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[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪的追诉时效问题，根据现行法规，其有效期长达20年之久。若在时限内未予追究公诉职责，但在超过20年后仍被视为必要追诉的情况下，需经由最高人民检察院批准同意，方可继续进行追诉工作。
值得注意的是，职务侵占罪的法定最高刑罚为无期徒刑，因此，当犯罪行为发生超过20年之后，便不再予以追诉。对于公司、企业或其他单位的职员，他们利用职务上的便利条件，将本单位的财物非法据为己有，且涉案金额达到一定程度的，将面临五年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚；若涉案金额巨大，则可能被判处五年以上有期徒刑，同时还可附加没收个人财产的附加刑罚。
此外，国有公司、企业或其他国有单位中的公务员及国有公司、企业或其他国有单位委派至非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员，如有上述违法行为，也将依据相关规定接受相应的惩罚。
其次，关于犯罪行为的追诉期限，根据法律规定，犯罪行为经过下列期限后，将不再予以追诉：
（一）法定最高刑罚为不满五年有期徒刑的，经过五年；
（二）法定最高刑罚为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；
（三）法定最高刑罚为十年以上有期徒刑的，经过十五年；
（四）法定最高刑罚为无期徒刑、死刑的，经过二十年。
然而，若在二十年之后仍被认为必须追诉的，需报请最高人民检察院批准同意，方能继续进行追诉工作。
法律依据：
《刑法》第八十七条
【追诉时效期限】犯罪经过下列期限不再追诉：
（一）法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；
（二）法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；
（三）法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；
（四）法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。
如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪，根据相关法律规定，犯罪金额达到相当大的数值时，将面临不同程度的刑事处罚。具体而言，若涉案金额在法定范围内较小，那么将被判处三年以下有期徒刑或拘役，同时还需承担相应罚金责任；若涉案金额达到了法定上限且较为巨大，那么将会被判处三年以上十年以下有期徒刑，同样需要承担罚金责任；而当涉案金额极为庞大时，将可能被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑，并且仍需承担罚金责任。
值得注意的是，构成职务侵占罪必须满足一定的金额要求，即必须达到数额较大的程度。换言之，如果仅仅存在非法侵占公司、企业以及其他单位财物的行为，但尚未达到数额较大的标准，那么就无法构成该罪名。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
构成职务侵占罪需满足以下几个主要要件：
首先，该罪名所侵犯的法益为公司、企业或其他特定类型单位的财产权益。犯罪侵害的具体对象则为这类单位持有的各类财物，其中既包括有形资产，如房屋、车辆、现金及各种票据；亦涵盖无形资产，如知识产权、专利权、商标权以及工业产权等。需要明确的是，此处所谓的“动产”不仅仅指已经由相关单位实际控制、保管的各类资金（包括但不限于人民币、外币、股票、债券等），还包含其所有但尚未实际占据的各类财产，例如，公司、企业或其他单位掌握的债权等。
同时，就财物的形式而论，犯罪的标的物不仅包括实体物品，同样涵盖非物质性的财富，如房地产、自来水供应、供电、燃气等基础设施，以及天然气、煤炭等能源资源。
其次，从客观层面来看，职务侵占罪的行为方式表现为行为人利用自身职务上的便利条件，非法侵吞、窃取或骗取本单位的财物，且涉案金额达到法定标准。
再次，从犯罪主体角度看，职务侵占罪的实施者必须是公司、企业或其他特定类型单位的工作人员。
最后，从主观心理状态上看，职务侵占罪的行为人必须具备直接故意的心态，并且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的意图。也就是说，行为人试图通过违法手段在经济领域内获取对本单位财物的占有、收益、处分的权力。
