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我最近要签合同,所以想了解一下,问劳动合同法第二十六条第一款第一项规定是什么呢,有什么准则

帮助10人 10w+浏览 #劳动纠纷 匿名 2017-10-10 山东日照
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律师解答 共2条
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    劳动合同法第二十六条第一款第一项规定是“以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的”。  对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
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    14 2017-10-10
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    关于劳动合同法第二十六条第一款第一项规定的回答为下列劳动合同无效或者部分无效:
      
    (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
      
    (二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;
      
    (三)违反法律、行政法规强制性规定的。
    全文
    6 2017-10-10
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劳动合同法第二十六条第一款第一项规定是什么
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