我是刚毕业的大学生，准备签劳动合同了，所以我就想了解一下按用人方式不同划分劳动合同可分为哪几种类型呢？

都有权依法解除劳动合同。只是订立无固定期限劳动合同，可以更有利于促进劳动关系的稳定。三、以完成一定工作任务为期限的劳动合同。以完成一定工作任务为期限的劳动合同，是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。这种合同在工程建设方面比较多，工程结束合同也就结束了

劳动合同可分为：
一、固定期限劳动合同固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。比如一年、两年、三年，期限是明确的。
二、无固定期限劳动合同无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。但“无固定期限劳动合同”并不是“铁饭碗”、“终身制”。有些用人单位不愿意签无固定期限劳动合同，认为一旦签了此类合同，就要对劳动者的终身负责，成为用人单位的负累；有的劳动者也认为无固定期限劳动合同就意味着将自己的终身交给了企业，丧失了选择的机会.这是对按用人方式不同划分劳动合同可分为的回答。

问：商标分为哪几种类型？答：商标标识可为可视性标志，包括文字、图形、字母、数字、三维标志、声音和颜色重建，以及上述要素的重建。气味在中国尚不可作为商标注册。商品商标是指使用在生产、制造、加工、拣选或经销的商品上的商标。服务商标是指提供服务的经营者为将自己提供的服务与他人提供的服务差别开而使用的商标。集体商标，是指以团体、协会或者其他组织名义注册，供该组织人员在商事活动中使用，以表明使用者在该组织中的人员资格的标志。证明商标，是指由对某种商品或者服务具有监督本领的组织所控制，而由该组织以外的单位或者个人使用于其商品或者服务，用以证明该商品或者服务的原产地、原料、制造方法、质量或者其他特定品质的标志。中国商标局采用国际分类为商标注册的商品和服务分类，目前共有45个类别。一个商标注册一个类别计为一件申请。商标注册申请前，申请人必须确定所要注册的国际分类的类别，以及与各个类别相对应的具体的商品或服务事项名称。商标注册申请人资格:自然人、法人或者其他组织注册商标的有效期为十年，自核准注册之日起计量。还不清楚，我要询问商标顾问清楚了，我要解决业务