团伙职务侵占怎么处理

[律师回复] 解析：
在我国现行《中华人民共和国刑法》中明确制定了侵占罪的相关法律条文，其中对于最高量刑标准视情况严重程度予以以下规定。
首先，对于犯侵占罪的被告人，情节轻微者，可处以五年以下有期徒刑，并处相应罚金的处罚。
其次，若被告人因涉嫌侵占罪被宣判拘役或三年以下有期徒刑，且满足以下四个条件，即：
1.犯罪情节相对较轻；
2.有明显的悔过之意；
3.无再次犯罪的风险；
4.宣告缓刑不会对其所在社区产生重大负面影响，那么便可以依法宣告缓刑。
最后，对于年龄未满十八岁、处于孕期的女性以及年满七十五周岁的男性被告人，应当依法宣告缓刑。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。
第七十二条
对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：
（一）犯罪情节较轻；
（二）有悔罪表现；
（三）没有再犯罪的危险；
（四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪的数额判断方式具体如下：
首先，立案追诉数额须达到人民币三万元及以上；
其次，量刑数额分为以下两种情况：
（1）数额较大：
根据相关法律法规，职务侵占罪中的“数额较大”，其对应的数额标准为受贿罪和贪污罪的两倍。
即贪污或受贿金额在人民币三万元至二十万元之间的，均视为受贿罪或贪污罪的“数额较大”范畴。
（2）数额巨大：
同样依据相关法律法规，职务侵占罪中的“数额巨大”，其对应的数额标准为受贿罪和贪污罪的五倍。
即贪污或受贿金额在人民币二十万元至三百万元之间的，均视为受贿罪或贪污罪的“数额巨大”范畴。
职务侵占罪的构成要素主要有四个方面：
第一，犯罪客体：
本罪侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。
第二，客观要件：
本罪在客观方面表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物，数额较大的行为。
第三，主体要件：
本罪的主体为特殊主体，仅限于公司、企业或者其他单位的工作人员。
第四，主观要件：
本罪在主观方面必须是直接故意，并且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的明确意图。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》第七十六条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在三万元以上的，应予立案追诉。
《最高人民法院最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的，应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”，依法判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
贪污数额在一万元以上不满三万元，具有下列情形之一的，应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“其他较重情节”，依法判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金：
（一）贪污救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济、防疫、社会捐助等特定款物的；
（二）曾因贪污、受贿、挪用公款受过党纪、行政处分的；
（三）曾因故意犯罪受过刑事追究的；
（四）赃款赃物用于非法活动的；
（五）拒不交待赃款赃物去向或者拒不配合追缴工作，致使无法追缴的；
（六）造成恶劣影响或者其他严重后果的。
受贿数额在一万元以上不满三万元，具有前款第二项至第六项规定的情形之一，或者具有下列情形之一的，应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“其他较重情节”，依法判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金：
（一）多次索贿的；
（二）为他人谋取不正当利益，致使公共财产、国家和人民利益遭受损失的；
（三）为他人谋取职务提拔、调整的。
第二条
贪污或者受贿数额在二十万元以上不满三百万元的，应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额巨大”，依法判处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产。
贪污数额在十万元以上不满二十万元，具有本解释第一条第二款规定的情形之一的，应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“其他严重情节”，依法判处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产。
