问一下公司不签订劳动合同存在哪些风险

[律师回复] 你好，你的情况可以进一步沟通

[律师回复] 在中国，目前通过遗嘱继承房产等遗产一般不需要缴纳遗产税

[律师回复] 我是李忠敏律师，派出所也属于公安系统，公安系统内部能查得到，一般企业公司查不到有犯罪记录

[律师回复] 提存通常会涉及费用。

提存部门办理提存业务，一般会向提存人收取一定的费用。具体的费用标准可能因提存的标的物、提存的金额以及不同地区的规定而有所不同。

提存费用一般包括提存公证费、保管费等。例如，对贵重物品的保管可能需要较高的费用，而对普通物品的保管费用相对较低。

在某些情况下，如果提存是由于债权人的原因导致的，提存人可以在合理范围内要求债权人承担提存费用。但如果是由于提存人的原因导致提存，则提存人通常需要自行承担提存费用。

[律师回复] 关于滥用职权罪能否判处缓刑，这是一个需要全面审视各种因素并进行综合性评估的问题。倘若在案例中，犯罪行为情节相对轻微，涉案人员具备强烈的悔过自新之意愿，且其再次犯罪的风险极低，同时宣告缓刑也不会给其所在社区带来严重的负面影响，那么，该罪犯便有可能获得缓刑的判决。然而，最终的裁决结果还需依据案件的详细情况以及相关证据进行深入分析与判断。例如，若犯罪行为所导致的经济损失较小，被告人能够积极采取措施弥补损失，并且展现出良好的认罪态度等，这些因素都有可能提升其获得缓刑判决的概率。

[律师回复] 这个需要看具体合同内容

[律师回复] 如果您需要针对性的解答，可以直接打电话咨询，这样沟通效率更高。

[律师回复] 你好，你咨询的事情稍后给你接入，不合理可以起诉

[律师回复] 您好，可以去和对方协商退费事宜

[律师回复] 是否缴纳五险怎么发工资

[律师回复] 您好，可以电话沟通具体情况

[律师回复] 你好，请详细描述一下具体情况

[律师回复] 你好，现在是有什么纠纷了吗

[律师回复] 根据《劳动法》的规定，劳动者患病只有在一种情况下才能合法辞退劳动者，就是劳动者在规定的医疗期满之后既不能从事原工作，又不能从事其他工作的，用人单位可以提前一个月书面通知劳动者或者另外支付一个月工资以解除劳动同。

《劳动合同法》还规定，如果劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。在实践中，如果是因为患病这些不能避免克服的不可抗拒原因无法上班的，不以旷工处理，更不能因此解除劳动合同。

[律师回复] 这种情况下女方需要退还彩礼

[律师回复] 钱有可能追回来，但小卖部可能需要根据具体情况判断是否有责任。
如果小卖部在明知或应当知道小学生所支付的钱是偷来的情况下，仍然接受消费，那么小卖部有一定的责任，应当退还相应款项。
但如果小卖部并不知道钱的来源，且在正常的经营过程中按照合理的价格和方式提供了商品或服务，那么小卖部可能没有责任。

[律师回复] 你好，可以描述一下详细情况

[律师回复] 这个要看合同怎么签署的

[律师回复] 如甲方是单位，乙方是自然人，丙方干活受伤，则甲方和乙方承担连带责任。

[律师回复] 当然有风险，以后可能会承担债务