侵占公私财物立案标准是什么

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针对快递员擅自签收快递的行为，其是否构成盗窃罪，须依据实际情形进行深入剖析和判断。若该行为仅出于在处理快递业务时的无意之举，那么便无法认定为盗窃罪。反之，若存在故意擅自开启包裹并将其中物品占为己有的行为，则可能会触犯到侵占罪或盗窃罪等相关法律法规。无论何种情形，该类行为无疑严重侵犯了公民的个人隐私权益，属于违法行为。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
要认定构成非法拘禁罪，必须满足以下四个要素：
首先，从主观角度来看，犯罪人必须对其非法扣押他人的行为持有明确的意识，且其动机就是为了剥夺他人的人身自由；
其次，对于犯罪嫌疑人来说，他们既可能是政府机关等国家公职人员，也可能是普通公民；
再次，从客观层面看，该罪行的核心特征就是非法剥夺他人的人身自由；
最后，需要注意的是，该罪行所侵犯的客体，是所有享有合法人身权利的自然人。
法律依据：
《刑法》第二百三十八条
【非法拘禁罪】非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的，从重处罚。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡的，处十年以上有期徒刑。
使用暴力致人伤残、死亡的，依照本法第二百三十四条【故意伤害罪】、第二百三十二条【故意杀人罪】的规定定罪处罚。
为索取债务非法扣押、拘禁他人的，依照前两款的规定处罚。
国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的，依照前三款的规定从重处罚。

[律师回复] 解析：
所谓的盗窃犯罪案件，由公安机关在七日之内作出立案决策。公安部门主导的破案、控诉、揭发以及自首工作，都应依照其管辖权限，对相关材料进行迅速且深入的审查，一旦发现有涉及犯罪行为且需要追究刑事责任的情况时，应当及时予以立案处理。而盗窃罪的立案标准则包括以下五个方面：
1.盗窃公私财产价值达到人民币一千元以上的；
2.在两年内实施了三次以上的盗窃行为的；
3.非法侵入供他人家庭居住，与外界环境相对隔离的住所进行盗窃的；
4.在公共场所或公共交通工具上盗窃他人随身携带的财物的；
5.以非法占有为目的，盗窃公私财物数额较大或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃公私财物等行为。
法律依据：
《刑事诉讼法》第一百零九条
公安机关或者人民检察院发现犯罪事实或者犯罪嫌疑人，应当按照管辖范围，立案侦查。
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占的处置措施主要包括：
首先，公司、企业或其他机构内部的工作人员，如果他们利用自己职务上的优势和便利条件，将本单位的资产非法地据为已有，且其职务侵占的金额达到较大的标准时，这类犯罪嫌疑人将会被人民法院依法判处五年以下的有期徒刑或者拘役。
其次，若职务侵占的金额达到了巨大的程度，那么犯罪嫌疑人将会面临更为严重的法律制裁，即由人民法院判处五年以上的有期徒刑，同时还可能被处以没收个人财产的处罚。对于职务侵占罪的定罪量刑，根据相关规定，如果数额较大，则应处以五年以下的有期徒刑或者拘役；而当数额巨大时，则应处以五年以上的有期徒刑，并且可以附加没收个人财产的处罚。职务侵占罪，是指公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位的资产非法地据为已有，且数额较大的违法行为。对于职务侵占罪的既遂情况，通常会判处五年以下的有期徒刑或者拘役；而当数额巨大时，则应处以五年以上的有期徒刑，并且可以附加没收个人财产的处罚。
此外，根据我国相关法律法规，公司、企业或者其他单位的工作人员，如果利用职务上的便利，将本单位的资产非法地据为已有，且数额在五千元至一万元以上的，应当予以立案追究刑事责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在职务侵占案件中，任何能够证明犯罪者涉嫌该种违法行为的物证、书证、证人证言、被害人陈述以及犯罪嫌疑人、被告人的供述与辩解、鉴定意见、现场勘验、检查、辨认、侦查实验等各类笔录、视听资料以及电子数据等，皆可视为职务侵占罪的合法证据。所谓职务侵占，是指公司、企业或其他组织中的相关专业人士，利用其职务上所具备的特殊便利条件，以非法手段将所在企业或机构的财产据为己有的行为，且侵占数额必须达到法定标准才构成此罪。
法律依据：
《刑事诉讼法》第五十条
可以用于证明案件事实的材料，都是证据。
证据包括：
（一）物证；
（二）书证；
（三）证人证言；
（四）被害人陈述；
（五）犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解；
（六）鉴定意见；
（七）勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录；
（八）视听资料、电子数据。
证据必须经过查证属实，才能作为定案的根据。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规的明确规定，构成侵占犯罪需要满足两个条件之一，即达到特定金额或具备其他严重情节。具体而言，侵占金额在人民币2万元至20万元之间的，被视为“数额较大”的起点标准；而侵占金额超过人民币20万元的，则被划归为“数额巨大”的起点标准。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
在符合特定情形下，对于涉嫌构成职务侵占犯罪行为者，可以考虑进行取保候审措施。这些具体条件包括：
1、犯罪嫌疑人可能被判处管制、拘役或独立适用附加刑；
2、其犯罪行为可能会导致判处有期徒刑以上的刑罚，但如果采取取保候审的话，不会对社会产生严重危害；
3、若犯罪嫌疑人属于孕妇或正在哺乳期内的母亲，同样适用此规定，无需承担过重的社会风险；
4、若犯罪嫌疑人的羁押期限已经届满，且案件尚未办理完毕，需要考虑采取取保候审措施以保证审判程序的顺利进行。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。