受贿数额在十万元以上不满二十万元，具有本解释第一条第三款规定的情形之一的，应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“其他严重情节”，依法判处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产。
第十一条
刑法第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。
刑法第二百七十二条规定的挪用资金罪中的“数额较大”“数额巨大”以及“进行非法活动”情形的数额起点，按照本解释关于挪用公款罪“数额较大”“情节严重”以及“进行非法活动”的数额标准规定的二倍执行。
刑法第一百六十四条第一款规定的对非国家工作人员行贿罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，按照本解释第七条、第八条第一款关于行贿罪的数额标准规定的二倍执行。

[律师回复] 解析：
若行为人非法占有他人财产的金额达到了五千元的上限，依据侵占罪的相关法律规定，我国司法机关通常会依法对其进行相应的刑事处罚。
具体而言，如果行为人将原本属于他人的财物擅自据为己有，且该金额已经达到了一定程度的“数额较大”，但却拒绝归还的话，那么他将会面临两年以下的有期徒刑、拘役或罚金的严厉惩罚；
而如果行为人所侵占的财物数额巨大，或者存在其他严重情节的话，那么他将会被判处两年以上五年以下的有期徒刑，同时还需要承担相应的罚金处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
侵占罪之刑罚准则如下：
首先，对于侵占他人财产总额达到较大标准并且拒不归还者，应处以二年以下有期徒刑、拘役或罚款；
其次，若数额巨大或存在其他严重情节者，则判处二年以上五年以下有期徒刑，同时缴纳相应的罚金。
侵占罪，即以非法占有为目的，将他人交付给自身保管的财物、遗忘物或埋藏物非法据为己有，且数额较大，拒不交还的违法行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
依据我国相关法律法规，签订了劳动合同后提出离职通常并不涉及违约金的支付问题。
作为劳动者，在签订劳动合同时，无论是选择固定期限还是无固定期限的条款，均有权依照自身意愿随时解除劳务关系。
此外，若用人单位与劳动者经过充分协商达成一致意见，也可依法解除劳动合同。
劳动者如需解除劳动合同，只需提前30天以书面形式向用人单位提交申请即可。
而对于处于试用期的劳动者而言，则只需提前3天通知用人单位便可解除劳动合同。
值得注意的是，除了服务期以及违反竞业限制等特殊情况之外，用人单位不得与劳动者约定由其承担违约金。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

[律师回复] 解析：
对于任何涉及到职务侵占财产问题的案件，相关部门均会做出相应的处理，并要求当事人进行返还。
在这种情况下，无论是违法犯罪者所获取的一切财务资产，还是被害人原本合法拥有的财产，所有这些都必须被追回或责令退还。
具体来说，所谓职务侵占罪，则是指向公司、企业或其他单位的工作人员，利用其职务上的便利条件，将本应属于单位的财物非法据为己有，且涉案金额达到一定标准的行为。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第六十四条
犯罪分子违法所得的一切财物，应当予以追缴或者责令退赔；
对被害人的合法财产，应当及时返还；
违禁品和供犯罪所用的本人财物，应当予以没收。
没收的财物和罚金，一律上缴国库，不得挪用和自行处理。

[律师回复] 解析：
当侵占罪进入司法程序后，主要的处置方式如下：
1.自诉案件的处理：
侵占罪通常情况下被归类为自诉案件，该种类型的案件需要由受害者自主地向法院发起诉讼请求。
在此过程中，法院在对案件内容进行深入调查和公正判断的基础上，遵循自愿、合法的原则进行调解工作。
若调解成功，被告方需将涉案财物归还给原告，从而使诉讼程序得以终结，且无需再追究被告的刑事责任。
然而，若调解未能取得预期效果，法院应立即做出判决。
2.辩护律师的角色：
被告方有权委托律师作为其辩护人。
辩护律师可在案件移交至检察院审查起诉之日起，与在押的被告进行会面，以获取案件信息，提供相关法律咨询等服务。
此外，辩护律师还可以在案件审理期间，向被告核实相关证据。
3.法院的判决：
法院将依据案件的实际情况作出相应的判决，可能涉及到有期徒刑、拘役或罚金等刑罚措施。
例如，被告人童某林因涉嫌职务侵占罪，最终被判处有期徒刑一年，缓期执行两年，同时处以人民币五万元的罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
对于涉嫌犯下的职务侵占罪而言，涉案金额达到人民币三万元的情况，属于犯罪情节相对严重的范畴之内，根据相关法律法规，应判处相应五年以下的有期徒刑或拘役。
