我是一家私企公司的财务，我们公司最近为了筹集资金。准备发行债券，想知道债券交易与结算的基本程序应该怎么走？

遇到劳动者和雇主之间的争议，协商是最好的选择。双方可以平等地坐下来，把问题说清楚，一起找个双方都能接受的解决方案。要是协商不行，也别着急，可以申请单位内部的劳动争议调解。调解员会帮助双方沟通，看看能不能达成和解。如果调解也没成功，或者你对调解结果不满意，别灰心，还可以申请劳动仲裁。仲裁委员会会根据相关法律法规，做出公正的裁决。不过要注意，劳动仲裁是诉讼的前置程序，也就是说，你得先经过仲裁，才能去法院起诉。所以，在决定是否仲裁之前，一定要想清楚。总之，解决争议的关键是保持冷静，尊重对方，通过合理的途径和方式来解决问题。

复垦券交易坚持自愿交易、公开交易、扶贫为主、收益惠农的原则;坚持先搬迁先交易、搬迁后即复垦的原则;坚持扶贫协作、依法依规、规范操作的原则。

发生劳动纠纷时，劳动者与雇主应先协商解决。若协商不成，可申请单位劳动争议调解。若调解不成或不愿调解，可向劳动仲裁机构申请仲裁。对仲裁结果不满，可依法向法院起诉。需注意的是，仲裁是诉讼的前置程序，未经仲裁不得直接提起诉讼。

1、作出决议或决定。2、申请发行。3、发行公司债券的批准。4、公告募集办法。5、公司债券的载明事项6.公司债券存根簿7.发行中不当行为的纠正。

1、股份有限公司的净资产不低于人民币3000万元，有限责任公司的净资产不低于人民币6000万元。2、最近3个会计年度实现的年均可分配利润不少于公司债券1年的利息。3、本次发行后累计公司债券余额不超过最近一期末净资产额的40%;金融类公司的累计公司债券余额按金融企业的有关规定计算。