[律师回复] 解析：
根据现行法律规定，一般的盗窃案件的立案门槛设定在1000元至3000元人民币以上。若个人所实施的盗窃行为造成了公有或私人财产价值达到了人民币1000元到3000元之间的损失，那么这将被视为“数额较大”的犯罪行为；而当个人的盗窃行为给公有或私人财产造成的财务损失达到了人民币3万元至10万元以上时，便可被认定为“数额巨大”的犯罪行为；
最后值得一提的是，当个人实施的盗窃行为使得公有或私人财产损失高达人民币30万元至50万元以上时，该行为将被视为“数额特别巨大”的犯罪行为。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
根据我国现行《中华人民共和国刑法》第二百七十条关于侵占罪的规定，侵占罪的数额标准如下：
首先，侵占的金额如果达到了较大的程度，即侵占金额在人民币五千元到两万元之间，就可以被认定为侵占罪；
其次，若侵占金额超出了这个范畴，达到或者超过人民币十万元以上，则会被判定为侵占罪中的数额巨大情况。当然，具体的数额标准还需要结合相关地域进行综合考虑和判断。而侵占罪的起点数额，即是构成侵占罪所需行为对象的最低价值，也就是从行政违法行为过渡到刑事犯罪行为的一个具有标志性意义的分水岭。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
若犯罪嫌疑人为无正当理由而拒绝出庭受审，抑或是逃避警方的传唤命令，那么他们或许将会面临如下的严峻后果：
1.强制传唤：当公安司法机关发现犯罪嫌疑人存在这种情况时，可以依法采取强制性的措施来传唤其到案。
具体来说，此举可包括向其发出强制传唤令，或者采取必要的强制手段，以确保犯罪嫌疑人能够及时到案接受相关调查。
2.强制措施：倘若犯罪嫌疑人仍然选择逃避传唤，公安司法机关可能会对其实施强制性的措施，例如实施刑事拘留或者采取取保候审等方式，以确保其能够尽快到案接受调查。
3.通缉：在情节较为严重的情况下，公安司法机关可能会对逃避传唤的犯罪嫌疑人发布通缉令，请求全国各地的公安机关予以协助，共同追捕逃犯。
4.后果：犯罪嫌疑人的拒不出庭行为可能会对案件的侦查工作产生不利影响，甚至可能导致他们面临更为严厉的法律制裁。在某些特定情形下，这种行为还可能被视为对侦查行动的阻挠，进而加重犯罪嫌疑人所承担的法律责任。
值得强调的是，公安司法机关在实施传唤措施时，必须严格遵循法定程序与规定，切实保障犯罪嫌疑人的合法权益。传唤应当在法律许可的范围内进行，并且对于传唤的时间、次数等方面均有明确的限制。
总而言之，犯罪嫌疑人应当积极配合公安司法机关的传唤指令，如无正当理由而拒不履行，则可能会招致一系列的法律后果。
同时，公安司法机关在执行传唤过程中亦需严格遵守法定程序，确保侦查活动的合法性以及对犯罪嫌疑人合法权益的充分保护。
法律依据：
《刑事诉讼法》第九十二条
对于不需要逮捕、拘留的犯罪嫌疑人，可以传唤到指定的地点或者他的住所、所在单位进行讯问，但是应当出示人民检察院或者公安机关的证明文件。
传唤、拘传持续的时间最长不得超过十二小时；
案情特别重大、复杂，需要采取拘留、逮捕措施的，传唤、拘传持续的时间不得超过二十四小时。

[律师回复] 解析：
依据相关法律规定，对于那些明明知道是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪以及走私犯罪所获得的非法收入及其产生的收益，但为了掩盖或隐匿这些财物的真实来源及性质的人，若他们涉及以下任何一种情况，则将会被进行追究刑事责任：
第一，为他人提供资金账户；
第二，协助将非法获取的财产转换为现金或金融票据；
第三，利用转账或其他结算方式来帮助非法资金进行转移；
第四，协助将资金输送至境外；
第五，采用其他手段来掩盖、蒙蔽犯罪所得及收益的真实性质与来源。若行为人触犯以上任一一项，均有可能因涉嫌洗钱而被视为刑事案件立案处理。
法律依据：
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益，为掩饰、隐瞒其来源和性质，有下列行为之一的，没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金：
（一）提供资金账户的；
（二）协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的；
（三）通过转账或者其他结算方式协助资金转移的；
（四）协助将资金汇往境外的；
（五）以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑。