至于行为人是否已经实现了上述权力，或者是否已经实际行使了这些权力，均不会影响到犯罪的成立与否。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪作为一种典型的侵犯财产权益的犯罪行为，严格意义上归类为经济犯罪案件，属于典型的经济侦查范畴。而在我国刑法体系中，所有与经济犯罪有关的案件均由公安机关进行立案并展开调查工作，经侦部门，也就是我们通常所说的经济犯罪侦查部门，正是公安机关内部设立的专门负责处理金融犯罪、经济诈骗以及其他各类经济犯罪案件的直属机构。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占这一罪名，它并不像其他大多数刑法案件那样需要受害者自行向法院提起诉讼才能得到处理，因为职务侵占并不是一种自诉性犯罪，而属于典型的公诉犯罪范畴。在公司、企业或其他相应组织中，任何工作人员如果运用其岗位职责带来的便利条件，私下里擅自将本应归属全部员工所有的财富据为已有，并且金额达到法定标准之上，那么他极其可能触犯了中华人民共和国刑法中的职务侵占罪。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
针对涉及职务侵占罪的案例，依照我国法律规定，通常情况下应由公安部门开展侦查活动，并由人民检察院依法向犯罪嫌疑人提出诉讼控告。
根据具体法律条款的要求，若公司、企业或其他相关单位的员工，恶意利用其职务之便，私自将本单位财务非法占为己有，且数额达到一定标准，则将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚，同时还需缴纳罚金；若数额巨大者，则将被判处三年以上十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金。
值得注意的是，职务侵占罪的追诉时效长达十五年。犯罪行为经过下列期限后，将不再受到追诉：法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。若二十年后仍认为必须追诉的，须上报最高人民检察院进行核准。在构成职务侵占罪的情况下，可以根据以下不同情节，在相应的幅度内确定量刑起点：达到数额较大起点的，可在三个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点。而对于达到数额巨大起点的，则可在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
我国对于职务侵占犯罪行为所确立的立案标准具体如下：公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利，违背职责侵吞、盗窃、骗取或者以其他手段非法占有本单位财物，且涉案金额达到人民币伍仟元至壹万元以上的，应按照职务侵占罪予以立案侦查并由司法机关追究其刑事责任，同时对其处以3年以下有期徒刑或者拘役，并处相应罚金的惩罚措施。倘若金额较大，则面临着3年以上10年以下有期徒刑，并处相应罚金的严厉刑罚；而如果涉及的金额特别巨大，那么当事人将被判处10年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并处以相应罚金的严厉制裁。
法律依据：
《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》第八十四条
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在五千元至一万元以上的，应予立案追诉。

[律师回复] 解析：
依据刑事案件办理流程的不同阶段，我们分别设定了相应的费用收取标准。在侦查阶段，每处理一宗案件，我们会收取2000至10000元不等的费用；在审查起诉阶段，同样的情况下，我们会收取2000至10000元的费用；而在一审阶段，每处理一宗案件，我们会收取4000至30000元的费用。
值得注意的是，以上费用标准均有一定程度的下调空间。
对于二审、死刑复核、再审、申诉等特殊案件类型，以及刑事自诉案件，我们将按照一审阶段的收费标准来收取律师服务费。如果同一家律师事务所在处理一个案件的多个阶段时，从第二阶段开始，我们将会适当降低收费标准。当被害人提出刑事附带民事诉讼案件时，我们将按照民事诉讼案件的收费标准来收取律师服务费。若犯罪嫌疑人、被告人同时涉及到几个罪名或者数起犯罪事实，我们将根据所涉罪名或犯罪事实分别进行计件收费。
此外，对于公司、企业或其他单位的员工，如果他们利用职务之便，将本单位财物非法占为己有，且数额较大者，将面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚；若数额巨大者，则将面临五年以上有期徒刑，并且可能被并处没收财产的严厉惩罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
若职务侵占案件涉案金额介于六万元人民币以上至一百万元人民币以下，则属于“数额较大”的范畴；而如果涉案金额达到或超过一百万元人民币，那么便被视为“数额巨大”。
