我想咨询一下怎样认定雇佣关系与劳动关系

[律师回复] 1.冷静思考与前期准备，首先要冷静下来，理清思路，思考自己对这段婚姻的态度，确定是否想离婚及对子女抚养、财产分割等问题的想法. 仔细研读法院送达的起诉材料，明确男方的离婚请求、所依据的事实与理由.
2.收集证据，收集能支持自己主张的证据，如证明夫妻共同财产的证据，包括房产证、银行存款信息、车辆行驶证等；若涉及子女抚养权，需提供自己抚养更有利于孩子成长的证据，如收入证明、陪伴时间等；若男方存在过错，需收集其出轨、家暴等过错证据.
3.决定是否同意离婚并采取相应措施，同意离婚：可与男方沟通协商，在财产分割、子女抚养等问题上达成共识后起草离婚协议并签字盖章，提交法院审批。不同意离婚：需委托律师进行抗辩，提出反诉及自己的诉讼请求并提交证据，律师会根据具体情况在法庭上针对争议点进行辩论.
4.积极应诉，在收到起诉状副本的15日内向法院提交答辩状，明确表达对男方离婚请求的态度及理由，并针对子女抚养权、财产分割、债务承担等问题提出看法. 按时出席庭审，遵守法庭规则，依据答辩状内容进行辩论和陈述，提交相关证据或证人支持自己的立场.
5.考虑调解，法院审理离婚案件时会进行调解，可根据自身情况决定是否接受调解建议。若能与男方达成共识，可签署调解协议完成离婚手续.

[律师回复] 包括因牙齿受伤进行的紧急处理、根管治疗、补牙、拔牙等实际产生的费用，以及后续可能需要的如种植牙、烤瓷牙等修复治疗费用

[律师回复] 您好，在法律层面上不可以断绝父母关系

[律师回复] 你好，，，，，，，，，，

[律师回复] 您好，关于你的问题我们可以帮忙解决

[律师回复] 您好，具体研判分析案情

[律师回复] 您好 具体是什么情况呢？

[律师回复] 您好可就仲裁咨询解答

[律师回复] 你好，可以去劳动局申请劳动仲裁，如果是用人单位违法解除劳动合同，可以要求用人单位支付双倍经济补偿金。

[律师回复] 你好，可以交流一下具体案件信息，然后分析

[律师回复] 你好，马上安排住助理联系你

[律师回复] 您好 请问您的问题得到解决了嘛

[律师回复] 你好，请问有什么可以帮助到您的，可以的话详细沟通下

[律师回复] 目前案件到什么阶段呢？需要把案件情况都陈述清楚，才能给你做准确的分析判断

[律师回复] 没办理入职手续，刚上班13天 受到伤害了。能认定为工伤吗？

[律师回复] 你好，说一下具体情况l

[律师回复] 二审上诉是否会改判，需综合多方面因素考量，具体如下：

新证据的影响

男方在上诉期间检查出死精症属于新证据，但此证据对二审改判的作用需进一步分析。若该证据能证明女方流产的孩子确非男方亲生，那么对于彩礼返还比例的判定可能产生影响；反之，若无法有力证明与案件的关联性，如存在男方在女方受孕后才出现死精症等情况，法院可能不会据此改判.

一审判决的依据和正确性

需审查一审判决女方返还总彩礼65%的依据是否充分、合理。若一审法院综合考虑了双方未办理结婚登记、共同生活时间长短、彩礼数额大小、女方流产及身体恢复等各种因素，作出的判决符合法律规定和公平原则，那么二审改判的可能性较小十六. 反之，若一审判决在事实认定或法律适用上存在错误，如未正确认定彩礼性质、未充分考虑相关因素等，二审法院则可能改判.

法律和司法解释的具体规定

根据相关法律和司法解释，决定彩礼是否返还主要依据当事人是否缔结婚姻关系、婚前给付彩礼是否导致给付人生活困难等因素. 若男方能够证明因给付彩礼导致其生活困难，且该证据未在一审中充分体现，二审法院可能会重新审视彩礼返还比例；若不符合这些法定情形，仅以男方不认可女方流产的孩子是其所为及死精症为由，难以支持其要求更多彩礼返还的诉求.

[律师回复] 领取工伤认定书后，待病情稳定即可申请劳动能力鉴定。通常在治愈及停工留薪期结束后（一般不超12个月）进行。具体时间无明确规定，但实际操作中多为受伤后3至6个月。申请鉴定前需备齐工伤认定书、病历、诊断证明等资料，向市劳动能力鉴定委员会提交申请。该委员会将在60天内给出鉴定结果，必要时可延30天。鉴定结果出来后，便可根据等级要求工伤赔偿。

[律师回复] 微信转账在法律上有效。它是电子数据，有认证力。如果能证明事实、满足真、法、关的标准，那就能做为有力证据。不过，转账时请务必标明目的和用途，以便提高证明力。如果只凭微信转账记录在民间借贷纠纷中，可能证据不足，需要结合聊天记录、借条等其他证据。此外，如果涉及诈骗等违法犯罪，微信转账记录也会成为重要线索和证据。总的来说，微信转账在法律上有一定证明力，但要确保其完整和有效。

[律师回复] 你好，工伤的申请时间一般是一年以内