[律师回复] 解析：
关于个体工商户是否构成职务侵占罪的主体问题，值得我们深入探讨。职务侵占罪，顾名思义是指那些在公司、企事业单位或其他机构中担任某些职务的从业人员，通过利用上班期间所掌握的职权之便，将原本属于该单位所有的财物据为己有的行为。
然而，对于以个体工商户为主体的经营形式来说，其所有者往往也是经营管理者，他们并无独立的法人资格，也就无法产生所谓的“单位财物”被他人私自占有这样的情形。但是，如果个体工商户雇佣了员工，那么这些员工就有可能成为职务侵占罪的犯罪主体，因为他们可能会利用职务之便，对个体工商户的财产进行非法侵占。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产

[律师回复] 解析：
在我国，对于盗窃罪的涉案金额有着明确的规定和标准，具体如下：若行为人涉嫌盗窃他人公私财物的价值在人民币一千元至三千元以上的，则构成盗窃罪的起点金额；若行为人盗窃的公私财物价值在人民币三万元至十万元之间，那么这将构成盗窃罪的重大金额；若行为人盗窃的公私财物价值在人民币三十万元至五十万元以上，那么这将构成盗窃罪的特大金额。
根据相关法律法规，对于盗窃罪的量刑标准如下：对于犯罪情节较轻的，判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时还需承担相应的罚金；对于犯罪情节严重的，判处三年以上十年以下有期徒刑，同样需要承担相应的罚金；对于犯罪情节极其恶劣的，判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并且还需承担相应的罚金或没收财产。
值得注意的是，盗窃罪必须是基于非法占有为目的进行的，即行为人必须明知自己所窃取的是他人合法拥有的财物。如果行为人误以为是自己所有或占有，而实际上并非如此，那么这种情况下并不构成盗窃罪。
然而，我们不能简单地认为，只要行为人误以为是他人遗忘的物品，就可以排除其存在盗窃的主观故意。因为他人对财物的“占有”是一个规范性的概念，只要行为人意识到了被法官判定为他人占有的前提事实，就应当认为行为人已经具备了盗窃罪的认知内容。举例来说，即便行为人误以为高尔夫球场内水池中的高尔夫球是他人遗忘之物而予以取走，也应当认定其具有盗窃罪的主观故意。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
依照我国现行法律规定之规范，对于民营企业中所发生的职务侵占案件所涉及到的问题，其重要症结主要表现在以下几个方面：
首先，违法行为的主体须是该公司、企业或者其他相关组织内部的在职员工，且在执行职务过程中享有相应的职权范围；
其次，该职务行为者需借助于自身所具备的职务权限以及便利条件，实施诸如贪污、盗窃或采用其他非法方式将所在单位的财务资源据为己有的行为；
再次，行为人的主观意图必须明确显示出对占有本单位财产的无理企图；
最后，该行为所涉及的财物价值必须达到预先设定的数额标准。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
洗钱罪的确立判定标准主要体现如下几个方面：
1.犯罪实施者必须为普通的民事或刑事责任人，即可以是个人也可以是法人团体；
2.其行为所指向的具体物品应涉及到毒品交易犯罪、黑社会性质的团伙犯罪、潜在的恐怖分子的活动以及严重违反国家法律规定的走私、贪污受贿和破坏金融管理秩序等犯罪活动的违法所得及其所得收益；
3.该种犯罪行为所侵害的客体是一个多元化的社会关系体系；
4.在主观意识上，犯罪嫌疑人必须是出于故意而实施相关行为。
法律依据：
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益，为掩饰、隐瞒其来源和性质，有下列行为之一的，没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金：
（一）提供资金账户的；
（二）协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的；
（三）通过转账或者其他结算方式协助资金转移的；
（四）协助将资金汇往境外的；
（五）以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑。

