我朋友应聘到了一家工厂，因为公司是需要签订劳动合同的，因为制定劳动合同都是需要按照劳动法的，我想咨询下劳动合同法第十条第一款讲了什么内容？

你好，根据你的情况，这个劳动合同法第十条第一款讲的是《劳动合同法实施条例》第十条规定：
劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的，新用人单位在依法解除终止劳动合同计算支付经济补偿的工作年限时，不再计算劳动者在原用人单位的工作年限。