律图审稿专业委员会3轮严审

临时工算不算工龄?

帮助5人 4.2w浏览 匿名 2021-11-13 上海
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    临时工是可以计算工龄的,律上已经消除临时工的概念,所以临时工也称为“劳动合同制工”。不管是否签订合同,与单位存在劳动关系,临时工期间的工作时间算工龄。临时工是我国实行劳动合同制之前的一种特殊存在,自1995年《劳动法》实施以来,就从法律上消除了临时工的概念,该法要求用人单位应当与劳动者签订劳动台同,无论劳动者的身份如何统一称为“劳动合同制工”。工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。临时工和正式工都是劳动者,不管是否签订合同,均与该单位存在劳动关系,临时工期间的工作时间当然算工龄。
    全文
    6 2021-11-13
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6932位律师在线平均3分钟响应99%好评
临时工算不算工龄?
一键咨询
  • 普陀区用户2分钟前提交了咨询
    奉贤区用户3分钟前提交了咨询
    138****7016用户2分钟前提交了咨询
    173****7000用户1分钟前提交了咨询
    虹口区用户2分钟前提交了咨询
    松江区用户2分钟前提交了咨询
    金山区用户3分钟前提交了咨询
    嘉定区用户4分钟前提交了咨询
    151****1643用户4分钟前提交了咨询
    杨浦区用户3分钟前提交了咨询
    172****3565用户1分钟前提交了咨询
    奉贤区用户4分钟前提交了咨询
    142****6541用户2分钟前提交了咨询
    130****1211用户1分钟前提交了咨询
    164****3436用户2分钟前提交了咨询
  • 142****0462用户1分钟前提交了咨询
    150****1153用户4分钟前提交了咨询
    178****5725用户2分钟前提交了咨询
    158****1181用户3分钟前提交了咨询
    137****8741用户2分钟前提交了咨询
    173****0364用户4分钟前提交了咨询
    141****3156用户2分钟前提交了咨询
    137****0781用户1分钟前提交了咨询
    132****5401用户2分钟前提交了咨询
    静安区用户4分钟前提交了咨询
    151****5558用户3分钟前提交了咨询
    161****0435用户4分钟前提交了咨询
    杨浦区用户4分钟前提交了咨询
    宝山区用户1分钟前提交了咨询
    青浦区用户1分钟前提交了咨询
    141****8604用户4分钟前提交了咨询
    长宁区用户2分钟前提交了咨询
    浦东新区用户1分钟前提交了咨询
    金山区用户4分钟前提交了咨询
    130****8870用户4分钟前提交了咨询
    静安区用户3分钟前提交了咨询
    浦东新区用户2分钟前提交了咨询
    172****4653用户1分钟前提交了咨询
    长宁区用户2分钟前提交了咨询
    普陀区用户2分钟前提交了咨询
    静安区用户1分钟前提交了咨询
    普陀区用户4分钟前提交了咨询
    168****6467用户1分钟前提交了咨询
    150****7086用户2分钟前提交了咨询
    165****2133用户1分钟前提交了咨询
    长宁区用户1分钟前提交了咨询
    松江区用户2分钟前提交了咨询
    浦东新区用户3分钟前提交了咨询
    虹口区用户1分钟前提交了咨询
    146****4752用户1分钟前提交了咨询
    长宁区用户2分钟前提交了咨询
    静安区用户4分钟前提交了咨询
    嘉定区用户3分钟前提交了咨询
    168****1745用户4分钟前提交了咨询
    157****4413用户3分钟前提交了咨询
    175****8030用户2分钟前提交了咨询
    虹口区用户3分钟前提交了咨询
    徐汇区用户4分钟前提交了咨询
    松江区用户4分钟前提交了咨询
    160****6064用户4分钟前提交了咨询
    130****2447用户4分钟前提交了咨询
    普陀区用户2分钟前提交了咨询
    长宁区用户1分钟前提交了咨询
    143****5003用户1分钟前提交了咨询
    165****5440用户3分钟前提交了咨询
    徐汇区用户2分钟前提交了咨询
    177****4023用户2分钟前提交了咨询
    166****1302用户2分钟前提交了咨询
    松江区用户4分钟前提交了咨询
