减刑假设都有哪些法律法规规定呢，我想了解一下浙江省关于减刑假释的相关内容，麻烦专业人士解答一下

浙江省的实施细则规定，罪犯交付刑罚执行机关执行后，刑罚执行机关应当对罪犯的服刑期间表现进行全面考核。其中，计分考核结果可以作为依法减刑、假释的重要依据。对于计分考核，浙江省实行日记载、周评议、月公示制度。罪犯符合减刑的条件，获得一个表扬，减刑时可以综合其他情况酌情减去三个月以下刑期。对判决生效时剩余刑期不满一年的罪犯，符合减刑的条件，如果其平均月考核分（不含入监教育期间）不低于100分，且每部分考核得分不低于基础分的60%，对考核分尚不足以给予表扬奖励的，减刑时可以综合其他情况酌情可按每200分减去一个月以下刑期。同时，细则还明确规定，罪犯的减刑幅度应当依照司法解释的规定执行，不能逾越。细则规定，计分考核结果虽然是判断罪犯能否减刑及减刑幅度的重要依据，但并非是呈报减刑的唯一条件，还应综合考虑其他因素，如果综合考察罪犯犯罪的性质和具体情节、社会危害程度、原判刑罚及生效裁判中财产性判项的履行情况、交付执行后的一贯表现等因素，也可以对其不予减刑或者扣减相应的减刑幅度。