律图审稿专业委员会3轮严审

以暴力或胁迫的方式抢劫该怎么判刑

帮助5人 4.2w浏览 匿名 2022-10-15 乌鲁木齐
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律师解答 共1条
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    以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
    (一)入户抢劫的;
    (二)在公共交通工具上抢劫的;
    (三)抢劫银行或者其他金融机构的;
    (四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
    (五)抢劫致人重伤、死亡的;
    (六)冒充军警人员抢劫的;
    (七)持枪抢劫的;
    (八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
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    14 2022-10-15
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以暴力或胁迫的方式抢劫该怎么判刑
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抢劫罪的胁迫是指什么,胁迫内容有哪些?
胁迫是指对被害人以当场实施暴力相威胁,来迫使被害人当场交出则一物或当场夺走财物的行为。胁迫是有其严格的界限:即行为人实施胁迫行为,必须是以实施人身暴力相威胁,且这种暴力是可以“当场”进行的。
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刑事辩护
一分钱没抢到构成抢夺罪吗
[律师回复] 解析:
关于抢夺罪的构成要件主要包括以下四个方面:
首先,该犯罪侵犯的客体为公私财产的所有权;
其次,从客观方面来看,这类违法行为通常表现为抢夺他人财物的行为;
第三,本罪的主体主体规定在一般主体范围内,也就是说,凡是年满十六周岁且具备刑事责任能力的自然人都有可能成为抢夺罪的实施者;
最后,从主观方面看,这种犯罪行为通常体现为故意心态,其唯一目的便是通过非法手段获取他人财物。
对抢夺罪和犯罪与非罪进行区分的关键在于:
1、是否涉及到抢夺公私财物这一环节。
对于抢夺公私财物的行为而言,只有当所涉金额的数量达到一定的标准,才能被认定为犯罪行为,也就是我们通常所说的,达到一定数额是构成抢夺罪的必要前提条件。
因此,若行为人所涉财物的价值尚未达到这一门槛值,那么这种行为就不能被视为犯罪行为了,而应被归类于违反社会治安管理条例的范畴;
2、假如抢夺公私财物的行为已达到一定规模(即达到了数额较大的标准),但是存在以下任何一种情况的话,就可以视其为“犯罪情节轻微,无需判处刑罚”:
年轻的犯罪分子(年龄在16至18岁之间)初次犯罪或受到教唆犯罪;
主动向警方自首,并全额退还赃款或赔偿损失;
被迫参与抢夺活动,且行为人的行为不可能构成抢夺罪。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十七条
【抢夺罪】抢夺公私财物,数额较大的,或者多次抢夺的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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抢劫罪中的胁迫手段包括哪些
1、胁迫方法具有暴力性。如果一种胁迫行为并不是以侵犯人身权利的暴力相威胁,而是采用其他方式,如以毁坏名誉或者是散布隐私为内容恐吓被害人交出财物,则这种胁迫方法就不是抢劫罪中的胁迫而是敲诈勒索罪中的胁迫。2、胁迫方法具有当场性,即后续的暴力行为和取财行为都是在当场予以实施。
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刑事辩护
抢劫罪按什么判刑标准算
[律师回复] 解析:
关于抢劫罪的刑法量刑标准,依据现行的相关法律法规,实施采用暴力、威胁或其他手段非法占有公私财务行为者,将被判处三年以上十年以下有期徒刑,并同时根据情节轻重予以罚款;
若构成如下列举的任何一种情况,则将面临至少十年以上有期徒刑、无期徒刑,甚至是死刑的严厉惩罚,且需缴纳罚金或没收个人全部财产:
(1)进入他人住所进行抢劫的;
(2)在公共交通工具上实施抢劫的;
(3)对银行或其他金融机构进行抢劫的;
(4)多次进行抢劫或抢劫金额巨大的;
(5)抢劫过程中导致他人重伤或死亡的;
(6)假扮成军警人员进行抢劫的;
(7)持有枪支进行抢劫的;
(8)抢劫军用物资或用于抢险、救灾、救济的物资的。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
打电话威胁他人违法吗
[律师回复] 解析:
