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我是一名大四毕业生,前段时间面试时一家中意的单位说可以提供年底双薪,但因初入职场,想知道年底双薪什么意思?谢谢

帮助10人 10w+浏览 匿名 2017-10-28 广东广州
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律师解答 共2条
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    我觉得你现在还没赶上公司的双薪,一般公司的员工转正之后有半新,入司半年的才有双薪,所以好好努力吧
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    13 2017-10-28
  • 法律咨询顾问
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    您好,首先恭喜你毕业。其实关于年底双薪什么意思。它的发放 不同企业有不同的规定    一按比例拿双薪   二发双薪前离职不享受双薪,三发不发双薪企业规章说了算 ,  用人单位自主决定年底双薪的发放方式和数额,  发不发   ,怎么发 的自主权都在企业 ,法律没有明确规定用人单位必须发放年底双薪, 这不是一项法定义务。望参考
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    8 2017-10-28
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年底双薪是什么意思
“年终双薪”是指农历腊月时一个月发两个月的薪水,属旧商业及生产对雇工的普遍习俗。关于年底双薪的发放,不同企业有不同的规定。发不发双薪,企业规章说了算用人单位自主决定年底双薪的发放方式和数额。
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关于年底双薪制是什么意思?
年底双薪制的意思就是国家机关,事业单位,企业和其他单位按照国家的有关规定,为其雇员多发一个月工资的形式。但是在现实生活当中,企业或者国家事业单位基本上都是到了年底的时候会有年终奖,到了12月底的时候发放双薪制的这种做法,并不是特别的普及。
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年底双薪是年终奖吗
年底双薪是指第13个月工资,是基本工资还是全额工资,或者还是奖金,完全要根据企业与员工的约定,或者企业薪酬福利政策的规定来确定。从理论上来讲虽然两者都属于劳动报酬的范围,都属于工资总额的范围,但是两者还是有明显区别的。
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年底双薪算是年终奖吗
年底双薪是指第13个月工资,是基本工资还是全额工资,或者还是奖金,完全要根据企业与员工的约定,或者企业薪酬福利政策的规定来确定。从理论上来讲虽然两者都属于劳动报酬的范围,都属于工资总额的范围,但是两者还是有明显区别的。
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责任底薪是什么意思 无责任底薪的定义是什么
责任底薪也就意味着:如果达到公司提出的所谓业绩标准,才能拿到底薪和这部分业绩的提成,如果达不到,那么就要扣除或者不给底薪,只给这部分业绩的提成,但是有《劳动法》的原因,必须达到当地最低工资标准。
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