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当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金吗？
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合同一方当事人违约应当如何解决
我们的衣食住行，因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害，我们的生活是离不开法律的，因此应该提高对法律知识的了解和认识，避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着合同一方当事人违约应当如何解决的问题，希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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一方当事人合同不打款是否违约？
合同不打款，是否构成违约，应当根据具体情况来确定。双方当事人对打款时间有约定的，当事人不打款的，应当构成违约，对方当事人可以要求违约方承担违约责任，对打款时间没有约定的，一方当事人不打款，不算违约，但对方当事人履行全部义务后，应当打款，不打款的，就算违约。
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合同事务偷拍他人算违法吗
[律师回复] 您好！偷拍违法；建议报警处理，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。
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快速解决“损害赔偿”问题
合同签定3个月提前离职需要交违约金吗
[律师回复] 如果单位给你提供专项培训费用，你提前离职，则需要在该费用的总额内承担违约金。如单位提供专项培训费用为4万元，约定四年的服务期，每年的培训费用可以算作1万元，你工作了一年即职婚，则需要将后三年每年一万的培训费用退还给用人单位，即需要退还3万元。如果用人单位根本没有给你提供专项培训费用，则单位无权和你约定违约金的内容。劳动合同法第二十五条规定， 【违约金】除本法第二十二条（提供专项培训费用后，约定服务期的）和第二十三条（保密义务和竞业限制）规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。
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一方当事人合同不打款是否违约
双方当事人对打款是有时间约定的，一方当事人未打款的，应当构成违约，未约定打款时间的，就不算违约，对方履行合同义务后，当事人应当打款，当事人还是不打款的，构成违约。
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合同签定3个月有标注提前离职需要2000违约金
[律师回复] 劳动者需要支付违约金的只有两种情况，一个是约定服务期，且用人单位为劳动者提供了专项培训费用劳动合同法第二十二条第二款中规定，“违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。”另一个是保密义务和竞业限制。该法的第二十三条规定，【保密义务和竞业限制】用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。
对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
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快速解决“劳动纠纷”问题
我在不知情的情况下被一档我们当地的调节类电视节目拍摄，我马上就上车关门走，主持人马上上来打开车门并不让我走，我马上报警，警察来了之后我才走掉，我问一下我能不能起诉这个栏目组
[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下
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买卖合同当事人一方违约责任应当怎么办
当买卖合同当事人一方出现违约情况，根据《民法典》的规定，应当继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。买卖合同是我们日常生活中最常见的一种合同，所有的合同都会出现违约的情况，买卖合同也不例外。
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受贿罪不起诉数额多少
[律师回复] 解析：
按照相关法律条文所示，对于受贿案件中不予起诉的金额门槛设定在了人民币30,000元（含）以内。若违法者所涉金额跨越了三万元且未超过20万元这个区间，那么该情况则被视作受贿罪名下的“数额较大”标准，已然具备对其犯罪行为进行处罚、定责的资格。然而未能达到上述标准的，将无法判定其为受贿罪的加害人。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十五条
国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。
国家工作人员在经济往来中，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，以受贿论处。
按照相关法律条文所示，对于受贿案件中不予起诉的金额门槛设定在了人民币30,000元（含）以内。若违法者所涉金额跨越了三万元且未超过20万元这个区间，那么该情况则被视作受贿罪名下的“数额较大”标准，已然具备对其犯罪行为进行处罚、定责的资格。然而未能达到上述标准的，将无法判定其为受贿罪的加害人。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十五条
国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。
国家工作人员在经济往来中，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，以受贿论处。
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当地可以取保候审吗
[律师回复] 解析：
在跨地区进行人员捕获工作时如需申请在本地实行保释等候审理程序，可经由当地办案机构批准执行。
然而，该项保释请求的审批成功与否仍需根据实际情况而定。申请保释候审须满足以下相关条件：
首先，嫌疑人或被告人可能被判处管制、拘役或者独立适用附加刑；
其次，若可能被判处有期徒刑以上刑罚，且采取保释候审措施不会对社会产生重大危害性；
最后，若羁押期限已满，但案件尚未得到妥善处理，也需要采取保释候审措施等待进一步处理。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
在跨地区进行人员捕获工作时如需申请在本地实行保释等候审理程序，可经由当地办案机构批准执行。
然而，该项保释请求的审批成功与否仍需根据实际情况而定。申请保释候审须满足以下相关条件：
