解除劳动关系，确认书怎么写？

1、首先写明甲方(债权人)与乙方(债务人)信息 。2、总则：为进一步明确甲乙双方债权债务解除关系，甲乙双方特签订本确认书。3、具体内容：甲乙双方确认事项。4、结尾：双方签字盖章生效。

自动解除劳动关系原则上是不需要书写书面材料的，因为自动解除劳动关系是指劳动合同订立后，因出现某种法定的事实，导致用人单位与劳动者之间形成的劳动关系自动归于消灭，或导致双方劳动关系的继续履行成为不可能而不得不消灭的情形。这些情形一般都在合同中约定好了。

1、首先写明申请人与被申请人信息。2、申请事项：例，1 依法确认被申请人和申请人之间从年9月入职至今存在劳动合同关系。3、事实和理由 说明在用人单位的工作经过及与请求事项密切相关的事由。4、结尾：此致_劳动争议调解仲裁委员会。

据《劳动合同法实施条例》第二十四条的限定　用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明，应当写明劳动合同时限、解除或者终止劳动合同的日子、工作职位、在本单位的工作年限.解除劳动关系证明是用人单位出具的用来证明劳动关系解除或终止的法律事实的为了体现对外的效力,加盖单位公章即可,无须加盖单位内部的其他印章。

劳务关系解除协议书：包括甲方乙方基本信息、协议具体内容（如：工资、经济补偿金金额，五险一金缴纳截止日期、保密协议等），甲方乙方签字盖章生效