以打恐吓电话威胁他人的行径,乃是违反治安管理条例的违法行为,对于此类行为,可采取行政拘留与罚款等惩戒措施。
若行为极端恶劣,更有可能构成犯罪性质的寻衅滋事罪。
触犯此罪者,将面临至少五年以下有期徒刑或拘役,甚至管制。
法律依据:
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;
情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款:
(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;
(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;
(三)捏造事实诬告陷害他人,企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的;
(四)对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的;
(五)多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息,干扰他人正常生活的;
(六)偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
《中华人民共和国刑法》第二百九十三条
有下列寻衅滋事行为之一,破坏社会秩序的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制:
(一)随意殴打他人,情节恶劣的;
(二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人,情节恶劣的;
(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物,情节严重的;
(四)在公共场所起哄闹事,造成公共场所秩序严重混乱的。
纠集他人多次实施前款行为,严重破坏社会秩序的,处五年以上十年以下有期徒刑,可以并处罚金。
第二百九十三条之一
有下列情形之一,催收高利放贷等产生的非法债务,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金:
(一)使用暴力、胁迫方法的;
(二)限制他人人身自由或者侵入他人住宅的;
(三)恐吓、跟踪、骚扰他人的。
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抢劫罪受主犯胁迫参与辩护意见怎么写
第一,写清楚是受主犯胁迫。第二,要写清楚并没有参与组织和策划抢劫的活动中。第三,要写清楚是起到了次要的作用,应当是属于从犯不是主犯。此时,根据相关的法律规定那么是可以减轻或者是免除处罚的。但必须要将意见写明确。
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刑事辩护
偷录音并威胁他人会受到什么处罚
[律师回复] 解析:
关于偷录录音这一行为,其合法性需视具体个案而定。
在合法条件下,如若对方采用非法手段或者模式、侵犯了国家、社会公共利益或者其他人的法律权益,那么其所录制的音频或视频则同样可能不具备法律效力。
然而,如果偷录行为并非发生在公共场合,亦或者并非出于公共利益所需,那么未经许可的偷拍或者录音便涉嫌构成违法行为。
根据《中华人民共和国治安管理处罚法》相关规定,有以下行为之一者,将被处以五日以下行政拘留或者五百元以下较为轻微的罚款;
而情节较重的,则应处以五日以上、十日以下的行政拘留,同时还可以并处罚款五百元以下:
例如,以书写恐吓信或者采取其他方式威胁他人人身安全的;
公开侮辱他人或者捏造事实进行诽谤的;
恶意捏造事实进行诬告陷害,意图诱使他人遭受刑事追责或者面临治安管理处罚等。
法律依据:
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;
情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款:
(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;
(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;
(三)捏造事实诬告陷害他人,企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的;
(四)对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的;
(五)多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息,干扰他人正常生活的;
(六)偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
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抢劫罪受胁迫参与辩护意见应该怎么写?