具体来说，如果公司、企业或其他单位的工作人员利用职位赋予的管理便利条件，非法占有本单位的财务资源归自己所有，且涉案金额达到了一定标准，即所谓的“数额较大”的话，那么会被法院判处三年以下的有期徒刑或拘役，同时还需承担罚金的刑事责任。
而当涉案金额进一步扩大，达到“数额巨大”的程度时，则可能面临三年以上十年以下的有期徒刑，以及相应的罚金处罚。
至于“数额特别巨大”的情况，则意味着涉案金额已经超出了正常的想象，此时，被告人将会面临十年以上的有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉惩罚，同样需要承担罚金的刑事责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于侵占他人财产的法律规定如下：
对于数额较大且拒绝归还者，将被判处两年以下有期徒刑、拘役或罚款；
若数额庞大或存在其他严重情节，则将会面临至少两年至长达五年的有期徒刑，同时须支付相应的罚款。
另外，倘若某人私自占有他人遗失之物品或隐秘埋葬的物品，且其价值达到一定程度，并且拒绝交还给原所有人，那么他也将面临两年以下有期徒刑、拘役或罚款的惩罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
根据现行法律法规，职务侵占罪的刑事立案标准分为两个层次，即六万元人民币以上（属于数额较大）以及一百万元人民币以上（属于数额巨大）。
在此需要特别强调的是，其中涉及到的“数额较大”和“数额巨大”这两个概念所对应的具体金额起点依据请参照受贿罪和贪污罪的相关数额标准进行确定，并以其两倍或五倍作为参考。
具体来说，如果贪污或受贿的数额在三万元人民币以上但未达到二十万元人民币的，则应被视为“数额较大”；
若贪污或受贿的数额在二十万元人民币以上但未达到三百万元人民币的，则应被视为“数额巨大”。
因此，目前职务侵占罪的量刑标准为六万元人民币以上（属于数额较大）以及一百万元人民币以上（属于数额巨大）。
法律依据：
《刑法》第一百八十三条
保险公司的工作人员利用职务上的便利，故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔，骗取保险金归自己所有的，依照本法第二百七十一条的规定定罪处罚。
国有保险公司工作人员和国有保险公司委派到非国有保险公司从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
若公司、团体机构或其他性质的单位中的雇员利用职务之便，擅自将所在单位的资产非法据为己有，且涉案金额达到人民币六万元以上，则可判定该行为涉嫌构成职务侵占罪，应当依据相关法律法规加以立案调查和严厉惩处。
具体而言，对于职务侵占行为，当其涉案金额较小（即“数额较大”）时，对犯罪者将判处五年以下有期徒刑或拘役；
而当其涉案金额巨大（即“数额巨大”）时，对犯罪者将判处五年以上有期徒刑，同时还可能被判处罚金并没收个人财产。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
根据中华人民共和国最高人民法院与最高人民检察院的相关法律规定，侵占罪的刑事案件立案标准为人民币5000元至10000元之间。
至于侵占罪的犯罪构成之“数额巨大”，则被定义在5000元至20000元这一范围内。
关于侵占罪的量刑，我国刑法规定可判处被告人两年以下有期徒刑、拘役，或者两年以上、五年以下有期徒刑。
当罪犯在知晓自己的不当行为之后，立即主动归还、退还原物及赔偿损失，或者在他人明确要求返还之前已经妥善处理并承诺赔偿，亦或是在他人提出返还请求后仍擅自处置财物，但随后进行了赔偿等情况时，均不应以侵占罪论处。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
在离婚案件中，倘若房产已判给女方，那么男方有权就其所背负之债提出由双方共同承担之请求。
依照我国现行相关法律法规的明文规定，夫妇在决定离异时，若涉及到负债问题，则双方当事人均可通过协商方式予以解决；
如无法达成共识，则应交由法院裁决。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十九条
离婚时，夫妻共同债务应当共同偿还。共同财产不足清偿或者财产归各自所有的，由双方协议清偿；协议不成的，由人民法院判决。

[律师回复] 解析：
关于侵占罪的立案规范如下：
首先，犯罪嫌疑人具有以非法占有所得为目的，私自占用并拒绝归还他人物品的行为，其中涉及到占有这部分物品的性质是遗忘物或埋藏物。
其次，在侵占财产金额上达到一定程度，如果是在两万元至二十万元之间，则属于侵占罪的数额较大起点标准；
若超出此限定范围且达到或超过二十万元的，那么便符合金额巨大的起点标准了。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
首先需要明确指出的是，在某些特定的情况下，非法侵占可能会导致刑事责任的追究。
然而，我们也不能忽略另一种可能性——即该行为未必一定会引发法律制裁。
