母亲死亡，多子女，土地承包经营权由个人继承协议怎么写

[律师回复] 您好！如果土葬是没有的。

[律师回复] 对方掐我脖子，说要弄死我

[律师回复] 你好，具体 法律问题说明一下

[律师回复] 你好，说下你的具体情况

[律师回复] 您好，喝酒是在上班时间吗

[律师回复] 你好这边是专业处理纠纷的

[律师回复] 你好可以电话沟通吗谢谢

[律师回复] 你好， 小心投资陷阱，及时起诉或仲裁解决；
需要结合具体的保险理财合同（如有）、产品类型、银行基金经理诱导行为、出入金细节等相关证据来分析；
我长期并正在代理投资理财纠纷的案件，可以看我的案例；  
建议委托资深、专业、有责任心的律师帮助代理维权，可以与我联系代理事宜

[律师回复] 孩子已成年但尚在校接受高中及其以下学历教育，或者丧失、部分丧失劳动能力等非因主观原因而无法维持正常生活的，父母仍有支付抚养费的义务。

如果孩子已成年上大学，原则上父母不再有支付抚养费的法定义务。但如果父母有能力且愿意支付，那也是可以的。

[律师回复] 你好，这种可以收集好证据直接报警处理

[律师回复] 你好，有什么能帮你吗

[律师回复] 逼得很严重吗，去相亲啊。

[律师回复] 你好，具体什么情况呢

[律师回复] 电话联系我们详细沟通案情

[律师回复] 在这种情况下，同事的爸爸车祸去世，其母亲作为配偶、同事作为子女，是第一顺序继承人，有权分配死亡赔偿金，而爸爸的姐姐作为第二顺序继承人，在有第一顺序继承人的情况下，无权要求分配赔偿款。

[律师回复] 你好，会承担部分责任，详细沟通

[律师回复] 您好，可以和您电话沟通一下案件情况

[律师回复] 你好，可以沟通一下具体情况。

[律师回复] 酒驾骑电动车被轿车撞了,责任的承担会根据具体情况有所不同。 如果电动车驾驶者被认定为酒驾,那么他将承担一部分责任。

[律师回复] 临时工在上班路上出现疾病死亡，一般情况下老板可能不需要承担工伤赔偿责任，但可能需要根据具体情况承担一定的民事补偿责任。具体如下：

1. 工伤认定方面：

? 根据《工伤保险条例》，工伤认定需要满足在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害等条件。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，才可以认定为工伤。而单纯在上班路上因自身疾病死亡，不属于工伤认定的范畴。

2. 民事补偿责任方面：

? 在劳务关系中，如果提供劳务的一方在上班路上因自身疾病死亡，老板虽没有工伤赔偿责任，但从公平原则等角度出发，如果老板没有为员工购买相应的商业保险等保障措施，或者在劳动过程中存在一些可能影响员工健康但未充分告知等情况，那么老板可能需要承担一定的民事补偿责任。例如，老板可能需要对员工的丧葬费用等给予一定的补偿。不过具体的补偿金额和责任划分，需要根据双方的具体情况以及法院的判定来确定。

? 如果有证据证明疾病的发作与工作存在一定的关联性，例如工作强度过大、工作环境恶劣等因素诱发了员工的疾病，那么老板承担的责任可能会相应增加。

总之，对于这种情况，建议死者家属与老板进行友好协商，如协商不成，可以通过法律途径解决争议，由法院根据具体情况进行责任认定和赔偿判定。