抢劫罪受胁迫参与辩护意见应该,相关从轻处罚的一些理由和具有的法定情形,比如说,受到胁迫的这样一种状况,并不是当事人自主意愿所要求的,还有就是存在着自首和积极认罪的,这样的一种良好的态度,也可以从轻处理。
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刑事辩护
抢夺罪6000判多久
[律师回复] 解析:
倘若行为人在公共场合中实施了数额高达六千元人民币的抢夺行为,则已满足我国刑法对于抢夺罪数额较大标准的定义,依据相关法律规定,其应被判处三年以下有期徒刑或拘役,同时还需承担罚金的刑事责任。
若行为人在犯罪过程中,抢夺的是他人的公私财物且数额较大,或者是多次进行此类犯罪活动,那么他将面临更为严厉的惩罚——三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并且需要接受罚金的处罚;
如果行为人的犯罪行为涉及到数额巨大或者存在其他严重情节,那么他将会被判处三年以上十年以下有期徒刑,同时也需要承担罚金的刑事责任;
而当行为人的犯罪行为涉及到数额特别巨大或者存在其他特别严重情节时,他将面临最重的刑罚——十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,同时还需承担罚金或者没收财产的刑事责任。
法律依据:
《刑法》第二百六十七条
抢夺公私财物,数额较大的,或者多次抢夺的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
携带凶器抢夺的,依照本法第二百六十三条的规定定罪处罚。
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暴力抢劫是不是持刀抢劫
暴力抢劫就是抢劫罪,如果没有持刀的行为久不算持刀抢劫。在我国的刑罚当中对于持刀抢劫的行为处罚还是比较严重的,存在持刀情节的一般判处十年以上的有期徒刑或者无期徒刑。
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刑事辩护
抢劫罪的暴力性犯罪有哪些
[律师回复] 解析:
暴力型犯罪主要涵盖如下几个方面:
首先是故意谋杀、恶意伤害并导致他人身受重创乃至致命的情况、强迫性行为(即强奸)、抢夺财物、非法买卖毒品、纵火、爆炸以及恶意投放毒物等罪行;
其次是这些都涉及到使用暴力或以暴力相威胁实现犯罪意图的违法行为,皆被认定为暴力犯罪范畴。
对于故意伤害罪的具体构成要素,大概如下所述:
第一,该罪名侵犯的是他人的人身权利,也就是身体权;
第二,其客观表现形式是实施了非法损害他人身体健康的行为;
第三,从主体角度来看,一般来说,凡是达到法定刑事责任年龄且具有刑事责任能力的自然人,均可成为本罪的犯罪主体;
最后,在主观心态上,必须是出于故意的心理状态。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;
致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的,依照规定。
第二百三十四条之一
【组织出卖人体器官罪】组织他人出卖人体器官的,处五年以下有期徒刑,并处罚金;
情节严重的,处五年以上有期徒刑,并处罚金或者没收财产。故意伤害罪;
故意杀人罪】未经本人同意摘取其器官,或者摘取不满十八周岁的人的器官,或者强迫、欺骗他人捐献器官的,依照本法第二百三十四条
【、第二百三十二条的规定定罪处罚。盗窃、侮辱、故意毁坏尸体罪】违背本人生前意愿摘取其尸体器官,或者本人生前未表示同意,违反国家规定,违背其近亲属意愿摘取其尸体器官的,依照本法第三百零二条的规定定罪处罚。
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公司恶意罚款被迫辞职怎么办
[律师回复] 解析:
一、若雇员基于自身原因主动提交辞呈,自然无法获取到经济补偿金。
在法律实践领域,只要雇员以个人理由申请离职,例如"家庭事务需要处理、个人职业规划及自主创业意向等",都不被认定为合理的经济补偿金请求理由。
此外,根据相关法规,雇员以个人原因递交辞呈时,必须事先以书面方式通知公司三十天以上,否则,如擅自离岗或未达到规定通知期限便离开工作岗位,均属于非法解除劳动合同的行为,甚至有可能承担赔偿公司经济损失的责任。
二、然而,如果雇员以公司存在违法行为为由,即所谓的"被迫辞职",那么公司则需支付相应的经济补偿金。
在实际操作过程中,部分企业存在克扣员工薪资、暂停发放、减少发放或拖欠工资的现象;
同时也有企业未能按照规定为员工缴纳社会保险费用;
另外,还有一些企业要求员工在有害物质充斥、缺乏安全防护措施等恶劣的生产环境下进行作业。
为了保障员工的合法权益,《中华人民共和国劳动合同法》赋予了员工特殊的解除权,允许其无条件地与公司解除劳动合同,并有权获得经济补偿金。
这便是实践中常说的"被迫辞职"情形。
法律依据:
《劳动合同法》第三十八条
用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
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