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本人上班途中〈零晨六点),摔倒,脚严重受上,单位不按工伤对待,还通知本人上班,本人已住院,我该怎么办

235浏览 匿名 2017-11-09 青海海东
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律师解答 共1条
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    用人单位不申报工伤的,劳动者本人或者近亲属或者委托代理人可以申报工伤。需要受伤的证明,在工作时间工作场所因工受伤的证明,形成劳动关系的证明
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    9 2017-12-11
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本人上班途中〈零晨六点),摔倒,脚严重受上
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上班时间把脚摔骨折算不算工伤?
如果说在上班时间把脚摔骨折了算是工伤,因为在工伤保险条例中也是规定了,如果说劳动者在工作时间和工作场所内履行工作职责或者说是因为工作原因受到了事故伤害后都是属于工伤事故的,除此之外,劳动者在上下班时间的途中发生了非本人主要责任的交通事故也是属于工伤范畴的。
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工伤赔偿
我是一个没有承包资质小包工头,工人因操作失误从一层架手架上摔下来了,肩胛骨线型骨折受伤,他把我起诉了,他不是应该起诉有资质的公司吗?
[律师回复] 根据相关法律规定,即使您作为没有承包资质的小包工头,您和有资质的公司可能都需要承担连带赔偿责任。
分析
在您的情况下,根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条,以及《中华人民共和国劳动合同法》第94条的规定,即使您没有承包资质,但因为您实际上招用了工人并进行了施工活动,一旦发生工伤事故,您和有资质的公司都可能被认定为承担工伤保险责任的单位,从而需要承担连带赔偿责任。

具体到您的案例,工人从架手架上摔下来受伤,根据《中华人民共和国民法典》第一千一百六十八条规定,如果因为您和有资质公司的共同行为导致了工人的伤害,那么您和有资质的公司都可能需要承担连带责任。此外,根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条,个人之间形成的劳务关系中,如果提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。在您的案例中,即使工人是因操作失误受伤,但作为工人的直接雇主,您也可能需要承担一定的责任。

综上所述,即使您认为工人应该起诉有资质的公司,根据法律规定,您作为实际的用工主体,也可能需要对工人的伤害承担责任。建议您咨询专业律师,以便获得更具体的法律建议和帮助。
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下班在回家路上脚摔伤算不算工伤?
下班在回家路上脚摔伤不算工伤,我国法院当中关于上下班途中所发生的非因本人原因所导致的交通事故是可以认定为工伤的,但是如果是在上下班途中自己摔倒受到伤害的话,是不能够认定成为工作性的伤害的。
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凌晨上班遇车祸算不算工伤
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摔跤扭到脚怎么申请工伤认定?
劳动者上班期间扭伤了脚,是算工伤的,劳动者应当携带相关资料到当地的社保部门申请工伤认定。向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等。
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男子凌晨上班遇车祸不算工伤?
男子凌晨上班遇车祸不算工伤,只有那些在正常的时间,采取合理的路线上班,若发生车祸之后不被交警认为是责任方,此时经过鉴定之后,才有可能认定为是工伤。而对于那些提前上班时间的行为,车祸发生一定不属于工伤。
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