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试用期3天有工资吗?
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试工期3天被辞退有工资吗
很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与试工期3天被辞退有工资吗相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
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劳动纠纷
网上课程买之前承诺3月挣一万挣不到包退然后在课程学完后效果并没有这种然后要求退款对方不理人
[律师回复] 你好，请问当时课程是花多少钱购买的呢？手里有没有合同？
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试用期3天不给工资合法吗
试用期三天未支付薪资违反法律，劳动者有权要求支付报酬。试用期薪资不低于同岗位最低档工资或劳动合同薪资的80%，且不低于当地最低工资标准。用人单位解雇试用期员工需证明不符合录用条件，试用期期限应根据合同期限调整，最长不超过六个月。试用期薪资亦需遵守规范。
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劳动纠纷租赁脚手架8组 当时交了1600元 期间因疫情 脚手架无法归还 后电话联系过 无法归还押金不要了 3年后现在起诉我要租金 法院受理了 我该如何应诉
[律师回复] 你好，建议点击付费咨询。
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快速解决“诉讼仲裁”问题
您好，在单位工作了两个月处在试用期没有签劳动合同也没有交社保，更没有约定工资发放日期，按照以往每月20号发工资，但是都逾期未发放。目前我打算辞职，应该怎么去争取自己的权益
[律师回复] 你好，有什么问题可以问我
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试用期3天不给工资合法吗
试用期三天未支付薪资违反法律，劳动者有权要求支付报酬。试用期薪资不低于同岗位最低档工资或劳动合同薪资的80%，且不低于当地最低工资标准。用人单位解雇试用期员工需证明不符合录用条件，试用期期限应根据合同期限调整，最长不超过六个月。试用期薪资亦需遵守规范。
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劳动纠纷您好段律师，我们有一位员工，来了一个月经常迟到，现在要开除，可是我们之前入职是没有试用期的，迟到的时候也进行了罚款，现在想开除这个员工，这个会涉及到补偿吗？
[律师回复] 您好，方便电话沟通嘛
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快速解决“劳动纠纷”问题
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试用期3天没有工资怎么办
如在试用期离职遭拒付薪资，应先尝试与雇主协商。如无果，可向劳动部门投诉或向调解机构、企业内部劳资纠纷调解委员会申请调解。若仍无法解决，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。若仲裁仍不满足诉求，可向法院提起诉讼，坚决维护自身合法权益。
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劳动纠纷试用期七天没有工资 干满一个月才给发 试用期前签了协议 现在入职第二天因为不想加班提出辞职这个试用期的工资还能要回来吗
[律师回复] 你好，试用期的工资也需要正常发放
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快速解决“劳动纠纷”问题
你好我有很多信用卡逾期了，大概逾期3个多月了，农行等很多信用卡，现在我们店需要在农商银行办理储蓄工资卡，我这个办理能办成功吗，然后我这个如果打上工资会不会被划扣，我没有农商信用卡以前没用过
[律师回复] 在的，可以帮你处理的
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试用期3天内被辞退有无工资
劳动者在试用期内被用人单位辞退了，单位也应当按照约定，再结合劳动者实际工作的时间，支付起相应的工资报酬。若单位不给劳动者试用期工资，属于违法行为。劳动者可以向单位所在地的劳动监察大队进行投诉、维权。
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劳动纠纷
汽车保险诈骗3万多怎么判刑
[律师回复] 根据《中华人民共和国刑法》第一百九十八条规定，进行保险诈骗活动，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处一万元以上十万元以下罚金. 个人诈骗保险金 1 万元以上不满 10 万元的，属于数额较大，因此汽车保险诈骗 3 万多，会被认定为数额较大，一般会处五年以下有期徒刑或者拘役，并处一万元以上十万元以下罚金.
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