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违反保密协议是否承担违约责任的

帮助5人 5.1w浏览 #劳动纠纷 匿名 2022-06-18 福建漳州
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律师解答 共1条
  • 漳州法务团
    漳州法务团
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    1、劳动者违反保密协议,如果给其所在的单位造成损失的,要承担违约责任;如果双方约定了违约金且数额合理的,则按其约定来担责;如果数额不合理的,可依法申请调整。
    2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》
    第二十三条 对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
    全文
    13 2022-06-18
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