资，如果克扣，可以申请劳动仲裁，要求公司补足工资。

[律师回复] 您好，是因为什么原因打电话？

[律师回复] 你好！如果是借贷的话，肯定是应该偿还的。

[律师回复] 有几种方式呃，可以帮助你追回被骗的资金