职务侵占罪，是指在公司、企业或其他相关单位中任职的员工，利用其职务上的便利条件，未经合法程序，私自将所在单位的财产非法占有为己有的行为。对于涉及到的犯罪金额而言，“数额较大”通常定义为五千元至两万元人民币之间，且只要满足该标准，即可提起诉讼。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
职务侵占行为已被公安部门确立为立案侦查的主要范围之一。
然而，需要明确指出的是，职务侵占罪并非国家安全机关工作人员专属的犯罪类型，而是涵盖在《中华人民共和国刑法》第四章中关于侵犯公民人身权利与民主权利类别的犯罪之中，其特定主体主要是各类公司、企业或其他单位的员工，当然也包含了保险从业者等相关人员在内。就刑事案件而言，法律明确规定由公安机关负责侦查工作（但法律另有特殊规定的情况除外）。需要注意的是，此处所涉及的侦查范畴仅限于公诉机关直接侦办或是刑事侦查部分，而并不排斥在法院受理的并非自诉案件的情形下，职务侵占罪仍可作为可查对象。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
1、根据不同办案阶段的流程特点，刑事案件的收费标准应遵循逐级递增的原则。在侦查环节，每项委托的费用范围为2,000元至10,000元不等；在审查起诉阶段，每项委托的费用亦相应增加到2,000元至10,000元；而在案件审理的一审环节，每项委托的费用则进一步提升至4,000元至30,000元。
值得注意的是，上述各个阶段的收费上限并未设置限制。
2、在二审、死刑复核、再审及申诉案件等特殊情况下，以及刑事自诉案件中，律师服务费均按一审阶段的标准收取。
此外，如由同一家律师事务所在处理一个案件的多个阶段时，自第二阶段开始，收费标准将适当降低。被害方提请刑事附带民事诉讼的案件，其律师服务费则按照民事诉讼案件的收费标准执行。若犯罪嫌疑人、被告人同时涉及多个罪名或多起犯罪事实，则可依据所涉罪名或犯罪事实分别进行计件收费。
3、对于公司、企业或其他单位的员工，如果他们利用职务之便，将本单位的财物非法占为己有，且数额达到较大程度者，将面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚；若数额巨大，则可能被判处五年以上有期徒刑，并可附加没收个人财产的附加刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
根据刑法规定，职务侵占罪的构成要素主要包括以下四个方面：
1.犯罪客体：该罪侵犯的是公司、企业或其他合法经济组织对其财产享有的所有权；
2.犯罪客观要件：行为人必须利用职务上所赋予的便利条件，实施了侵吞、窃取或以其他手段非法获取他人单位财产的行为，并且涉案金额达到较大以上；
3.犯罪主体：该罪的责任承担者为受特定单位雇佣的员工、管理层成员或其他相关人员；
4.犯罪主观要件：行为人在主观心理上明确知道自己的行为属于违法性质，并持有明确的占有他人单位财产的意图。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
依据我国现行法律法规，职务侵占罪的立案侦查金额定位于五千元人民币到一万元人民币之间；而在司法实践中，针对具体量刑标准则需参考受贿罪和贪污罪相对应的数额标准，按两倍或五倍的倍数进行相应的执行。在这里，我们需要指出的是，无论是对于职务侵占罪，还是对于公司、企业乃至其他各类组织内的工作人员来说，如果其利用职权上的优势，非法占有其本职岗位上的公司财物，且数额在五千元人民币到一万元人民币之间，就应该被视为符合立案侦查条件。一旦构成此类犯罪行为，那么犯罪嫌疑人将会面临五年以下有期徒刑或者拘役的刑事处罚；若情节严重，涉案金额巨大者，则可能会被判处五年以上有期徒刑，同时还可能被处以没收个人财产的附加刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
首先，行为人明确知道自身的作为将会导致危害社会的不良后果，他们对此种危害性结果持有期望或者是听之任之的心态；
其次，针对职务侵占罪中的共同犯罪情形，我们采取了相应的处理策略：各个涉案者仅需承担自己参与实施的那部分犯罪金额的法律责任，并且需要根据他们在共同犯罪中所扮演的角色来确定他们应当承担的刑事处罚额度；
最后，职务侵占罪的基本定义为：公司、企业亦或是其他相关机构的工作人员，利用其职务上所享有的便利条件，将本应属于本单位所有的财务非法据为己有，且涉案金额达到了一定的规模。本罪的主要侵害对象是公司、企业以及其他单位的财产所有权。从客观角度来看，本罪的构成要素主要表现在利用职务上的便利条件，非法占有本单位的财务，且涉案金额已经达到了一定的规模。
具体来说，这包括以下三个方面的内容：
第一，必须是通过利用自身职务上所享有的便利条件去进行侵占；
第二，必须存在实际的侵占行为；