    137****3562用户4分钟前提交了咨询
    151****2856用户1分钟前提交了咨询
    152****6751用户1分钟前提交了咨询
    长宁区用户3分钟前提交了咨询
    153****5263用户3分钟前提交了咨询
    普陀区用户3分钟前提交了咨询
    嘉定区用户4分钟前提交了咨询
    杨浦区用户4分钟前提交了咨询
    135****3376用户1分钟前提交了咨询
    普陀区用户1分钟前提交了咨询
    闵行区用户4分钟前提交了咨询
    嘉定区用户2分钟前提交了咨询
    175****1543用户1分钟前提交了咨询
    黄浦区用户1分钟前提交了咨询
    长宁区用户4分钟前提交了咨询
    宝山区用户2分钟前提交了咨询
    134****4700用户4分钟前提交了咨询
    宝山区用户2分钟前提交了咨询
    浦东新区用户4分钟前提交了咨询
    160****1585用户2分钟前提交了咨询
    141****6072用户2分钟前提交了咨询
    163****8538用户3分钟前提交了咨询
    黄浦区用户4分钟前提交了咨询
    154****7872用户3分钟前提交了咨询
    174****7276用户3分钟前提交了咨询
    奉贤区用户3分钟前提交了咨询
    141****1466用户4分钟前提交了咨询
    134****4323用户4分钟前提交了咨询
    163****5330用户4分钟前提交了咨询
    135****2166用户4分钟前提交了咨询
    宝山区用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
泰州188****3513用户1分钟前已获取解答
南通134****1193用户1分钟前已获取解答
沭阳188****6173用户3分钟前已获取解答
在公司干临时工算不算工龄
临时工是可以计算工龄的,在我国法律层面中没有临时工的概念,根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,临时工跟用人单位之间建立了属于非全日制用工关系,只要存在劳动关系,原则上就应该计算工龄。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
单位临时工能算工龄吗?
公司的临时工工作时间是可以计算为工龄的。只要员工与公司建立了劳动关系,员工的工作时间都算作工龄。工龄分为一般工龄和本企业工龄,一般工龄是员工工作的总时间,本企业工龄是指在该单位工作的时间。
10w+浏览
劳动纠纷
临沂取保候审押金多少钱
[律师回复] 解析:
1、在通常情况下,保证金额设定为1000元及以上,但不得超过2万元。
2、缴纳保证金并非以金钱作为交换手段以获取犯罪嫌疑人或被告人的人身自由,而是运用此种方式来确保他们不会逃避侦查、起诉以及审判程序。如果犯罪嫌疑人或被告人能够积极配合相关机关的工作并按时到案,那么所缴纳的保证金将被全额退还。
然而,如果公安机关及其人民警察违反了刑事诉讼法和本规定,在收取了决定取保候审的犯罪嫌疑人的保证金之后,未能进行有效的监督管理,或者无缘无故地中断对案件的侦查工作,从而放任犯罪嫌疑人逃脱法律制裁,那么根据相关规定,这些行为将会导致直接责任人与直接负责的主管人员受到行政处分;情节严重者,甚至可能会触犯刑法,面临刑事责任的追究。同样,如果公安机关及其人民警察有截留、坐支、挪用或者以其他任何形式侵吞保证金的行为,也将按照相关规定对直接责任人与直接负责的主管人员进行行政处分;情节严重者,还可能会触犯刑法,面临刑事责任的追究。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
一般企业临时工算工龄吗?
一般企业临时工也是算工龄的。自从《劳动法》开始实施就规定了临时工也是与单位存在合法劳动关系的,应该计算工龄。因此不管是临时工和正式工都是劳动者,不管是否签订合同都应该计算工龄。
10w+浏览
婚姻家庭
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
《劳动合同法》工龄临时工转正,算连续工龄吗
可以合并,连续计算工龄。《中华人民共和国劳动合同法》实施后,只有合同制和非全日制两种用工形式,不存在临时工用工形式。因此,劳动者在企业的工龄应当连续计算。
10w+浏览
问题紧急?在线问律师 >
7744 位律师在线,高效解决问题
临时工工龄工资有吗?
现在国家没有临时工的说法,都是合同工。按照签订劳动合同的时间计算工龄。自94年劳动法实施以来,没有临时工之说。自工作之日就是劳动关系,必须签订劳动合同,同工同酬,也可以比照同行业的平均工资来计算。
10w+浏览
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应