我是今年刚毕业的大学生，我已经找到了一家私人企业的工作。来这里想问问大家，应届毕业生找到工作后单位核对档案吗，档案对我入职的影响大不大呢。

朋友您好，以上是我对您所问的应届毕业生找到工作后单位核对档案吗的问题的答复，仅供您参考。
应届毕业生入职有两大类。一类是入职国有以上单位。一类是应聘民营单位的。国有单位用人，是严格按照档案记录用人的。因为，国有单位历来实行人事档案记录制度，有专门的人事档案管理部门，国家授予人事档案，人员调动、职务职称晋升的人事管理权限。所以，入职国有单位，尤其的刚入职的应届毕业生，只能以毕业档案来描述其形象、能力以及社会关系，确定其用人的根据。国有单位用人，不仅是使用人才，更有培养和管理人才的国家责任。
　　而民营单位应聘，一般不看档案。
首先，国家并没有授予民营单位人事档案管理权，没有专门的人事档案管理机构和设备设施。因此，民营单位用人，不受档案管理限制。
其次，民营单位用人，通常是看实际能力，人才流动性大，企业自负盈亏，企业生命周期变化大，不便建立固定的档案管理机制。