首先，嫌疑人或被告人可能被判处管制、拘役或者独立适用附加刑；
其次，若可能被判处有期徒刑以上刑罚，且采取保释候审措施不会对社会产生重大危害性；
最后，若羁押期限已满，但案件尚未得到妥善处理，也需要采取保释候审措施等待进一步处理。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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去当兵而违约三方要交违约金吗？
去当兵而违约三方不要交违约金，那么根据我们国家《宪法》当中明确规定，当兵是属于一种义务和责任，不需要因为当兵而承担一定的违约责任，同时我们国家劳动合同法也明确规定了承担违约责任，只有其中比较特殊的情形。
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婚姻家庭借条改数字可以改吗
[律师回复] 解析：
在正常情况下，事先准备妥当并书写完备的借据不可任意地进行涂抹更改，因为经过修改的借据极易被法庭认定为无效凭证。
然而，若是经由双方共同协商达成一致意见后，对原本出错的部分进行适当修改，则此等修改仍具备法律效应。然而，我们强烈建议相关当事人，若借据中确实存在错误需要更正，最好重新起草撰写一份新的借据。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五百四十三条
当事人协商一致，可以变更合同。
在正常情况下，事先准备妥当并书写完备的借据不可任意地进行涂抹更改，因为经过修改的借据极易被法庭认定为无效凭证。
然而，若是经由双方共同协商达成一致意见后，对原本出错的部分进行适当修改，则此等修改仍具备法律效应。然而，我们强烈建议相关当事人，若借据中确实存在错误需要更正，最好重新起草撰写一份新的借据。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五百四十三条
当事人协商一致，可以变更合同。
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快速解决“债权债务”问题
取保候审应当提前15天通知吗
[律师回复] 解析：
在对涉嫌违法行为的当事人采取取保候审的措施时，司法部门有义务向该当事人发出通知，告知他将被传讯等候消息。此项取保候审制度，是指刑事司法机构在对犯罪嫌疑人进行调查和起诉过程中，有权要求嫌疑人提供担保人或者缴纳押金，同时需向其开具保证书，以确保嫌疑人承诺不再逃避与妨碍刑事法律程序的执行，并且随时能够接受传唤并及时出庭接受质询。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
在对涉嫌违法行为的当事人采取取保候审的措施时，司法部门有义务向该当事人发出通知，告知他将被传讯等候消息。此项取保候审制度，是指刑事司法机构在对犯罪嫌疑人进行调查和起诉过程中，有权要求嫌疑人提供担保人或者缴纳押金，同时需向其开具保证书，以确保嫌疑人承诺不再逃避与妨碍刑事法律程序的执行，并且随时能够接受传唤并及时出庭接受质询。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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侵占罪的深圳数额标准是怎样定的
[律师回复] 解析：
根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条之规定，职务侵占罪的立案标准如下：
首先，犯罪嫌疑人必须通过职务上的便利，将其所在单位的财产非法占有，且侵占的财产价值须超过六万元人民币；
其次，行为人所利用的职务便利，是指其在本单位内因为职务而产生的各种优势和机会；
最后，对于非法占有本单位财物的行为，在实践中通常呈现出侵吞、盗窃、诈骗等非法形式。
然而，构成职务侵占罪，还需满足“数额较大”这一标准。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条之规定，职务侵占罪的立案标准如下：
首先，犯罪嫌疑人必须通过职务上的便利，将其所在单位的财产非法占有，且侵占的财产价值须超过六万元人民币；
其次，行为人所利用的职务便利，是指其在本单位内因为职务而产生的各种优势和机会；
最后，对于非法占有本单位财物的行为，在实践中通常呈现出侵吞、盗窃、诈骗等非法形式。
然而，构成职务侵占罪，还需满足“数额较大”这一标准。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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盗窃罪能否正当防卫
[律师回复] 解析：
1.若遇窃贼正在行窃之际，为防止其进一步侵犯，可对其采取合理的防护措施。
2.然而，正当防卫亦有其度。由于盗窃并非对人身安全形成严重威胁的暴力犯罪，故不宜施行特别正当防卫，仅可在足以阻却窃贼行窃行为的范畴内采用武力。
同时需确保此行为在窃贼盗窃行为完成前开展。倘若窃贼已成功将物品窃取走，并逃离现场，即便其后再度遭遇该窃贼，亦不得随意殴打对方。此举因盗窃行为已然实施完毕，再次施暴便属防卫不适时，不再符合正当防卫之定义，甚至可能触犯法律。
3.正当防卫，乃为保护国家、社会公共利益、个人或他人的人身、财产及其他权益免遭正在发生的违法侵害，而采取的制止违法侵害的行为。对于违法侵害者所造成的损害，属于正当防卫，无需承担刑事责任。但若对违法侵害者造成重大损害，此处所谓“重大损害”系指防卫人因明显超出必要限度的防卫行为导致违法侵害者人身伤亡等严重后果。
4.总而言之，在面对非法侵害之时，如能用较为温和的方式制止侵害，则不应采取过于激烈的防卫手段；当侵害行为已得到有效制止后，便不应再对侵害者进行进一步的伤害。否则，便有可能超越正当防卫的界限，演变成防卫过当。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
1.若遇窃贼正在行窃之际，为防止其进一步侵犯，可对其采取合理的防护措施。
2.然而，正当防卫亦有其度。由于盗窃并非对人身安全形成严重威胁的暴力犯罪，故不宜施行特别正当防卫，仅可在足以阻却窃贼行窃行为的范畴内采用武力。
同时需确保此行为在窃贼盗窃行为完成前开展。倘若窃贼已成功将物品窃取走，并逃离现场，即便其后再度遭遇该窃贼，亦不得随意殴打对方。此举因盗窃行为已然实施完毕，再次施暴便属防卫不适时，不再符合正当防卫之定义，甚至可能触犯法律。
3.正当防卫，乃为保护国家、社会公共利益、个人或他人的人身、财产及其他权益免遭正在发生的违法侵害，而采取的制止违法侵害的行为。对于违法侵害者所造成的损害，属于正当防卫，无需承担刑事责任。但若对违法侵害者造成重大损害，此处所谓“重大损害”系指防卫人因明显超出必要限度的防卫行为导致违法侵害者人身伤亡等严重后果。
4.总而言之，在面对非法侵害之时，如能用较为温和的方式制止侵害，则不应采取过于激烈的防卫手段；当侵害行为已得到有效制止后，便不应再对侵害者进行进一步的伤害。否则，便有可能超越正当防卫的界限，演变成防卫过当。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
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已帮助 3亿+ 用户解决法律难题