例如，如果涉及的犯罪嫌疑人数量众多且涉嫌金额巨大，同时还有其他诸如情节恶劣之类的严重因素存在，那么，倘若在这种情况下，其行为被实时揭露，并得到了确凿无疑的证据支持，而此人却未能采取自首、悔过或退赃等补救措施，那么他被判处刑罚的概率将会大大增加。
具体来说，根据相关法律规定，将代为保管的他人财物非法占为己有，且涉案金额达到一定标准（通常为较大），并且拒绝归还给原所有者的行为，将面临二年以下有期徒刑、拘役或者罚金的处罚。
值得注意的是，侵占罪这一概念所涵盖的范围较为广泛，它主要是指那些以非法占有为目的，通过实施将他人委托给自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有，且涉案金额达到一定标准（通常为较大），但却拒绝归还给原所有者的行为，从而构成的犯罪。
在此类案件中，犯罪对象主要包括他人交给自己保管的财物、遗忘物以及埋藏物。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
侵占罪通常情况下需由公安机关进行侦查与审理。
具体来说，侵占罪是指行为人以非法占有他人保管之财物、遗忘之物或埋藏物为目的，将这些物品据为己有，且数额较大，并且在被要求返还时仍拒绝归还的违法行为。
在取得涉嫌侵占罪的犯罪嫌疑人相关证据后，您亦可自行向公安机关提交，以便公安机关能更迅速地对犯罪嫌疑人定罪量刑。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
如职务侵占罪符合法律规定的取保候审之要件，相关人员便可向拘留执行机构提出申请，寻求取保候审的宽大处理。
具体标准包括但不限于以下几种情况：
首先，犯罪嫌疑人或被告人可能会被判处管制、拘役，或者独立适用附加刑；
其次，在判处有期徒刑以上刑期时，以取保候审方式既不会对公共安全造成威胁，也能保障犯罪嫌疑人和被告的自由权利；
此外，如果嫌疑人或被告人患有严重疾病、生活无法自理，或者正处于孕期或哺乳期，那么取保候审同样能够避免对其健康和权益造成进一步伤害。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。

[律师回复] 解析：
侵占罪的犯罪对象主要包含以下几类：
首先，是由他人委托代为保管的财物；
其次，是他人遗忘在某处的物品，这里需要明确指出的是，遗忘物并不等同于遗失物，也与遗弃物有所区别；
最后，是他人隐藏或掩埋的物品。
所谓侵占罪，其本质上是指犯罪分子以非法占有他人财产为目的，通过各种手段非法将原本属于他人代为保管的财物、遗忘物以及埋藏物据为己有，并且数量达到一定标准，同时拒绝归还给受害者的违法行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
关于刑罚罚金的具体计算方式，须依据被告人所犯之罪行情节而定。
刑期内规定的罚金需在判决生效后的固定期限内一次性或分批分期支付完毕。
如逾期未交付者，将由国家强制征收。
对于暂无能力全部缴纳罚金的被告人，人民法院有权在任何时间内发现其拥有可供执行的财产时，立即采取追缴措施。
如果被告人因遭遇不可抵抗的自然灾害等特殊情况导致无法按时缴纳罚金，经过人民法院的审核裁定，依法得享有延期缴纳、适当减少乃至全数豁免。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
探亲假的时限安排如下：
首先,对于有合法配偶关系的员工而言，他们有权享受每年一度，为期30天的假期来探视对方伴侣；
其次,对于尚未建立婚姻关系的员工来说，他们在探望父母方面享有一定的权利，原则上规定可以获得每年一度，长达20天的假期；
最后,对于已结婚的员工而言，他们同样有权探望自己的父母，但是每四年仅能享有一次这样的假期，并且每次为期同样是20天。
法律依据：
《国务院关于职工探亲待遇的规定》第二条
凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业，事业单位工作满一年的固定职工，与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受本规定探望配偶的待遇；
与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受本规定探望父母待遇。
但是，职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的，不能享受本规定探望父母的待遇。
第三条
职工探亲假期：
（一）职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天。
（二）未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天，如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次，可以两年给假一次，假期为45天。
（三）已婚职工探望父母的，每4年给假一次，假期为20天。