[律师回复] 解析：
关于侵占罪所可能面临的刑罚，其基本原则如下：
首先，若构成侵占罪行，一般的情况下，将会被处以两年以下的有期徒刑、拘役或者罚金；
其次，若侵占数额巨大或者存在其他严重情节，则可能被判处两年到五年的有期徒刑，并且在这个基础上，还需要并处罚金。侵占罪，是指以非法占有为目的，将原本属于他人代为保管的财物、遗忘物或者埋藏物非法据为己有，且数额较大，且拒绝归还给原所有人的行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
该罪名所概述之情形是，无论是个人还是法人实体，在明知他人将利用信息网络实施犯罪活动时，仍主动为之提供互联网接入服务、服务器托管业务、网络存储空间及通信传输设施等技术支持，抑或是代为执行广告宣传和支付结算相关任务等协助行为，且情节严重者方能予以定罪量刑。
在此基础上，只要正犯的行为满足了法定的构成要素并被判定为违法行为，那么无论正犯是否具备刑事责任能力，亦不论其是否存在主观故意，只要其所提供的帮助行为与正犯的非法行为之间存在着必然的因果关系，同时帮助者对正犯的行为及其可能产生的后果有明确的认知，便可据此认定帮助犯的罪责成立。
法律依据：
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动等刑事案件适用法律若干问题的解释》第十一条
为他人实施犯罪提供技术支持或者帮助，具有下列情形之一的，可以认定行为人明知他人利用信息网络实施犯罪，但是有相反证据的除外：
（一）经监管部门告知后仍然实施有关行为的；
（二）接到举报后不履行法定管理职责的；
（三）交易价格或者方式明显异常的；
（四）提供专门用于违法犯罪的程序、工具或者其他技术支持、帮助的；
（五）频繁采用隐蔽上网、加密通信、销毁数据等措施或者使用虚假身份，逃避监管或者规避调查的；
（六）为他人逃避监管或者规避调查提供技术支持、帮助的；
（七）其他足以认定行为人明知的情形。

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对于抢劫罪来说，其立案的标准主要是依据在公开场合下，公然掠取他人财务价值达到了一定程度之后，即可予以刑事责任的追究。通常情况下，只要涉及到抢劫财务的数量达到了一千元至三千元之间，三万元至八万元之间，或是二十万元至四十万元之间，就可以被认为是达到了数额较大，数额巨大以及数额特别巨大的范围。对于已经构成了抢劫罪的犯罪人员，将按照相关法律规定，若他们公然盗窃的公私财物达到了较大的规模，那么将会面临三年以下的有期徒刑、拘役或管制的惩罚。而如果抢劫的数额巨大，或者存在其他较为严重的情节，则可能会被判处三年以上十年以下的有期徒刑。
至于数额特别巨大的情况，则可能会被判处十年以上的有期徒刑甚至无期徒刑，同时还需要根据犯罪的具体情况缴纳相应的罚金。因此，对于此类案件的处理，都有着明确的规定和标准，只要抢劫的数额达到了较大的规模，构成了犯罪事实，便会根据涉案金额的大小来进行相应的处罚，以确保违法者为自己的不当行为承担应有的代价。
法律依据：
《刑法》第二百六十七条
抢夺公私财物，数额较大的，或者多次抢夺的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
携带凶器抢夺的，依照本法第二百六十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
以下是针对该问题的详细解答：
1.调阅并保存关于受害单位的企业注册登记资料及劳务合同，以确认真正的劳务关系以及侵害方的职位和身份，这些都是认定犯罪行为是否有效成立的关键证据材料。
2.对于犯罪嫌疑人所占据的财务状况，我们需要调查其是否属于利用职务之便而获得的不当利益，这也是证明犯罪行为存在的重要证据材料。
3.调阅并保存与财务账目等相关的犯罪对象和金额的证据，同时委托司法会计审计部门进行全面的审计鉴定，出具权威性的审计鉴定报告。
4.根据犯罪嫌疑人具体的作案手法，收集与其相关的物证，例如用于平账的虚假发票、伪造或篡改的财务帐户凭证等等。
5.搜集有关犯罪嫌疑人意图侵占财产后的流动方向的证据材料，如用于消费、欠款偿还等领域的实物资产。
6.对于追回的赃款、赃物，根据实际需求进行拍照固定，并委托专业的估价部门对其价值进行评估鉴定，以便于后续处理。
7.在必要情况下，对提取到的文字性材料进行文字鉴定，以确保其真实性和可靠性。
8.对案件涉及的相关人员、知情者、关联人进行深入的询问，以获取更多的案件事实和证据信息。
法律依据：
《刑事诉讼法》第五十条
可以用于证明案件事实的材料，都是证据。
证据包括：
（一）物证；
（二）书证；
（三）证人证言；
（四）被害人陈述；
（五）犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解；
（六）鉴定意见；
（七）勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录；
（八）视听资料、电子数据。
证据必须经过查证属实，才能作为定案的根据。

[律师回复] 解析：
鉴于职务侵占行为涉案金额高达33万元人民币，尽管已经全额退款，但是依然涉嫌触犯《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定的职务侵占罪，属于犯罪情节严重、数额巨大的范畴。因此，根据相关法律法规，不能判处被告人缓刑。具体量刑标准为：处以五年以下有期徒刑或拘役；若犯罪数额特别巨大，则应处以五年以上有期徒刑，同时可依法并处没收个人全部财产。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。