第三，涉案金额必须足够大，才能被认定为职务侵占罪。如果仅仅存在非法侵占公司、企业以及其他单位财物的行为，但是涉案金额尚未达到一定的规模，那么就无法构成职务侵占罪。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
涉及职位侵占达四十三万元人民币之数额的案件，符合职位侵占罪的定罪标准，将被依法判处三年以下有期徒刑或拘役，同时需承担罚金的刑事责任。
至于职位侵占罪的“数额较大”以及“数额巨大”的具体金额门槛，则按照与受贿罪及贪污罪相关的数额划定标准进行双重或五倍执行。在此基础上，若贪污或受贿金额介于三万元至二十万元之间，则视为“数额较大”；若贪污或受贿金额超过二十万元且未达到三百万元，则可认定为“数额巨大”。
然而，根据现行的法律法规，职位侵占罪的立案标准已调整为三万元人民币。因此，职位侵占罪中“数额较大”和“数额巨大”的具体金额门槛分别设定为三万元和一百万元人民币。对于涉案金额高达四十三万元人民币的情况，无疑已经触犯了“数额较大”的犯罪界限。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪，此项犯罪应由公安机关行使管辖权。在此类罪行中，犯罪嫌疑人多为公司、企业及其他相关单位的从业者，其所实施的犯罪行为往往会对社会整体利益造成损害，影响明显，因此此类案件皆列入公诉范围内。
根据刑事法律规定，除非检察机关依职权进行侦查或者法院直接受理，否则刑事案件的调查工作均由公安机关负责执行。显而易见，职务侵占罪并不在上述例外情况之内，理应由公安机关展开调查并将相关证据材料移交给检察机关，以便后者依法提起公诉。
法律依据：
《公安机关办理刑事案件程序规定》第十四条
根据刑事诉讼法
刑事案件由公安机关管辖，但下列刑事案件除外：
贪污贿赂犯罪、自诉案件、军人违反职责的犯罪和军队内部发生的刑事案件、罪犯在监狱内犯罪的刑事案件等

[律师回复] 解析：
被刑事拘留本身并非构成解除劳动合同的充分理由，然而如果该雇员在经历了刑事拘留之后最终被判定有罪并接受了刑事处罚的话，那么根据我国相关法律法规的明确规定，其将会面临被单位依法解除劳动关系的境地。在此需要提醒诸位，我国现行法律体系中并没有任何条款明确赋予企业以雇员遭遇刑事拘留为由径行解除劳动合同的权利。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第二十五条
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；
（四）被依法追究刑事责任的。

[律师回复] 解析：
关于刑事案件费用方面的收取情况，我们根据各个办案阶段的不同特点进行了明确的规定和计算方式。在侦查阶段，每位当事人需要缴纳的费用为2000元至10000元不等；而到了审查起诉阶段，收费标准与前述基本持平，同样在2000元至10000元之间浮动。
至于进入一审阶段后，每件案件的费用则提高到4000元至30000元左右。
此外，对于需要办理上诉、死刑复核、再审、申诉等特殊案件类型及刑事自诉案件，其律师服务费均按照一审阶段的收费标准来收取。如果同一家律师事务所需要代理一个案件的多个阶段，那么从第二阶段开始，收费标准将会适当降低。当被害人提出刑事附带民事诉讼时，其所需支付的律师服务费将按照民事诉讼案件的收费标准来计算。
值得注意的是，若犯罪嫌疑人、被告人同时涉及多个罪名或者多起犯罪事实，我们会按照所涉罪名或犯罪事实分别计件收取相应的费用。
另外，对于那些利用职务之便，将本单位财物非法占为己有的公司、企业或其他单位的人员，一旦数额达到较大程度，将面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚；若数额巨大，则可能被判处五年以上有期徒刑，并且还可能被处以没收财产的附加刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
根据相关法律规定，贪污金额高达二十万人民币，则被视为贪占数额较大的犯罪行为，此种情况下，应对犯罪嫌疑人予以三年以下有期徒刑或拘役的惩罚，同时还需判处罚金。职务侵占罪乃是指公司、企业以及其他组织的员工，利用其在职务中所拥有的便利条件，擅自将本应归属本单位所有的财务资源非法占有，且贪污数额达到一定标准的犯罪行为。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
对于职务侵占罪这一严重侵犯企业财产权利的犯罪行为，在江苏省的司法实践中，依据由中华人民共和国最高人民检察院与公安部联手制订的《公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定》，若被告人身为公司、企业或者其它经济组织的职员，利用职务之便秘密窃取或不正当地占用本单位财物，并且涉案金额已经超过了法定的立案追究标准即人民币五千元至一万元时，该行为将被视为可能构成职务侵占罪，并因此展开立案侦查及对其实施法律制裁。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。